曾經幫協會拍照，假日班、親子活動之類，然後最近又有打網路文章讀後感…想要找實際工作，適合哪一種，比較屬於實現理想和深入斜槓模式？

我的任務是把公司的ｙｏｕｔｕｂｅ頻道經營成破萬訂閱，有行銷功能的頻道但執行過程中，老闆大外行還硬要插手，老闆娘還在旁邊講風涼話主見很強，要別人按照他的意見做，但是方法又很荒唐比如照搬其他頻道的內容，只是稍加剪接或者短影音裡面講管理學這種一分鐘根本不可能講完的內容每篇講稿主題都要校對，不懂還要裝懂，常常越弄越歪執行至今要滿一年還是不到一千訂閱只有我一個人，從企劃到剪接都是我，演員是老闆當初以面對挑戰的心態去做這份工作，現在真的做到懷疑自己我知道自媒體的難度很高，想請教各位媒體前輩這種情況如何破局？這種困境是我自己的問題嗎？還是真的這個環境不好？

1.目前剛從上一份工作離職(攝影師同時兼做剪輯/調色/調音/平面縮圖等)2.想請問Giver我這樣的履歷有那裡可以優化的地方嗎？我是想找主要攝影(錄影)的工作，剪輯為輔助，我也經營自媒體，最近有寫好講稿，要開創新頻道了，偏TALK的頻道，從前期燈光/攝影/收音，到後期調音/調色，我都會做，這都是我自己做自己頻道從中學來的，也有在外接案，但案源不穩定。

我自己的工作是 攝影師(動態錄影)/剪輯師從攝影/運鏡/收音/調整參數到剪輯/調色/調音/特效等片頭片尾製作 我都會但為什麼公司卻想要更多 卻不願意多付薪水呢？讓我越做越不甘心我明明比以前這個職位的人速度跟效率要快上三倍以上(這是真的)而且做出來也比較有質感(因為以前的人根本不會攝影)再來現在都是用我自己自有的設備，為什麼公司還是只願意給我三萬的薪水？我實在不認為我的能力只值三萬

我發現在這個年頭在一般產業界（非專業攝影工作室）做攝影的，都會遇到我現在遇到的問題，我目前已經遇到第二間這樣的公司，目前正審慎衡量是否要繼續待下去，請各位職場先進不吝指教，謝謝狀況是這樣的．．．老闆希望在網路上面打造聲量，製作有撥放量的影片，讓公司的產品在網路上面大賣，但本身呢，對於如何包裝以及行銷沒有具體的方向，不明白具體的成本，甚至對於想要完成這樣的目標有多困難沒有個具體的認知現在自媒體的流量早已過了紅利期，漸漸的成為紅海，新成立的頻道，就連撥放次數超過一萬都是極其困難的目標，老闆希望影片既幽默，又有吸引力，但是本身的產品卻不吸引人，甚至在大眾心目中有負面的形象，且非常侷限，能夠製作的內容更是有限，更慘的是根本沒有人可以拍在這間公司才快兩個月，但已經是第二間這樣子的公司了，很明顯地感覺到根本做不到，不知道是業界常態，還是我個人能力差勁，沒有辦法在沒有人的狀態下打造一個有流量的頻道，感覺上就是連續踩到地雷，當初求職的時候沒有問多一點現在已經三十三歲，不年輕了，當初因為對設計＆攝影有興趣，踏入這一塊，但感覺很難做到娶妻養家，想請各位先進前輩們給點意見，不然真的不知道要怎麼走了

各位前輩好，我的情況如下:曾經幫一位客戶如果接了一個委託但1.沒有簽訂契約，僅以訊息討論2.訊息討論中並未提到使用權(照片歸屬)的部分3.對方當下口頭同意讓我使用但事後反悔，如果我還是使用的話，會有什麼其他問題嗎？

1.大眾傳播系畢業，過去幾年從事金融業，有大約八年的拍攝平面人像照經驗，行銷企劃僅在大學期間做過報告2.想轉職到行銷企劃或是平面攝影相關的工作﹐不知道該看哪些書？作品集該如何準備？會建議我這個年紀轉跑道嗎？謝謝回覆的Giver們

目前從事餐飲業工作，大學畢業後發現自己喜歡攝影後製相關的事情，並且想轉換跑道從事影像類的工作，找了一段時間的工作了，大部分的助理工作都是需要相關經驗，對於大部分經驗都是自學的我，找工作找的非常吃力，很想邊學邊做，機會少之又少，想問問前輩們如果要從事這行，要怎麼開始跨出第一步呢？ 需要相關工作經驗，但是連從助理開始的門檻都沒有何來相關工作經驗...目前有點迷茫能否有前輩指點建議呢？