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目前從事金融業，外派新加坡負責法金業務（包含聯貸及自貸），近期思索職涯規劃，深感台灣產業優勢還是以製造業為賣點，在考慮剩餘職涯留在臺灣的情況下，供應鏈職缺（半導體及軟體外商）發展前景應較金融業為佳。目前年紀已30初頭，對於是否轉換領域重新來過仍有猶豫，以不考慮跳槽新加坡其他金融機構作為前提，只考慮在台灣工作的情況下，是否值得背水一戰轉職供應鏈領域，本身願意準備CSCP或類似證照作為敲門磚，希望有在半導體及軟體外商供應鏈工作的前輩（Buyer, Sourcer, Planner)能夠不吝分享職涯歷練及指點供應鏈職缺適合的人格特質，謝謝！

1. 一名香港人。於2016年以"會計學高級文憑"畢業, 只有當過一年商業會計。及後從事貨物空運業8年，現於航空公司擔當貨運,貨機職務。因為想移民台灣生活,也對金融業具有一定興趣，因為可藉著工作之便利，也有助於自己在金融知識的增值及管理財富。 假如35歲才去台灣, 以香港修讀的"會計學高級文憑"學歷, 再來台灣修2年二年制學士班 (財務金融系)，畢業後留在台灣找工作並以此來達到移民目的。知道台灣的空運貨物業務並不發達，所以才有直接轉職的打算，出路好像也比較多。2. 請問如果我在台灣畢業並找有關銀行業/金融證卷分析的工作, 此前並沒有這等工作經驗, 被聘請的機會大嗎? 本人亦知道需要投考 "證券商高級業務員" "理財規劃" 及"信託業業務人員" 之類的證照作為前置, 並有打算於學生時期把比較簡單的證照考一考。關於金融業, 本人也只有自己網上操作買美股/港股的經驗。看看企業財報, 以財經新聞來讓自己獲得世界資訊, 及吸收一點知識。請問我這個年齡還能在台灣發展嗎？感謝各位Giver 看完這篇文章，並給予一點人生建議~ 感恩

2023年剛畢業，目前在工作中，也在工作中慢慢的了解自己想要做哪方面的工作。都是金融業，但是目前在偏業務方面的職位，而想去的是投資領域（equity, bonds, stock)方面的工作。目前看到一些企業在招募新一年度的MA，但擔心投遞後，公司會覺得前一份工作才做不到半年，就換工作，穩定性不夠，在履歷上的資料也不太好看。想請問這樣還建議投遞履歷嗎？亦或是不建議投MA?任何對於職涯的建議，我都會聽取的，先謝謝各位前輩了

管理學院畢業，也不清楚自己喜歡什麼抱這嘗試的心態找了一間聽過的公司進去，也是不太熟悉的領域(怕被認出來不好詳述)沒想到一去就碰到一個燙手山芋，前輩也離職好幾個，我一下變成了救火隊結果幸運地燙手山芋被我救起來了，一下變成主管眼中的能幹下屬，績效獎金也都不錯，我就在這間公司待下來了，一待已經四五年了但是坦白說 那個領域算窄 並不是很好跳 裡面又可以細分成幾塊 一塊我還算擅長，至今為止主要都是深耕在這個部分 另一塊卻牽涉到比較深的內容 像是金融量化，需要較紮實的數學、統計背景我在學時不是專攻金融量化的，也不是很懂衍生性商品背後的數學理論對數學理論其實是有一點害怕的狀態，主管可能也知道我強項不在此，可是隨著年資增加，我被賦予更大的期待，題外話是主管也換人了，新主管雖然也對我不錯，但她希望我能學會這個我不擅長的部份，同時希望我能兼做專案管理師，我在這幾年也有嘗試學習金融量化，可是真的有點害怕也不太喜歡，也在這幾年發現專案管理師不適合我的性格，帶給我的壓力比其他性質的工作高很多。所以我繼續在這裡發展的話，雖然可以繼續得到不錯的薪酬，卻要被迫做兩個我排斥的內容，要學會金融量化的難度，對我而言也許超過我直接找新的領域所要學習的知識量；但是如果離開，因為這個領域窄，我不知道能去哪裡才不會讓至今的經歷白費，又可以避免學習我排斥的東西最近一直在思考，是否當前的順遂也許未必是好事，一開始的幸運被賞識，卻成為後來的枷鎖，不懂得適時停損，現在不是咬牙接下我不喜歡的內容，就是放棄這幾年經歷帶給我的價值，重新尋找出路不知道還有沒有第三條路...

大學念政大商管科系 但讀了感覺不是很喜歡所以也跑去學寫程式可是出社會之後又老覺得自己不是本科系沒有競爭優勢還是乖乖先投了一份偏金融管顧的工作 這份工作經歷了不少事情 曾經討厭到想離職去寫程式但當年發了一次滿大包的獎金 讓我出社會第二年就拿到年薪百萬 主管也滿看好我的於是又認命繼續做了幾年 同事來來去去 慢慢我也變得資深離職的同事不乏台政等好學校的商管學生 但大家機乎都轉職去當軟體工程師了 聽說都過得不錯後來甚至聽到同公司有些後段學歷資管的同事 也拿到了很好的新工作 年薪都近百不免讓我想是不是資訊的機會就是比財金多非常多呢？所以才會連優秀的人都不想留在財金領域了反觀我自己 因為薪水不錯 工作還算自由 我一直說服自己這份工作還不錯 可是看到別人寫程式都那麼成功內心卻又覺得很難受 好像在嘲笑自己的膽小而且今年被丟了愈來愈多PM之類要跟客戶還有各部門一直溝通的工作我是比較內向喜歡獨立作業的人 個性務實不擅長誇大 PM的工作性質帶給我很大的壓力每次跟著業務去跟客戶談 他們都把我們的產品說的天花亂墜 給出一堆承諾 我內心都無比的尷尬 後續不如客戶預期卻是我要去負責修改或是解釋、道歉他們在意怎樣拿下案子 怎樣溝通雙方都有面子可是我在意的是東西能不能做出來 怎樣做比較好我感覺工作跟我的性格愈來愈背離 可是金融的工作是否就是不務實 比起內容更重視表象的呢？我不知道是不是一直都選錯工作了⋯又開始煩惱是不是應該轉去做工程師 但我幾年沒寫程式了 又沒有相關工作經驗即使轉職成功薪水能不能拿到70都不知道等於是滿大的降薪 還要花一番時間努力（也考慮過內轉 但我們部門不可能放我走）做得愈久轉職成本愈高 不知道是應該繼續溫水煮青蛙 催眠自己 還是破釜沈舟去做做看想請問大家會怎麼辦呢

我目前是在金融業工作，這是我的第一份工作。我現在做的工作其實我在投履歷的時候我就知道自己可能不太適合也不太喜歡，我當初會投這份工作純粹只是因為我知道我們系很容易上所以才投的，最後因為也沒有找到其他工作，所以就答應Offer了。實際做了之後，發現自己越來越不喜歡，身體也慢慢出現一些狀況（例如：報告前一天會焦慮到睡不著覺、常常會不太想吃飯，還有脂漏性皮膚炎惡化）。我當初想說如果不喜歡還勉強可以忍著繼續做，說不定某天上手了就會有成就感，就不會那麼不喜歡自己的工作了，然後撐個2年等內轉，然後轉到自己喜歡的部門。但我現在發現就算我很努力工作也就沒辦法上手，也因此喪生了成就感，更開始懷疑自己是不是很糟，也萌生了想要換工作的想法。看完上面的敘述後，方便請教各位2個問題嗎？第一個問題，這份工作我還要繼續做下去嗎？說不定因為我是社會新鮮人所以才導致上手速度比較慢，等陣痛期過了一切都會沒事了。我的第二個問題，倘若我選擇辭職然後重新找我喜歡的工作，那在求職的過程中我會因為上份工作進度工作半年而遭到阻礙嗎？謝謝各位寶貴的建議。

大家好目前從事第一份工作已三年有餘最初曾經很想離職 但為了拿年終撐下來自己知道這間公司最大的問題是主管的管理能力主管基本上是那種一問三不知的甩手掌櫃對上層跟客戶的態度又很軟 常常都是部門內的人吃虧去扛下我是很自律的人 搞得我壓力很大後來一是待遇有變好 主管給我的績效都很不錯二是找了一位小主管 至少不是一問三不知了痛點得到緩解之後 漸漸就腳麻待下來了但早期還能感到學習密度很高 可以自己開發現在很多工作轉維護一些前人留下的爛攤子 很多問題都找不到事主 只能自己扛掉 雖然大主管還表示要提拔我升遷但小主管因為攬下大主管的大部分工作 作為他唯一的訴說對象（部門內少數比較有責任感可能就是我們兩位）能感覺他壓力很大 不知道能撐到幾時也很怕他走了就換我倒霉了我自己的事情能做很好 但真的不擅長拉動整個散漫的團隊...除了擔心這點以外就是怕自己一直只有同一份工作經驗 容易被認為已經定型公司也不是不可能裁員 中年要轉職或是中年失業的話會很慘但要說有什麼立即的因子趨使我離職又真的想不到目前薪水不差 工作也不到真的很忙 大部分主管跟客戶給我的評價都還不錯變成每年都想說要跳槽 但又一直沒有動作本來還有在精進其他的轉職技能 漸漸也比較沒動力了處於一個沒安全感但又不知道自己要什麼的情況我一直都沒什麼主見 也蠻能忍就是從小聽爸媽話的那種沒目標的好學生因此我好像不知道自己要什麼 也不會設停損點 大概就只是想三十以後穩定領個近百的薪水可以學新東西但還是生活與工作平衡 這樣過一輩子就好😂沒有一個未來藍圖的感覺很不好…

我是就讀法律系的應屆畢業生，於去年8月入職自今，因目前仍一邊上班、一邊準備國考，有時會因工作繁忙、複雜，下班後時常無心準備考試，想詢問前輩們的意見1.目前的工作待遇不錯，若年資夠久亦有薪資增長空間，目前催收工作的內容也算是與法律稍微相關，但大部分的業務內容有些繁雜及瑣碎，導致現在在準備考試上力不從心。近期，有朋友引薦我去做工作內容較單純的行政處理及專案計畫管理的工作，個人評估覺得這樣自己也較能同時兼顧考試。但會煩惱若是轉職去行政工作，若2-3年後放棄國考，重新投入法律相關工作的求職時，是否會有很大的影響？2.因當初在現職工作面試時，主管們皆希望我能夠待久一點因而錄取我，但這是自己的第一份工作，雖然同事們都很好，但入職後才發現公司作業制度及流程、公司文化上，令我身心俱疲，而產生了轉職的想法。若確認於年後有新工作，有些擔心太快離職的問題，不知道該如何開口比較好。

目前尚就業中，擔心工作明年出變數，想提早找工作，但投履歷無回覆，是否因年紀關系因照顧長輩及公司調動發生狀況，受懲處明年工作可能被優退，但不想太早退休，有何建言想再投入職場

五年前因為職場霸凌離職，接著疫情照顧父母，如今想重振旗鼓與斜槓，想請問推薦什麼產業，是可以盡快入門、或取得相關證照、且有前景可以做到老的工作、能遠端工作的職缺更好，感謝!