這個月結束後我就要離職了，但每天都好擔心走了以後單位的運作，覺得自己好像太誇張了，想請教前輩們該怎麼調整心態。我們是在大組織下的小行政單位，單位裡只有1位主管和2位助理因為主管是兼聘的，平時還有其他職務，基本上單位大小事都由助理來執行；也因為只有兩個人的關係，雖然有滿明確的分組(同事A組，我B組)，但不會對別組的事不聞不問。我走了之後，剩下那位同事目前是來半年多，但工作表現還是不太讓人放心：除了做事愛拖延之外，也不時給人一種狀況外的感覺；但因為我也曾經代辦過一個多月A組的工作，加上這個機關裡的做事流程、規章其實都大同小異，真的沒有複雜到半年還無法上手……(這位同事就是加速我離職很大的主因因為同事的工作能力、態度＆效率不是很好，我不知道幫忙她多少事了，甚至還比她清楚有哪些事要做……再加上規定的關係，我們是沒有辦法先聘好新人的，新人最快能報到的時間會是我的離職生效日，所以只能交接給同事……現在很擔心之後單位是否能繼續順利運作，也很怕她無法好好帶新人；除了擔心我這組本身的業務之後無法順利被承接，也擔心同事會不會連自己主責的業務都搞砸……覺得自己好像管太多了，畢竟我目前的責任應該只剩下好好收尾手上工作＆交接業務，該收尾的已經做得差不多了，交接的部分能除了帶她操作過，也會留下很詳細的業務流程手冊。照理來說離職之後的事應該不關我的事了，但就是忍不住一直去想……

1.年資2年多，已於20天前用line與主管預告離職，但是沒跟人資部門告知，請問需要額外告知人資部門嗎？2.若離職預告日已到，未辦理離職手續，可以直接不去上班嗎？

前份工作，因為團隊才剛成立不久，需要即戰力的人隨即投入工作，一到職直接交付蠻多工作。對於我而言是喜歡這樣的模式，那時也有被稱讚很快就進入狀況、收拾前朝人留下的毒瘤。但殊不知前團隊因為某些原因解散，而失業。因此轉而到現在團隊工作。前團隊和現在團隊都是相同產業，所以原本以為一進到現在團隊也會像之前一樣馬上就交付工作，畢竟大部分的工作業務性質都很類似，在前團隊也做得很有心得。但現在團隊進來快兩個禮拜，每天都是盯著電腦發呆，沒有交付我工作、工作定位也不清楚，就讓我很焦慮，甚至覺得當初錄取我進來，沒有必要，現在團隊根本就不需要我，也讓我萌生想要離職的念頭。想詢問各位前輩，我該如何是好?謝謝各位前輩。

目前還在職中曾經提過一次離職,可是主管慰留說自己工作沒問題結果之後還是選擇留任但是後面還是覺得工作壓力太大,薪水也沒有增加所以還是想離職這樣子要怎麼跟公司開口?

我於5/7滿半年有特休3天，但已提離職說做到4月底，不知道是否能要求請三天平日（5/2、5/3、5/6）然後5/7拿3天特休？

目前是已經畢業三年的商科學生，在中部家族小企業做國貿助理，起初都還算上軌道，現在做了一年多工作量也增加很多，部門只有兩三人要處理整個公司的事情，每天加班快一小時也做不完，長期下來壓力也累積到身體出狀況，每天起床很痛苦會很低落很想離職，也開始有些工作上重複的出錯，無法同時顧好許多工作項目，努力想改進但是卻覺得無力，雖然主管跟同事也都從旁協助，雖然溝通過但還是沒有改變，無力感還是無法克服。資歷相較同事們落差很多，所以他們覺得輕而易舉的事，對我來說都要花時間去處理。有點受不了工作上跟專業領域比較不相關的內容，已經大於原本工作內容很多，也覺得每天的加班做不完，是不是工作量真的已經不合理? 薪水不高三萬出頭，所以薪資也不會是值得留戀的點......留下來會很痛苦，但是下一步沒有想法，只想要好好讓身心恢復到正常狀態。會思考是不是自己是爛草莓還是真的只是奴。

目前任職於一家工藝品模型製造公司,當初面試時公司那邊說會到中國進行培訓,為期一年並每月增加約8000元的津貼,回來後和公司綁約兩年。培訓項目是開模相關的工作,但因本人較擅長3d建模,便自己向公司引薦轉部門。在培訓滿4個月時公司便安排本人轉到設計部負責3d建模事項。目前已培訓完畢，並回到台灣公司任職。但是回到台灣後,因為培訓已結束,並沒有繼續提供8000元的津貼,對本人來說等於變相扣薪，提出加薪也無果,再加上目前公司發展前景令人堪憂,因而萌生了離職的想法...想請問是否有沒有能不付違約金離開目前這間公司的方法呢?因為有更多的職涯規劃不想白白被公司綁著兩年...

各位前輩好，我今年 25 歲，從事前端工程師。目前在這間公司已經工作兩年，因為不認同公司近期的管理策略，加上長期工作壓力導致身心俱疲，決定在今年六月中離職，然後休息 2~3 個月的時間。一方面是想精進自己的技術，接觸自己有興趣的東西，另一方面也是想利用這段時間，好好規劃自己接下來的人生，做一些平常沒有機會嘗試的。但因為前工作是我的第一份工作，不清楚說離職後的空白期會不會被問，如果大部分是從事跟專業無關的事情 (ex: 語言學習、遊學、規劃旅遊)，是否會造成後續面試官的觀感不佳呢，或是有其他的建議?謝謝各位的閱讀

我是大約228開始工作的，但到現在我其實覺得自己不太適合這份工作🥲  因為我的精神和身體都出現一些不太好的狀況💦  所以才在考慮離職……但是在這份工作之前我只做過丹丹漢堡的工讀生，我的履歷太薄了，怕找下一份工作時，會被覺得不能吃苦，所以想聽聽前輩們的意見，我是要速戰速決？還是說應該在撐幾個月會比較好?🤔

目前是在做客服相關的職務，感覺沒什麼專業度人人都能學，而且換工作也沒什麼條件談薪水公司開多少只能接受，本來我是覺得得過且過能過日子就好薪水也不錯，但看到身邊的人都很上進，親戚有老師、工程師⋯我知道他們一路走來都很不容易，但我也想成為他們ㄧ樣有專業有穩定薪水，當人家問我做什麼職業都很不想說我是客服，想換工作了，31歲私立企管畢業，念書也不太行，考公職不太適合我，換勞力的工作嗎？有想到工地、作業員、宅配⋯唉還是底層的職位，我是不是只能這樣了⋯想要有自己的一片天，求給建議。