大家好 我在104有兩個版本的履歷,第一份是我平常更新自己工作經歷使用的,對我來說不適合拿去應徵 第二份履歷是我為了近期應徵工作所製作的履歷,但在線上送出履歷時我沒注意預設,所以將不合適的送出去了....我對自己也很懊惱 目前對方已看過履歷,如果我取消應徵再次發新的履歷對於HR是否會讓對方反感?

請問履歷開放，但是「讓公司知道你曾來訪過」關閉，已經關閉此選項，我查看的公司還看得到我瀏覽過職缺嗎？ 有時候會看到查看過的公司馬上回來看我的履歷，有此疑惑，再麻煩各位前輩解答謝謝🙏🏻

https://giver.104.com.tw/question/34622f37-6287-4e7e-b7c8-fa2f766689bb 這是這個問題的後續 所以我改了履歷 重寫了自傳 因為找不到遊戲業的giver 目前僅給過一位有20年軟體業經驗並做過人資的giver診斷 她並沒有在修改上給意見 只說我的工作經歷都以英文撰寫 會讓人誤以為只能以英語溝通 但我語言能力那邊中日英都有寫 中文自傳也寫得有點字數 不至於會有這種想法吧 另外終於在剛才收到了從九月開始總共投了三次的職位的拒絕回信 因為是人力公司代找 而且錢給的異常高(但要求5年經驗) 要求的職務內容跟一般測試員也沒甚麼差別 網友的看法是可能是人力公司用來釣魚的 不過就算是釣魚最終也沒有轉介我別的職位 說明還是有問題吧? 請指教 非常感謝

我今年大四在找實習，所以開始編輯履歷。 我有參加一個行銷比賽擔任隊長，負責安排時間、掌握團隊進度、分配任務等，這是第一次在團隊中擔任隊長，過往都是擔任組員、執行者的角色，所以想把它當成跨出舒適圈，加分的部分。 但這個比賽我們團隊才在剛開始寫計畫書中，而且還在初賽的階段，尚未有任何的成效，請問還在進行中的項目可以放在履歷上嗎？放上去會不會也沒幫助？又或者可以放，那我該如何呈現呢？

目前是待業中的狀態，想再繼續找工作。 之前雖然有大公司設備工程師的經歷 但是我都撐不久。 大概就是1家公司3個月到半年這樣子。 至於我為什麼撐不下去呢? 公司都只會說我學習力過低 積極度不夠等等的。 我想不透都已經做到他們的要求了，為什麼還會有積極度不夠的問題? 甚至有的直接說什麼叫我不要再來要封殺我。 可是我真的有表現出給他們看了 但總是得不到認可。 是我長得特別顧人怨嗎? 於是我上網求助於各位網友們； 但是收到的回饋幾乎都是叫我不要工作回家當少爺。 甚至叫我乾脆去賣器官。 然後現在雖然有邀約，但是我感覺他們問完後也不肯跟我講結果。 我是不知道我是不是天生克制那些主管們。 104裏面不是也說叫我同事不要當朋友的啊。 結果搞得大家不是邊緣我就是不理。 還是自己是電子工程系，HR就認定我只能當設備/製程? 我也想過要轉職，但是對方一看到我的經歷斷斷續續的 我技能哪怕學好了，對方看了也不要。 然後就變成要轉職也不是。 不轉職也不是的狀況。 而且我查過網路上說要的能力了。 結果真的學到了之後，對方看到我的經歷又不要了 我現在不知道是不是路被走死了 還是真的只能看工作興嘆了呢? 請各位給點意見

我的問題是這樣的，剛剛跟派遣的HR討論自傳，她說我的字數不夠還有就是太簡短盡量以作文的方式呈現說有些傳統的公司都會要求這樣寫，可是我非常不認同一定要以這種方式去寫，因為我不是在學校寫作文而面試官是個「國文老師」，我應該想想的是公司所要的是怎樣的人才？如果我只會紙上功夫厲害進去卻跟自傳上所寫的落差太大那這樣不是在浪費公司的資源嗎？還有公司的面試官們時間有限，妳認真認為他們會耐心看完自傳？我當然是以極短的字數去呈現我的價值在哪？讓公司的面試官能省去過多的時間去找公司所需要的人才，而不是說寫了一大堆字結果公司的HR還要慢慢看妳的關鍵字在哪？重點在哪？當他們的時間不寶貴？如果文筆不佳寫的牛頭不對馬尾妳覺得妳不是傷害他們的眼睛嗎？ 我想在這裡請教各行各業的前輩，你們還真的認為自傳就是在寫作文嗎？我覺得不是作文而是［廣告文］才對！！！好的廣告才會吸引別人的眼球對這個商品（求職者）感興趣，任何的廣告都有一個共通點，就是以簡潔有力的文字去做宣傳，如果我說的有問題請歡迎各位前輩指教，謝謝。

我待業中,可以幫給我，那裡要改,我是固定夜班的工作,我投好幾家公司,有一部份有回覆我,可是沒有叫我去面試機會，可以前輩幫我的

知道在公司做的所有專案著作權都歸公司所有，所以在自己履歷寫工作經驗的時候可以直接表明在XXX公司經手 1.A案子 https:xxxxx.xxxx.xxx 2.B案子 https:xxxxx.xxxx.xxx 這樣展示作品連結嗎? 雖然有查到法規說放在連結是可以的，但還是希望可以打出範例讓有經驗者幫忙解惑!感激不盡!!!

目前剛工作約一年多到兩年，過去在租賃公司擔任營業所的業務行政，因聽家父推薦可以前往採購行業嘗試，近期想轉職想投遞看看，且願意從助理採購做起，對採購流程跟種類有基礎的認知，過去工作有庫存管控跟議價相關的作業經驗，但目前投了兩三間都只有被讀取，不曉得能在推薦信或是履歷上可以如何呈現?以及面試可以強調甚麼

1.待業中 2.請問在投履歷過程中，有一些職務內容跟我履歷不完全符合，有些微差異，例如技能有些需要雲端技術，有些需要物件導向；又或者職位是數據分析、資料庫工程師、資訊系統整合工程師、自動化工程師等等，都有一些相關性，但是都不完全一樣的職務內容，請問我需要針對這些差異興趣製作獨特的履歷嗎？ 3.投履歷通常經過多久會收到面試？我投一週還未得到面試通不知道該不該繼續投還是履歷要打掉重做？