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未填公司未填職務51-55歲

各位前輩、先進好,本人目前49歲,過去在某上市櫃公司擔任中高階人資主管。30多歲時意外懷上雙胞胎,為了照顧孩子和家庭,所以中間離開職場很長一段時間,至少十幾年了吧!現在小孩大了,很懷念以前有自己工作和重心的生活,先生也支持,所以想再出來找工作。只是離開這麼久,確實已經對職場不太熟悉了。不知回來後是否還能找到和過去相似的工作?想請問離開職場多年的二度就業婦女,回歸後可以繼續找與之前類似的工作嗎?還是只能自己主動降職低就呢?非常感謝大家。

二度就業回歸職場職場女性職場婦女職場媽媽職業女性職業婦女職涯發展轉職重回職場
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未填公司未填職務31-35歲

現在懷孕剛滿3個月,卻開始會煩惱很多問題。比如請「育嬰假」這件事,就超困擾的,不知版上有沒有請過育嬰假的漂亮媽咪水水們可以分享一下「育嬰留停後成功回鍋」的經驗?因為總覺得一請下去,時間真的很久,依照我目前的家庭情況,估計之後至少要休「半年~一年以上」。這麼久沒進公司、不工作、不接觸公司的任何業務和人,然後時間一到就直接理所當然的炫風回歸,這真的是沒問題、有可能的嗎?會不會到時回去的時候才發現,職位早已有人在、完全跟不上大家,或乾脆直接被公司變相逼退之類的呀?然後再加上久沒工作,和職場脫節、被人資嫌棄,導致要再找其他新工作也很難找這樣。那不就太慘了嗎?難道都不會有人有這樣的疑慮嗎?想聽聽大家「育嬰留停」的經驗和建議,先謝謝願意撥空回覆的大家喔!~^^

留職停薪職場婦女職場媽媽職業女性職業婦女職涯發展職涯規劃育嬰假育嬰留停育嬰留職停薪
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未填公司未填職務36-40歲

大家好,身為一個傳說中沒什麼用的臭直男老公。最近看老婆生完小孩回歸職場,開始工作、家庭兩頭燒,覺得看了也是很心疼。老婆的生日是四月底,接下來五月又有母親節。所以特別想為她準備一些驚喜!(不然之前都被她抱怨說我越來越不浪漫最近每天都在為了準備禮物和驚喜煩惱,但又實在不了解一般女生的喜好。不知道這邊有沒有女性的網友,或很罩的老公?想請教一下,大概35歲左右的職場女性(藝術設計類工作)、新手媽媽,通常會最需要什麼?或最喜歡收到什麼禮物呢?(PS 我老婆很神奇,對於一般推薦送禮的名牌、奢侈品類,反而比較不感興趣,之前送了被唸一年!真傷腦筋。)在此先拜謝各位願意回覆的大家了!感激不盡!

新手媽媽職場女性職場媽媽職業女性職業婦女送禮
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未填公司未填職務31-35歲

如題,想請問一下還有在工作的職場媽媽們,通常都是怎麼兼顧工作和家人的呢?剛結婚時還好,過了一陣子甜蜜的兩人新婚生活。但自從生小孩之後,一切都不一樣了!我很愛我的小孩,但真的不論是身體或心靈都好累、好累呀。而且那種累彷彿是看不到盡頭的一樣,常常一個人躲在廁所裡狂掉淚,這樣以新手職場媽媽來說,是正常的嗎?可能因為真的是,很新手的新手媽媽吧?我對自己要求很高,深怕犯了什麼錯,就會讓脆弱的孩子受到傷害。尤其剛生出來那陣子,還會常常做惡夢,夢見自己一翻身就把小孩壓扁,或不小心抱掉到地上之類的。還好現在寶寶已經開始上學了!但焦慮還是沒有停止。為了讓小孩吃得健康、長大後會懷念媽媽的味道,我拼命鑽研廚藝,每天一下班就會馬上殺回家去做飯。因為很想保留一段跟兒子好好交流、互動的親子時間,所以我和爸爸說好,我們兩個每天都要各留一個小時,全心陪孩子玩樂 & 聊天。然後之後,要幫洗澡、檢查功課(那麼小的孩子竟然還有功課!!)、收拾書包...。哄睡孩子之後,還要趕快抓緊時間做家事,一直到半夜才有一點點自己的時間,然後隔天又要再早起上一整天的班。但每天都把自己搞得好累,幾乎沒有喘息的空間,夫妻互動、談心也越來越少。感覺情緒一直處於潰堤邊緣,但還是要努力的繃著、忍著,不想隨便爆炸,讓小孩受到不好的影響。我真的好累啊!!!常常沒有來由的一個人洗澡,洗到眼淚停不下來,都分不清是水還是眼淚了。老公常常叫我要放輕鬆,說孩子放養就好了、說偶爾叫叫外送也很開心啊!但那些話完全沒有安慰到我,反而讓我更氣他一點都幫不上忙!導致夫妻關係也越來越緊張,感情好像大不如前了。請問該怎麼改變這樣的情況呢?希望有經驗的職場媽媽們,可以分享一下兼顧工作和家庭的秘訣,感激不盡。(好累~~

在職媽媽家庭因素工作生活平衡生涯發展職場女性職場婦女職場媽媽職業女性職業婦女職涯發展
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未填公司未填職務31-35歲

最近剛結婚、剛生小孩,經濟和生活壓力都非常大,每天都累得像狗一樣。家裡婆媳問題嚴重,公公也很難搞,導致我每天的心情都很差,就連抱著自己那麼可愛的小寶寶,都會有想哭的衝動。在我們家是不可能鎖門的,我連在自己的房間裡都不能穿著、姿勢太隨便,因為公婆會隨時毫無預警的突然開門,衝進來講事情或拿東西。然後他們覺得媳婦就應該要包辦所有家事,只要他們的寶貝兒子稍微幫忙做一點點事情,隔天公婆就會趁我老公不在的時候瘋狂唸我、教育我。還會說什麼外面賣的食物都很不健康,規定我每天早、晚都要親自下廚煮飯,晚上有班的時候,還要特別衝回家去煮給兩老吃。這樣還不夠,他們就連小孩的照顧方式都要管,叫我一定要親餵母乳,去上班也要事先擠好母奶放冰箱。每天都壓力超!級!大!真的真的很想搬出去住,但老公和我都是做服務業的,薪水不高,大概都在28K左右。去外面自己住不只要付房租、水電,還要還以前剩下的就學貸款、養小孩,甚至上班的時候還要花錢請人來人顧小孩(公婆說住家裡他們才要幫忙顧),薪水根本完全不夠用。現在因為薪水太低無法搬出婆家,但又因為工作、小孩、家庭多頭燒,沒空進修也不敢離開現在的工作求其他發展,根本無從提升薪水、改變現況。難道薪水低的小寶媽們,就沒有資格過有尊嚴的生活了嗎?覺得好絕望啊!請問板上也有人曾經歷過這些嗎?最後都是怎麼克服的呢?還請大家給我一些建議。非常謝謝各位前輩、媽媽們!

加薪工作生活平衡新手媽媽溝通協調職場婦女職場媽媽職業婦女職涯發展薪水轉職
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未填公司未填職務36-40歲

我目前為待業中,之前休完育嬰假,在家帶小孩有一段空窗時間(大約半年),同時兼自己有做網拍。近期找工作,投遞履歷後,比較少接到合適的面試機會,或是面試後無聲卡。目前希望找的工作是數位行銷/電商相關工作,但遇到的情況,不知道是否剛好是畢業季,和以往比起來,面試的機會變少了。或是面試後,有的主管會直接告知這類型的工作型態,長時間加班可能不適合我目前有小孩的生活,或覺得空窗時間太久。其實以往也有一些從事電商平台,或是行銷的朋友們,結婚生子後,也是轉職了。但是因為我過往的經驗,都是和電商/行銷相關,目前還希望可以繼續走這行。想詢問電商/數位行銷,是不是真的這個職業,有小孩之後就不太適合繼續從事。或是行銷界,都喜歡用年輕人嗎?

二度就業產後職場媽媽
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