目前在台南後壁一家食品廠任職作業員每天去上班不是開心而是要擔心公司有個神經病主管會隨便辱罵員工，或者還要擔心每個禮拜的單位都不同，這家一直在面試時都說他們人都很好，真的是老王賣瓜自賣自誇，而且如單位沒有工作就叫我去幫那個神經病主管的忙，因為勞基法規定調動員工員工不能反抗，讓我只能乖乖照做，我目前也想好就待到78月，不然我因為這家公司讓我現在每個月都要去醫院看身心科

目前我在台南後壁某食品廠任職於作業員，入職到現在也才半年，讓我差點要去看身心科了，這間公司主管會隨便亂罵員工或者明明是新人犯錯結果是我被罵，或者我當時身體有點不舒服主管一直念我，我當下只能反擊結果生產課長把我亂調單位，讓我身心狀況差點出問題，讓我有點想離職了

目前加入一間台南某食品廠擔任生產人員，但我入職後發現生產人員不是生產食品而是被叫去把垃圾丟到回收廠，這應該是清潔人員的工作怎麼叫作業員去，這是否是與工作內容不符

＜裸辭待業中＞ 過往只有做過業務企劃員，偶爾發想幾個行銷活動IDEA 但我其實沒很喜歡一直追數據、快速更新知識庫、把顧客搞得更尊榮主人一樣的FEEL，想要跳槽。 主要想往人資-員工關懷或訓練層面前進，下班至少不用一直盯著數據、訊息跑，雖然沒有正相關經驗，但很幸運接到幾個面試機會。 昨天收到某電機業Offer，人資很明白地跟我說，過往經歷不是那麼相符，所以最多只能給32K (我原本的工作有37K QQ...)  我投遞的是教育訓練職位，根據JD規劃主軸有兩項： 1.訓練教材編撰設計 2.與具大學進行產學合作 我原本期待是＜訓練課程編撰＞的領域，結果主管告知，本職位主要是去跟校園端-電機系商談產學合作..  讓我又再次反思，這樣的工作，對人資的職涯發展真的有幫助嗎@@..感覺偏行政了啊

我是擁有碩士畢業的人，但因為我的個性不太喜歡坐辦公室的工作，所以我選擇作業員的工作薪資就基本工資但還好我住家不用太多花費，但也被當警察的表弟和最好的朋友取笑碩士畢業當作業員被認為沒有才能的人才去當作業員，我該如何是好。

今年已經27歲了但工作一直不太穩定，加入到新公司都會遇到一些會霸凌員工的同事或主管導致我一直換工作，27歲一直換工作是否會被公司認為你的抗壓性不夠，或者我一到新工作總會給自己一個禮拜的觀察期，觀察我能不能適應新工作，但該怎麼做才能讓我工作不要一直換。

1.待業中 2.想要輕鬆生活，工作不困難不太需要學習的工作有哪些？真的很討厭學習…本人是一個極度懶惰的人…有什麼工作是適合懶惰的人做的嗎？已經嘗試過很多工作但都發覺自己沒有什麼想學習的心…對我來說工作就是工作能賺錢就好了從來沒想過工作還要學習

目前因報到一家新公司擔任作業員，請問第一天上班算正式上班嗎還是第二天才算上班，但我到了第二天不知道我今天該做什麼工作要跟誰學習，請問這樣是否正常？ 請問如果是作業員公司要你一個禮拜就要學會是否太過份了，但我每到一份新工作總會給自己3到4天來適應新環境新同事，但新人該如何在第一天如何主動跟同事聊天。

因為有收到新公司報到通知書，我也依照通知書上面的時間和報到資料前往報到，結果公司人資表示我們之後反悔不打算錄取你，然後請我回去，我辛苦去準備開戶跟報到資料去報到結果當天就被通知他們反悔了，我該怎麼辦

最近因為要尋找新工作，但我昨天投遞一家上市櫃公司的作業員職缺，到了投完履歷隔日都沒通知面試是正常的嗎，還是越龐大的公司審核履歷都會等很久嗎？ 越龐大的公司審核履歷都要等多久，讓我很緊張到底會不會通知我做面試。