錄取後反悔－相關職場問答、熱門話題

各位前輩，打擾了，想與各位前輩們請教：若面試後已婉拒新公司邀約一次，後又反悔，答應新公司可以入職（約好一個月後入職），但在原公司離職程序辦理過程中，與主管約談後決定留下來。這樣照事實與新公司說明將不去報到（離到職日還有三週），是否會被黑名單，或是不建議取消入職？另外，已發104入職通知並確認的狀況下，再聯絡公司取消入職，會被104黑名單停權嗎？以上問題，請教各位前輩！非常感謝！！

反悔離職轉職錄取後反悔離職

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觀看2499

2023/3/26

未填公司未填職務31-35歲

前輩們好，我是某科技公司的小小人資。最近因為被太多新人放鴿子，而有點職業倦怠。想知道有沒有前輩，可以給予一些能夠改善的方法和建議。已經遇到好幾個新人，都是通知錄取的當下說好，連薪資福利都談好了，之後又不來。平白無故的造成我們很多麻煩！新人資料、名牌都做好，單位主管通知了，備取應徵者婉拒後也都找到其他工作了。被放鴿子等於整個徵才、面試流程，又要全部再重頭來過，真的非常厭世。但要說這些放鳥的人不禮貌，要黑名單他們也不是。因為他們都會至少在報到前一天寄信來，表示「找到其他更適合的工作了，非常不好意思」之類的這樣說明、道歉。氣又氣不起來，就很無奈，因為還是造成我們很多麻煩啊！一直在納悶，我們公司真的有這麼差嗎？為什麼永遠只能當人家的備胎？到底要怎麼留住人呢？想請問有經驗的人資前輩們，遇到這種事情循環發生時，該怎麼處理、改善？還是只能摸摸鼻子，重跑一次整個徵才流程呢？謝謝喔。

不報到人力資源人才招募人資徵才招募求才溝通協調錄取後反悔面試

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觀看9383

2022/12/15

未填公司未填職務41-45歲

已接受錄取，心儀公司的一面很順利但是二面日期略晚，怎麼辦？

因為育兒關係，做了幾年彈性的自由工作者，現階段因為小孩上小學了，下定決心回到一般職場 (不喜歡自由接案的不確定性)，很幸運地中年婦女也在一段時間密集面試後錄取了滿意的職位。但在回覆接受錄取並開始準備相關文件後 (因要把手邊的工作結案，距離到職日還有一星期多)，收到另一家心儀已久的公司邀約面試，抱著試試看的心情去參加，第一次面試談得很愉快，對方也表示在和更上級排好時間後會有第二次面試，但日期上第二次面試的時間可能會和到職日非常接近... 由於我也曾擔任過要招人的小主管，知道公司要招人也費心費力，加上當時在面試也與總經理談得很開心，產業又相近，未來在這個圈子碰到的可能性也很高，我非常猶豫是不是要承擔一點風險，提前告知第一家公司我可能變卦？給他們多一點的時間去招募新的人？還是自私一點(但我的良心過不去...)，等心中最喜歡的offer入袋再說？想聽聽大家的意見，拜託了。

轉職錄取後反悔面試

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觀看1425

2022/11/23

無工作經驗21-25歲

兩個機會一個已經面試過三天後通知，另一個還沒面試，如何處理？

目前是私校食品科應屆畢業生 1.先去面試了食品業的品管，薪資福利在同業都算不錯，進去之後需要學習很多東西從零開始，缺點就是未來較侷限畢竟品保的天花板就在那，跟如果出現小失誤就可能造成食安危機需要負責，優點是生活較固定，除了稽核期需要整理比較多文件，每個月都有教育訓練公司也有要發展規模的感覺、雖然從零開始，但畢竟學校學的應該多少會用到一點比較好上手；另一份還沒面試是台積電的實驗室技術員，做二休二輪班制一樣從零開始，壓力也大承擔責任也不同，薪水福利大家有目共睹，剛畢業有面試過不能同職位但沒錄取，優點：存錢快、順利錄取成功撐過適應期已經有相應的職涯規劃跟想做的事、有朋友在裡面有一點安全感，缺點：不知道會不會上、需要用力肝、壓力應該會蠻大需要適應、跑錄取流程通知可麽會比較久會煎熬一堆時間 2.如果第一家先通知我錄取該怎麼先跟公司提出考慮期，可以考慮多久？ 3.對於食品品保的職涯發展除了後續再走研發或者創業，還有什麼比較好的發展嗎，做了品保之後如果想轉換跑道這個經歷對於其他行業會加分嗎？

Offer選擇工作方向選擇新鮮人職涯發展轉職錄取後反悔錄取選擇

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觀看3679

2022/10/5

未填公司未填職務26-30歲

因為太晚通知，回頭找拒絕的工作？

原本我想去的公司，面試過後告訴我最慢月底通知有沒有被錄取，但是在月底都沒有收到，於是我去投了另一間，也順利錄取，但被錄取的後4天，我才收到原本想去的那間錄取通知！但由於已答應後面這間，所以婉拒了原本想去的公司！但在這幾天到新公司上班才發現，有許多的問題產生，甚至還可能被外派，原先就是想在家附近工作，所以聽到這些事，讓我想離職！請問如果回去找那間想去的幼兒園（告知情形），不曉得可不可以，因為還有缺人？

換工作求職錄取錄取後反悔錄取選擇