最新

最新

待答

推薦 Giver
未填公司未填職務46-50歲

你好我是私立大學工管系畢業工作時間超過15年了,一半時間主要在製造業生產管理一職,無論生產計劃、業務出貨安排及調度,或是處理各類突發狀況、在製品的處理…等都很熟悉,可是生管一職的薪水大概就是將近4萬,要更高很難,想轉職本身又沒有電子科的技術。工作生涯中的另一半時間是獻給了餐飲業,但是現在不考慮服務業,因為無法兼顧家庭。可是我又希望月收入至少能達到5萬,我很徬徨,未來不知道該怎麼走,該怎麼加強,所以想諮詢一下。

工作發展生涯規劃職業發展
  • 回答
    +4
  • 觀看1431
未填公司未填職務21-25歲

大家好,本人剛出社會不久,有許多問題想詢問職場前輩,及指教,目前本人在診所工作,之前有待過醫院,但一個問題一直很困擾我,總覺得明明同樣是醫療人員,但感覺護理人員總需額外承擔很多,相較於醫生、藥師,忘記病人需要使用什麼多開什麼藥等,還是忘記藥袋放什麼藥等,都變成是第一線的護理人員需要面對這些病人的情緒,還需要跟他們說不好意思,抱歉,但他們還是態度很差的走掉了,以及不管在診所還是醫院,總覺得護理師會被其他醫療人員,交辦很多事情,例如社工、營養師、醫生、NP其他單位技術員等,而且也不可能跟他說等一下,但換作是自己,聯絡其他醫療人員,就說沒空、等一下,或是要call叫不來,以及其他單位麻煩貴單位額外做一些事…,還有其他醫療人員對老闆要求一些事,或犯錯,老闆不會說什麼,只是很無奈,但相對護理人員犯錯,老闆就會大聲斥責,真的覺得好廉價,老闆自己、上層犯錯,都裝沒事,還要幫忙訂餐,幫忙拿餐點給醫生,真的想問是多金尊玉手?真的覺得一直被不尊重、被剝削,薪水也比其他醫療人員低,想問職場的大前輩,是我需要心態改變嗎?那可否給我相關的建議?還是現實的社會現況就是如此,即使換了其他環境也是有相同的問題,不然我真的想轉職了,謝謝各位前輩的觀看、指教

改變注重情緒生涯規劃社會新鮮人職場生態自省護理師迷茫醫療人員
  • 回答
  • 觀看1335
未填公司未填職務26-30歲

大家好,我目前已經待業一個月了在投履歷的過程中,感受到史無前例的焦慮和恐慌,因此前來詢問。本人是資訊管理系畢業,大學當中都在學習3D動畫或遊戲的基礎知識。內容本來就很多,加上還要修程式相關的課程,龐大又複雜,資質不夠的人如我根本難以負荷,以一種博而不精的狀態畢業。畢業後曾在一間動畫工作室工作了一年,期間也進修一些相關技能,但總是無法達到專業程度,直到合約到期,之後的工作都與此無關。我最大的問題是沒辦法長期鑽研同一項技能在提升模型功力的時候,發現綁定和動作比較吃香,於是目標更改;接著發現整個流程在未來都可能被AI取代,那還要繼續練習嗎?短短半年目標發生多次改動,這讓我很困擾,覺得自己沒有定力。就像是加滿汽油的跑車,卻不知道該往哪裡走。想轉職又沒有其他技能,本科的技能又不夠。目前在往製片/製片助理的方向去找,但我已經亂套了...不久之後,這個目標又會因為某種原因改變的吧?為了緩解焦慮而盲目投履歷,想當然不會有回應。這樣還有救嗎?接下來該怎麼辦?

待業求職生涯規劃職涯發展
  • 回答
    +3
  • 觀看2722
未填公司未填職務未填年齡範圍

近期接獲面試工作的offer letter通知,一開始也開開心心的辦理入職程序,但是在繳交過程中公司要求我們簽定許多條款合約,包含保密條款、無條件接受公司派遣指定前往其他公司等紙本契約,總共厚厚一疊約10-12張,其中包含無條件接受派遣公司任命到其他公司,雖然一開始被說服,但經過一夜反覆思考,這條款就等於:不斷的適應一份工作後沒多久又要到其他公司適應,且到一間公司就要配合該公司並且簽訂許多條約,也有可能因為拒絕接受派遣直接被開除。不斷地適應這份工作以外,有沒可能被派遣至海外,有沒有可能做奇怪的業務項目,不接受就公司就可以依該條款立即開除,這樣工作經歷仍舊中斷,以後也會因此不好找工作。仔細評估過後發現可能一開始賺得到錢,但若被派至外縣市有租屋等,以目前狀況根本不切實際,有可能一個月不到就因為不能接受外派還被開除,接受實在不智之舉。不幸的是,一開始為了有工作,在時間壓力之下繳交了已簽之部分電子條約上面有身分證字號、簽名、蓋私章,等於繳交正式合約電子檔,慶幸今日在未繳出其餘資料前一刻清醒,紙本合約已被我銷毀,並且告知對方不會寄出,也未提供銀行帳號跟身分證電子檔等。雖然今日已立即透過line告知處理窗口、人資將不前往報到、也透過人力銀行正式告知不前往,並且回電子郵件表示不前往報到的意願並請勿外流個資跟消除個資隱私。但,要是該公司無良冒用本人身分,或者提供給其他同業做其他用途,該怎麼防範,這部分有沒有辦法處理或用其他方式求證,或該做什麼方式自保呢?

人力派遣個資入職條款勞基法生涯規劃職涯規劃詐騙隱私
  • 回答
    +3
  • 觀看1177
未填公司未填職務31-35歲

研發替代役退役後近3年都是擔任資料分析及資料工程工作,去年10月底資遣這幾年陸續換過幾家公司,工作一直都沒有甚麼成就感,想要轉換,因此想要學習新技能為轉職準備這中間的過渡期找個工作或是兼職,跟背景相關還有其他領域的投遞履歷回覆都很少,面試後也都沒有近一步消息想請前輩提供意見謝謝!

生涯規劃轉職
  • 回答
    +1
  • 觀看938
未填公司未填職務26-30歲

大學念政大商管科系 但讀了感覺不是很喜歡所以也跑去學寫程式可是出社會之後又老覺得自己不是本科系沒有競爭優勢還是乖乖先投了一份偏金融管顧的工作 這份工作經歷了不少事情 曾經討厭到想離職去寫程式但當年發了一次滿大包的獎金 讓我出社會第二年就拿到年薪百萬 主管也滿看好我的於是又認命繼續做了幾年 同事來來去去 慢慢我也變得資深離職的同事不乏台政等好學校的商管學生 但大家機乎都轉職去當軟體工程師了 聽說都過得不錯後來甚至聽到同公司有些後段學歷資管的同事 也拿到了很好的新工作 年薪都近百不免讓我想是不是資訊的機會就是比財金多非常多呢?所以才會連優秀的人都不想留在財金領域了反觀我自己 因為薪水不錯 工作還算自由 我一直說服自己這份工作還不錯 可是看到別人寫程式都那麼成功內心卻又覺得很難受 好像在嘲笑自己的膽小而且今年被丟了愈來愈多PM之類要跟客戶還有各部門一直溝通的工作我是比較內向喜歡獨立作業的人 個性務實不擅長誇大 PM的工作性質帶給我很大的壓力每次跟著業務去跟客戶談 他們都把我們的產品說的天花亂墜 給出一堆承諾 我內心都無比的尷尬 後續不如客戶預期卻是我要去負責修改或是解釋、道歉他們在意怎樣拿下案子 怎樣溝通雙方都有面子可是我在意的是東西能不能做出來 怎樣做比較好我感覺工作跟我的性格愈來愈背離 可是金融的工作是否就是不務實 比起內容更重視表象的呢?我不知道是不是一直都選錯工作了⋯又開始煩惱是不是應該轉去做工程師 但我幾年沒寫程式了 又沒有相關工作經驗即使轉職成功薪水能不能拿到70都不知道等於是滿大的降薪 還要花一番時間努力(也考慮過內轉 但我們部門不可能放我走)做得愈久轉職成本愈高 不知道是應該繼續溫水煮青蛙 催眠自己 還是破釜沈舟去做做看想請問大家會怎麼辦呢

性格生涯規劃軟體工程師轉職金融業
  • 回答
    +8
  • 觀看2375
無工作經驗21-25歲

普通國立大學化學系畢,女性。人格特質非常符合研究與研發方向的職業,雖然沒有實際接觸過研發工程師的職務,但嚮往且有濃厚興趣。問題:1. 除了人格特質外,學歷上是否需至少是純血台清交或中字輩的碩士?2. 面試官假設請我講述碩論,如果碩論研究領域和公司領域不同,那他會從中依據什麼判斷我是否得以勝任?3. 若應徵者從大學到博士學歷的都有,我可以表達甚麼特點以表示不一定輸給具博士學歷者4.若不輪班,日均工作時數不超過9小時,化學產業中可以嘗試甚麼工作累計經驗? 或者不限在此

化學博士生涯規劃研發工程師碩士職業介紹
  • 回答
  • 觀看1012
未填公司未填職務41-45歲

本人現年40歲, 想要取得此證照看有無機會進入it產業還是這產業會看年紀  就想說自己把取得此證照的成本投入到別的部分我個人是外語系畢業的 一直都是從事補教或門市工作  想要有不同的生涯藍圖但擔心只是徒勞無功  不如就在原產業謝謝指引

生涯規劃轉職
  • 回答
    +1
  • 觀看1622
未填公司未填職務21-25歲

畢業之後,暑假就開始工作了,後來越做越不開心,當初說會培訓我幾個月,希望我能夠對公司有所貢獻,能夠工作滿一年再走。但是實際並沒有給予我什麼培訓,訓練實際上就是資深工程師,告知我們可以去查什麼資料,用什麼方法,自己去看,自己嘗試,不知道的再問他,也沒有相關經費去上什麼課程(後來去查勞基法,要是沒有實際上有專業不可取代的訓練,合約的最低服務年限是無效的)在這邊用到的技能,都是我大學就差不多會的東西,只是還不熟而已,工作幾個月後上手以後,開始得不到任何進步的感覺,因為我的工作內容主要就是程式維護,每天只要花20分鐘就可以完成,另外有時需要研究新的方法是否可行,但是每次研究新的方法都很痛苦,我就是覺得我自己的能力很弱,是來學習才來工作的,結果不會的東西都在自己硬幹,一直嘗試失敗error之後,就變得很沒有動力繼續研究與嘗試,而資深工程師又沒有像我交代我需要完成的時間,變成每次他見到我前,我在認真查詢相關資料做測試,回報他進度就可以了。已經工作都快要半年了,感覺沒有學習到任何東西之外,每天坐在辦公室9小時發呆也好痛苦,因為要上班,每天早睡早起,但精神還是很差,最近甚至都睡不好,所以一直在超級睏的狀態死撐著,很怕被老闆看到在睡覺,那個壓力也好大,感覺離職之後,開始複習研究所要考的科目幾個月,接著去補習班上課,能夠自由控制時間對我身心比較舒服。也有想過可以在公司看研究所的東西,但是有一次老闆跟工程師聊天說,他很介意睡覺跟看yt,工程師在轉告給我們,所以現在也不能打開yt去看線上課程學習,然後也不敢睡覺,連休息都不敢,所以季覺得看書或寫題目之類的,老闆應該也不會喜歡...還有就是工作環境,主管總是會自言自語,說話很大聲,在看影片的時候大笑,然後自己看影片也可以罵到髒話,然後工程師沒有教過任何技術,全部都只有給方向、方法,還有一個同事說話很小聲,他回話的時候,沒有人聽得見,他還是繼續說的很小聲,聽不到我就算了。工作環境給我一種很冷漠的職場,上司不怎麼在屬下,雖然我知道大概只是要找些新鮮的年輕人進來分擔工程師的工作而已,但就是跟我當初所想要可以學到東西的工作不一樣。現在月底離職的話就是到研究所補習班開課大概還有2個月,可以先放鬆還有去做我上班的時候想到很想要嘗試的東西,或是在撐一下到過年,可以領少少的年終(年資他甚至只算我3個月,前面所謂的訓練不算入年資),而且2月只要上班15天可以拿一整個月薪水,然後3月就直接去補習班上課了,但是離職充斥在我的腦海中,工作都沒有動力的感覺,好像很難繼續努力下去

生涯規劃考研職涯發展離職
  • 回答
    +2
  • 觀看1681
找不到想看的內容嗎?

大家都在搜

未填公司未填職務31-35歲

30歲了,照理說好像應該要達到某個高度,或某一種里程碑,不然至少也要在自己專業的領域上站穩腳跟,有自己的一方天地。但我卻是在這個時候一切歸零,那些世俗上說的「三十歲應該要有的東西」:一份體面厲害的工作、某個職涯上的高度、買車買房、結婚生子…,上述這些我全部都沒有。本來在一家不錯的跨國企業工作,但我們部門的生產力和營運狀況一直都沒有什麼起色,所以上面就決定把整個team撤掉,剛好就在我過30歲生日的前兩週,無預警被裁員了;車子是沒有,一直都是靠走路和搭捷運移動;房子就更沒有了,目前還沒有那個財力去付頭期、繳貸款;結婚也離我很遙遠,上個月和交往5年的男友因了解而分手,現在一點也不想談感情,有一種心死的感覺;生小孩也不知道要跟誰生去,況且我也還不確定自己是不是真的適合且想要當媽。沒錯,這就是30歲的我。沒想到過30歲生日時,面對的會是一個這樣的自己。 還以為長大以後的我,會更厲害一點的說。但不知道為什麼,好像也不覺得那些世俗追求的東西,就真的是我想要的。可是還是會焦慮,非常焦慮,特別是在滑社群、和朋友聊天或參加同學聚會的時候。沒有比較沒有傷害,看到很多以前一起玩的同學都達標了,結婚的結婚、生小孩的生小孩、買房的買房、升遷加薪的升遷加薪、創業的創業….,好像只有我,還跟當年的小屁孩沒兩樣,還是一個人傻傻的,兩手空空,什麼都沒有、什麼都沒達到。這樣的我,是不是真的落後大家很多啊?常常覺得焦慮是正常的嗎?有沒有人可以開導我一下呢?先謝謝了!

三十歲生涯發展生涯規劃職涯發展職涯規劃轉職
  • 回答
    +20
  • 觀看14120
本週駐站 Giver
履歷診療室

免費一對一履歷問題諮詢

履歷診療室立即諮詢
發問
發問