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從基層門市人員一路到品牌業務主任，業績都是達到目標，每年也沒有再升遷上面的副理職位也是一直空缺，直到我離職後，某天業務經理告訴我，因為總部是看有沒有大學文品，總部規定副理以上都要有大學以上文品。 離職休息了1年半，我想重回熟悉的業務職場，找尋業務主管的職缺，發現好多公司基本條件也是要大學。 我想工作也想補上大學文品，但我不知道該如何著手進行？要尋找哪些學校可以不跟工作時間有衝突的？

您好： 想請問有沒前輩可以分享關於「綠能產業」、「再生能源」業界相關概況嗎？ 主要是太陽能相關，謝謝。 「綠能產業」、「再生能源」

待業中，日文精通、英文中等、德文略懂，之前在科技業工作，有大廠品保、業務、社長秘書、業務外派日本一年的資歷，因家人照顧問題辭掉工作回到台灣。 希望以生活品質、家庭照顧為重心，找過傳產的工作，很常遇到功高震主的問題，但又不希望自己是工作擺爛的人。 目前思考找日本業務，但基層業務我的年齡過大，業務主管我又沒有經驗。 家裡開過牛肉麵店生意不錯，但沒有生活品質我手藝也不錯也有興趣，思考是否可以將牛肉麵店開到世界各地，年過40擔心自己體力無法負荷。當然自行創業一定會影響到生活品質跟家庭照顧，想聽聽大家的意見。 我運氣很好，不管做什麼都很賺錢，想說如果生活跟工作不能平衡，是否就自行創業，累個10年之後退休。人格特質測驗結果適合業務類跟自行創業。有考慮長住日本。

我從很小吧，大概17歲就開始對繪畫＆設計產生濃厚的興趣，這樣的興趣發展成職業，大約到28歲左右，開始迷惘，隨著經濟壓力越來越重，期間也跳去業務銷售職位做過，後面又回來，也做過美容業 說起來挺可笑的，當初26歲的時候認為自己一定要創業，步入婚姻，篤定自己未來的方向，如今AI出現，不出五年很可能大半片的設計師＆攝影師都將被取代，我也成為當初自己最看不起，沒有人生方向的老人，我活得很迷惘，我很確信的是，在這個原本就不是很健康的產業中，加入AI這個競爭對手，人類大概八成以上的設計師跟攝影師，都將被取代，然而這麼多年以來，美這個字已經變成我人生的精神所在，如今這個年紀要轉職，真的很迷惘 說起來可笑，過去我嘗試的這些職業，好像都無法帶給我像攝影＆設計的滿足感跟工作動力，如今其實我連要怎麼做，都有點迷失方向了，請有相關經驗的朋友們給點建議吧

新應徵上一個外派業務，由台灣公司聘僱外派廈門。但人資核薪時以我預設在台灣工作的薪資待遇給我，加派駐日支。這樣何理嗎？外派人員的起薪應該是沒外派薪資的1.3-1.5倍吧？ 照理： 沒外派：台灣薪資 外派：台灣薪資x 1.3 - 1.5倍+日支 (x25-30天） 實際我拿到的： 外派：台灣薪資+日支（x25-30天) 雖然年薪可以達到我的要求，可是外派薪資居然與沒派駐一樣，只差在日支，總覺得外派人員很沒價值似的。

目前39歲，從事外銷業務助理工作，轉職找到2份offer,一份是外銷業助（製造業），薪水39-41k不等，壓力大，公司福利制度完善，有國內外旅遊，年終2個月，但需要加班半小時到1小時不等，也可以能更長時間；另一份工作國內業助，薪水36k, 沒什麼福利，年終一個月，可以準時下班。我是一名媽媽需要接送孩子下課，如果選擇外銷這一間另一半需要改變他的上下班時間來接孩子，我也不知道自己是否能順利待下去，但是以未來發展來說外銷這間應該會比較好，與我所學相關也能在職場上運用到英文，但我真的很排斥加班。如果我選內銷這間公司，家人不必為了我改變他們的作息，但是我也擔心未來發展會不會比較小，薪水也比較少。孩子會長大，我也希望自己在職場上可以愈來愈好，我很難下決定。

本人以前就不愛唸書，高中開始就是念餐飲相關科系，也對餐飲非常有興趣，也做到了主管職，在各方面表現還算中上。 但因為一直以來都待在餐飲業，在31歲選擇離開待了14年的餐飲業，跳脫舒適圈，挑戰高薪收入，為了想給家人和自己更好的未來。但人說隔行如隔山，加上數學邏輯不太好，也時常都在想自己是不是其實不適合這個產業，還是只是轉職的陣痛期，不想放棄，但又覺得自己是不是在做垂死的掙扎，在轉職的新人時期表現跟同梯夥伴比起來表現算優異，但壓力起起伏伏，常常懷疑自己

前天開工整個還在迷迷糊糊 回想一下踏入社會的這7年 只有第一份工作 踏踏實實地努力向上、不分晝夜 那時候真的是什麼都沒想， 每天想著只有如何把手中的工作盡善盡美完成 結果才工作一年就被公司以惡劣的方式裁員 （休假時被電話通知不用回來上班，對方還是上市的集團公司） 至今還是心裡很大的陰影 很不幸的是， 第二份工作因為疫情關係 公司縮編我又被裁員 現在是第三份工作 做了快兩年 雖然我自認為表現的還可以 但總覺得倒楣如我 公司去年裁了幾個人、往上沒有升遷的位置 而我今年要結婚、個人薪資在公司裡算高、卻有沒有無可替代的取向 公司搞不好今年也不會繼續簽我 想到這裡就覺得工作很沒精神.... 真的是被資遣到怕 畢竟被裁員過 覺得「公司隨時都會拋棄自己、要時時給自己找後路」 後來工作就常常呷碗內、看碗外 會到處看什麼技能含金量比較高、什麼產業有前途 結果造成自己過度關注未來的壓力 這幾年也有開始做副業 希望頓失工作時還能有個生計 副業發展花了5年的下班時間，收入微薄只有一兩萬塊 要說正職跟副業相關聯的部分 重疊的只有5%，所以變成兩頭燒 我其實想更專注在一件事上鍛鍊自己就好 因為我覺得副業的結果是我工作能力的體現 正職工作80分、副業可能就是50分這樣 像現在就是正職薪水有4萬5、副業才有2萬.. 雖然說做中學、學中做 但我也發現自己很久沒有學習進步 工作滿順手沒有別的新的學習 副業上也很難再有所突破 正職僱用方面，這6年來都是邊工作同時也對資方公司不信任 各種關注外面的聲音或職缺，反而消耗自己對眼前工作的付出和專注 副業收入也無法超越正職，要繼續下去又很花時間 要終止也很不捨、畢竟是5年的心血 新的一年，即將要結婚 希望工作規畫上可以更精簡，多一些時間關注家人和老公的家人

想請教各位版友 本人目前35歲，醫學大學碩士畢業，業務經歷8年左右，目前待在彰化小鄉下的傳統塑膠公司擔任產品檢測人員，主要公司是自己兩位表哥所創立的，會進公司也是兩位表哥想要拉拔自己人做業務相關的人員才進入。 目前遇到有幾個困擾點有點想離職.......... 1. 年終不如預期(不到一個月)，因為我之前待的產業(醫療儀器)幾乎年終都有1.5個月以上 2. 工作內容從原本一開始說好的單純產品物性檢測，現在變得產線的原料搭配、現場生產員工調配、偶爾要去倉庫收貨、去供應商拿料等 3. 因為兩位表哥父母親(舅舅舅媽)每天也都會到公司，下班的時候有時還需要幫忙載舅舅舅媽回家(也住在我家附近)，上班也有時會一起接到公司，雖然上班時間(8:30)會耽誤一點點，但因為是接長輩所以不會去計較那一點時間。 4. 原本表哥有說先擔任檢測工作內容，先熟悉整個生產流程，之後會轉變成業務性質的工作，出去外面跟客戶接洽，接訂單衝業績，之後就會有業績獎金，但目前已經任職1.5年了，出去外面接洽客戶的次數不到20次， 雖然偶爾有去客戶端處理產品客訴問題，但幾乎也都順利解決，目前都還是兩位表哥外出跑業務居多。 目前公司的待遇是: 每月4萬元(原本3.8萬已扣完勞健保+2000元的上下班接送長輩補助)                                    三節: 800元禮品                                    年終: 3.6萬(不到一個月)                                    休假: 依照勞基法 整體換算下來年薪約51.6萬元 優點: 工作內容偏勞力一點，但主要檢測簡單，只是量蠻多，但老闆不太管工作進度，生產過程有異常要盡快提出作修正，把該檢測的數據在出貨前檢測出來即可，下班之後幾乎不用管工作事項。 缺點: 工作內容除了檢測還會有臨時要外出去倉庫收貨、客戶端拿料、偶爾要協助跟司機去送貨、生產線要盯進度等雜項。 下班一周時間會有2-3天要載舅舅舅媽一起回家，有時下班6:30左右，開回家又北上台中和朋友聚餐就會耽誤聚餐時間或是去健身房上課時間(回家車程約30分，北上約又30分)。 我上一份工作待遇是: 每月4萬元(扣完勞健保約3.8萬左右)，業績獎金每季約15-18萬左右，平均月薪是9-10萬左右                                     三節: 1200元                                     年終: 9.5萬(2.5個月)                                     休假: 依照勞基法 整體換算下來年薪約110~120萬元左右 優點: 薪水非常優渥，資深業務同事有的年薪200-250萬左右，外出跑業務時間較彈性可自行安排客戶拜訪行程。 缺點: 業務背的業績壓力很高，而且客戶常常需要臨時產品和儀器報修需要盡快到現場處理，下班需要寫報表(約30分-1小時)，晚上偶爾還需要和主管討論客戶問題。 會有想離職的念頭是因為年終給的是目前待過公司給最少，因為總覺得每天下班時間都超過原本表訂時間(17:30)約30分-1小時左右才離開公司，而且沒有算加班費，還時不時都要幫忙載長輩回家(因為一個表哥住台中比較偏不順路，所以會協助載)，都會占用到自己的一些時間，如果又拒絕不載變得很不好意思，所以幾乎沒有拒絕過，而且還要做其他雜事(上面缺點提到的)變得原本的檢測東西會延誤一點，年終以為會多給一點獎金做為回饋，結果一發下來竟然不到一個月，讓我總覺得之前付出那麼多好像沒有得到重視的感覺，有跟老闆反應年終分配問題，說是跟其他同事(現場作業員)按照往年比例分配，還提到去年公司是虧錢的，外面傳統產業景氣非常不好，很多都做3天就休息之類，要我好好珍惜，說會再查清楚到時再補4000元到一個月年終，但這種感覺真的很不難受不好，老闆還說平常有時候沒看到我很用心的地方和總覺得我瞧不起這方面塑膠傳統產業，所以要我再加油，說接下來會安排較多的業務方面去跟客戶接洽，讓我可以有業績獎金可以領，領越多他越高興，但就看我是否有那個能力，現在就是內心很掙扎到底這產業是否還能夠繼續待下去........... 是否離職再回歸原本比較熟悉的醫療產業........... 懇請各位先進前輩多多提點建議和指教了

我目前在職中，因為語言能力從紡織業跨領域進入網通圈，想要脫離舒適圈找回人生熱情，也希望可以開拓眼見，因此很想挑戰高科技產業。 自認工作能力優秀，不怕挑戰，只要能夠通過學習有解的事情都不是難事，要進入要求高效率高回報的高科技產業，我最大的困擾是產品相關的各種專業知識，也知道這不是通過短暫學習就能累積出成果的，想要開始但是有點不確定方向及可能性，還請各位專業導師們幫幫忙，謝謝