關注行銷廣告的相關問答

請益 目前正準備去新公司報到，需要繳交離職證明和勞保轉出單，但是因為上一份工作未滿3個月就離職所以當初面試時沒有寫進履歷內。 想請問如果繳交資料時如果交比較短的那份會不會造成履歷造假的問題呢，還是可以交前一份有寫在履歷內且工作時間比較長的呢～謝謝

我目前擔任的是遠端行銷工作， 面試時提及的工作內容是撰寫文章， 但公司未來可能會有新的計劃， 因此主管找我進行面談， 過程中提到希望我在工作上能夠主動積極， 與我原先對於這份工作的薪水與內容的認知不太相同（原先計劃是能夠找一份暫時不需要花太多心力的工作，在家休養），且面談中也未提及薪資是否未來也會因應績效進行相對的調整，想詢問我應該繼續下去嗎？

工作前後待過百貨商場的樓管、行銷，也做過品牌行銷。其中做最長的就是品牌行銷，約一年半，後來公司財務有狀況後離職，離職之後2-3年間不停找工作又換、找工作又換，一年平均輪換過2-3個工作，這甚至不包含只做一天或一個禮拜內的。 本來想嘗試轉職看看，嘗試過業務、行政、客服各種職務，中間可能又有幾份是回去做行銷的。可是不管換到哪，就是對工作有很深的抽離感，會對於公司各種挑刺和想逃離，所以換到後來已經搞不清楚是公司的問題，還是自己的問題。 然後到今年，情況變成甚至沒有一份超過一個禮拜，甚至在報到前覺得自己沒辦法勝任就取消報到的也有。 緊急備用金其實已經快見底了，現在變得只要觸碰到工作相關，就超級焦慮迷茫的，已經不知道該怎麼辦了…

目前工作在職中，是做加盟連鎖的行銷企劃，通勤時間10分鐘左右。有收到另一家公司也是餐飲企業品牌的職缺，但是比預期開的薪資還低，通勤時間也增加到30-45分鐘，正在猶豫是否要前往新公司累積經歷還是繼續待在原公司慢慢找新工作

前陣子收到一直以來很夢想的OFFER 但不知道哪根筋不對，原本的公司一留我，我就直接拒絕掉了夢幻OFFER... 拒絕原因: 原公司提供升薪+工作內容調整，主管也對我很好，加上又是原本熟悉的環境，腦裡就冒出一個想法【這是我的舒適圈，我想待在這裡】 拒絕後續: 夢幻公司的HR直接已讀我，後續去看他們公司，似乎是已經找到人了，因為是新部門所以目前只打算招2人，我想短時間內我想回去也回不去了 問題: 想問如果在現階段回不去的情況下，如果明年再重新應徵一次會因為之前有拒絕過所以被黑名單嗎 ? 因為真的很後悔沒有去...一直待在舒適圈覺得自己很軟爛 工作內容雖然有調整但整體來說沒有甚麼挑戰空間...

想請教各位前輩們，我去年剛畢業，第一份工作進入一家節奏較快、壓力較高的公司擔任社群行銷。觀察同事幾乎天天加班，週末也常需處理工作事務，但實際上加班常被認定為職務本分，無法申請加班。工作負荷與自己對職涯初期的期待有所落差，因此在試用期內提出離職。 離職後，我重新評估自身對工作的興趣與適應度，覺得當時的行銷內容仍有感興趣的地方，但步調過快超出負荷，因此希望能轉換至節奏較穩定的產業繼續發展。期間也探索過其他非行銷類工作，但最後仍選擇目前這份社群行銷的職位。 目前任職約四個月，工作量相對穩定，但由於公司是新創，內部制度與對外合作的變動頻繁。對內的變動尚可接受，但在對外洽談的合作中，即便已確認方向，也常因內部策略變更而臨時調整合作條件或執行細節，對實際執行與對外溝通造成困難，讓我覺得效率與成效都受到影響。 過去經驗讓我進一步確認自己更適合實務導向工具應用的職務。因此，我已決定學習新的技能，準備轉換跑道，未來希望以學到的技能經營接案。在上課到接案穩定之前，我目前也規劃以兼職方式平衡收入。 但現在讓我猶豫的是，擔心一旦再次留下短期資歷，未來若回到正職市場會受影響。 因此想請教：是否應該在這份工作再撐一段時間再離職？還是應該接受目前這份工作與方向不適合自己、提早離開 由於身邊較少人有類似經驗可參考，也不希望侷限在同齡朋友的討論中，因此想在這裡請教各位前輩，非常感謝願意花時間閱讀！

目前在電商平台做行銷4-5年，主要負責數據分析與促銷檔期，雖然熟悉但感覺有些瓶頸。 最近有個新機會，是展覽活動的企劃與現場執行，需要負責佈展、協調場地與即時應變，挑戰多但有機會拓展人脈，考驗溝通能力。 我開始思考，哪種經歷對未來職涯發展比較有幫助？想請問大家的看法。

目前在職中，上一份工作年資約1.7年，目前現職一年半（背景說明：原先轉職原因考量通勤距離，薪資也提升，因此選擇轉職） 但目前現職工作環境，有幾項原因已影響到自己每天的心情，有點憂鬱傾向（如不想社交.休假也無法放鬆.想到上班就很憂鬱等） 主要受同事常常工作不順心情緒起伏大，曾被擺臉色且口氣很差的對待，也曾聽過別人竊竊私語，十分影響自己在工作環境的心情。 另外，對於主管管理方式仍十分不適應。 此外，對於該工作及產業已無興趣或進一步想學習的地方。 綜觀上述，很想直接離職，知道身心確實有影響，但還是擔心目前這個年紀找工作的難度，以及近兩份工作年資就短的考量⋯所以很迷茫，希望給予一些方向。

目前的入職新公司已經4個月左右，工作經驗大概2年了，因為很喜歡臺東所以才來到了這間公司，想說能執行籌辦一些臺東在地的展覽活動內容。 但是因為主管沒有積極找新案，導致公司的業務量較少，我就被總公司派去執行臺北的專案，首先我對這點很不開心，光臺東至臺北的交通就要耗費大量時間金錢（雖然公司有報銷），但是我覺得很浪費自己的時間。 再來，就算要跟廠商對接，我也沒辦法直接跟廠商碰頭接觸，只能線上聯絡。 最後就是，我明明在臺東的公司，我卻沒辦法接觸臺東的專案執行，反而要耗費精力在我不喜歡的臺北專案上，然後還被老闆說公司也是要花錢培養你們（感覺被深深的PUA)，我不知道這樣是不是正確的，也不知道是不是該離開這間公司…想詢問看看大家的意見

大學畢業已經一年，也當完兵了。在學生時期，我從16歲開始打工，做過餐飲業、飯店房務、加油站加油員。畢業後，我嘗試過學習輕隔間裝潢三個月，但發現這份工作不適合我，因為我發現自己不喜歡需要很多變化的工作。像輕隔間裝潢，每完成一個案子就會面對新的挑戰，需要隨時應對工地上的突發狀況，而每一個房間的格局都不一樣。 現在的工作是活動企劃助理，這份工作同樣充滿變化，從活動規劃、場刊製作、廠商接洽到場地佈置和流動路線規劃，每個細節都有挑戰。雖然工作內容有趣，但我發現我更喜歡那些固定流程、標準化的工作。比起學生時期的房務員和加油站工作，我的腦袋比較能放鬆，尤其當沒有遇到奧客或突發狀況時。 目前我正在準備台水的考試，但由於家鄉缺額只有1名，競爭激烈，所以希望不大。這讓我在考慮是否要離開活動企劃助理的職位，回到加油站做正職工作。即便台水考試未能成功，我也可以無憂無慮地繼續努力學習，準備下一次其他國營企業的機會。我甚至在考慮如果找不到工作，或許可以去澳洲打工，雖然心情不太願意，但為了賺錢，我也願意去嘗試。 我是一個可以接受單調工作的人，覺得工作就是賺錢的手段，其他有趣的事情可以在下班後做。但是，我也有些困惑，台灣的工作市場是不是只要做固定SOP流程不太需要動腦的工作，就注定只能領3萬初的薪水？加油站工作是我做最久的工作，大學四年寒暑假+開學後的六日都會回來打工，學生時期房務領班阿姨都說我很勤奮，加油站老闆也很認可我做事態度認真，但也就這樣我的薪水也不會因此改變。我個性內向，不擅長推銷，對這類工作抗拒，如果無法考上國營企業，我不知道自己能做什麼。 我也沒甚麼興趣愛好，又或者說我的興趣愛好在台灣沒辦法當飯吃，這輩子就想靠稍微多薪一點點的穩定工作，加上小弟喜歡研究投資定期定額買入，靠著複利退休，但還是希望工作至少能有4萬多，真的很迷茫在高屏地區還能做甚麼無腦有固定SOP流程不太需要加班薪水又能4開頭的工作。 順帶一提我的家鄉就是在恆春超鄉下，這裡不是飯店業就是餐飲業和飲料店，基本上薪水都只有三萬初，工作選擇並不多，但同屆的同學又告訴我在外地被吃房租吃水電伙食根本存不到錢。 希望大家能給我一些建議，或許我也能找到更合適的職業道路。