- 未填公司未填職務31-35歲
職涯卡關 不確定該怎麼選擇下一步
前輩們好，我先前曾任職於行銷、媒體業，
目前待業中，理想工作是科技/醫療業行銷企劃，
但相關職缺較少，所以有邀我去面試的公司 不論產業別我都有去，
有陸續收到offer(有些因距離/薪資婉拒了)
以下兩份是目前覺得較OK的：
●A 公關代理商(經理)
執掌：須負管理責任，負責醫療品牌，任客戶窗口。
薪資：超乎期待
地點：單趟通勤1hr以上
網路風評：極差，每日無償加班，內鬥。
●B 連鎖餐廳(行銷副理)
執掌：各行銷平台運營，含電商/行銷規劃/代理商QC
薪資：低於期待，月薪比A少10K
地點：走路可達
網路風評：差，管理者無統一標準、待遇不大方。
薪資和職位我偏好A，
但因先前有過被挖去代理商(非公關業)任管理職的經驗，
雖然很努力補足專業知識但最後仍因經驗不足以失敗告終，
加上面試時有些HR看我的履歷，會說領域跨度很大，
擔心從企劃轉公關未來會遇上同樣問題，也怕這份工作無法穩定長久。
親友則建議B，
因離家較近且工作內容是我駕輕就熟的，
想請問各位前輩們會如何建議，
或再耐心求職較好，謝謝大家！
1 你的問題是面對職涯選擇卡關，在 A（公關代理商）與 B（連鎖餐廳）之間猶豫，擔心未來穩定性與發展方向。
2 A 職缺薪資較高，但風評差，通勤時間長，加班嚴重。
3 B 職缺薪資較低，但離家近，工作內容較熟悉，管理混亂。
4 A 有醫療品牌經驗，符合長遠職涯目標，但轉公關有風險。
5 B 讓你更穩定，累積電商與行銷經驗，但發展性較受限。
6 你的過去經驗顯示，擔任管理職若專業不足，容易面臨挑戰。
7 若未來目標仍是科技/醫療業行銷企劃，需慎選對應經歷。
8 A 有助於履歷提升，但若企業文化惡劣，可能影響身心狀態。
9 B 讓你在舒適圈內，但薪資與發展性不如預期，可能停滯。
10 可考慮短期內選擇 B 穩定發展，同時持續尋找更合適機會。
11 若能接受挑戰，選 A 但設立離職底線，避免職涯受損。職涯卡關 不確定該怎麼選擇下一步，由於30初頭，可接受經理職缺挑戰，磨得過就是您的，未來路寬敞，磨不過設訂底線，超過就換跑道。
12 祝福你。
您好，
您已經有簡單分析這兩份工作，但缺少的評估是 您的下一份工作需求是什麼？
幾個不同的考量點：
1) 打算待多久？
假設履歷很破碎，一直都是很短的工作經驗，所以目標下一份工作要待3-5年深耕某一個領域的話，這兩份工作是極差跟很差的風評，可能無法達成這個目標，再找比較好。
假設您尋求一個短期的跳板，想要累積ＸＸ經驗，目標撐一年即可，那就沒差，目標就是一年，牙咬一下就過了，有適合的機會就先接起來。
2) 下一步可能去哪裡？
因為這份工作環境預期就是不好，不會久呆，那現在就可以開始思考下一步了。
（隨便亂說）先到Ａ公關代理商擔任經理職，在跳到醫療業中的哪幾家做公關品牌管理，或者 轉醫療業中的ＯＯＯ領域職務。到B 連鎖餐廳擔任行銷副理，再跳到更大的餐廳品牌擔任ＸＸＸ。
有些工作從短線來看很有趣，但延續發展性不好，可能是領域太窄，或者機會比較少等，先研究下一步，可以幫助您思考比較。
3) 目標是顧家還是衝事業？
有需要承擔家務、小孩接送嗎？能不能乾脆租房近一點？
假設是事業為重，您覺得Ａ公司的發展比較好，代價是要加班、鬥爭，那就全心投入，多一萬拿去補專業知識、租房子省時間，選擇這條路就好好走下去，即便是一年，也要把這一年發揮淋漓盡致。
反之，假設現在就是家庭為重、不好搬家，離家近免加班、挑戰不高 用腳趾上班 身心平衡，B公司是很好的選擇，就假設這個薪水基數可以過活，這幾年 顧得好家裡，等未來需要多賺錢的時候，再來衝刺也是一個想法。
找工作最終的決定還是要看您自己的需求，想清楚每個選擇的優點、缺點，您選擇得到什麼、放棄什麼，才能走得比較長久。
以上，一些個人想法提供您參考，恭喜您得到兩個offer~
你的情況其實在職場中非常常見，特別是當我們在職涯中期時，往往會面臨這種「薪資、距離、興趣與未來發展」之間的抉擇。以下是我對你的問題的一些建議，幫助你釐清思路。
1. 分析兩份工作的優缺點
A 公關代理商 (經理)
- 優點：薪資超乎期待，職稱是經理，對於履歷的提升和未來的發展可能性較大，特別是如果你希望往更高階的管理職邁進，這是一個不錯的選擇。
- 缺點：每日無償加班、內鬥嚴重，這些問題可能會讓你身心俱疲。另外，通勤時間長達一小時以上，長期下來可能影響生活品質。再加上你提到轉公關領域的挑戰，這可能需要額外投入精力補足專業知識。
B 連鎖餐廳 (行銷副理)
- 優點：離家近，走路即可到達，這對於生活品質的提升有很大幫助。工作內容是你熟悉且擅長的，適應壓力較小，穩定性較高。
- 缺點：薪資低於期待，且網路評價顯示管理者缺乏統一標準，可能會導致工作效率與職場氛圍不佳。對於長期的職涯發展來說，可能缺乏挑戰性與成長空間。
2. 你的核心目標是什麼？
在做選擇之前，建議先問自己幾個問題：
- 你目前的首要目標是什麼？是追求更高的薪資、更好的履歷，還是希望有更多的時間陪伴家人、提升生活品質？
- 你對未來的職涯有什麼樣的規劃？希望專注於某個特定領域，還是願意接受跨領域的挑戰？
- 你的抗壓能力如何？是否能接受高壓環境下的挑戰，或者更希望在穩定的環境中工作？
如果你目前的核心目標是追求高薪與履歷的提升，那麼A會是一個更好的選擇。但如果你更注重生活品質與穩定的工作環境，B可能會更適合你。
3. 如何克服A的挑戰？
如果你選擇A，建議提前做好以下準備：
- 補足專業知識：針對公關領域的不足，可以利用線上課程或書籍快速學習相關知識，讓自己更快上手。
- 管理時間與壓力：長時間的通勤與可能的加班壓力，建議規劃好每天的作息，確保有足夠的休息與放鬆時間。
- 職場人際關係：面對內鬥的職場環境，保持專業，避免捲入不必要的紛爭，專注於自己的工作表現。
4. 如何提升B的價值？
如果你選擇B，也可以嘗試從以下方向提升這份工作的價值：
- 爭取更多薪資：在接受offer之前，可以嘗試與公司談判薪資，說明你的價值與專業能力。
- 發展副業或進修：利用下班後的時間進修或發展副業，為未來的職涯發展做準備。
- 累積穩定經驗：在熟悉的工作環境中累積更多實戰經驗，為未來的職涯轉換打下基礎。
5. 是否再等待更好的機會？
如果你對以上兩份工作都不完全滿意，也可以選擇再耐心等待更好的機會。在這段時間內，建議：
- 持續精進技能：無論你最終選擇哪個產業，提升自己的專業能力永遠是值得投資的。
- 擴展人脈：參加相關產業的活動或社群，增加認識潛在雇主的機會。
- 調整履歷與求職策略：針對科技或醫療業行銷企劃的職缺，優化你的履歷與求職信，增加被邀請面試的機會。
結論與建議
如果你的核心目標是高薪與職涯發展，我會建議選擇A，並提前做好心理準備，接受這份工作的挑戰與壓力。
但如果你更重視生活品質與穩定性，B會是一個相對輕鬆的選擇，特別是當你希望在熟悉的領域中穩定發展時。
最後，如果你對這兩份工作都不完全滿意，也可以選擇再等待一段時間，持續尋找更符合你理想的職缺。
以上的回應內容是我運用生成式AI獲取資訊並協助撰寫的，最後結合了我的個人經驗和見解進行了調整。
