近期去一家公司面試，該面試官原本在講電話，電話結束後過來面試，送上履歷後對方原本很熱情的問，你是待過農會那位嗎?我沒有盜用別人身分的習慣，於是回答：不是。面試官又問，你是應徵業務工作。我回答說是電訪，請問仍要外出拜訪客戶嗎？如需外訪，可能跟想像中的不同。對方仔細審閱了我之前的經歷，開始針對每段工作經歷的時間長短進行詢問，然後說你這種做３、４個月就換工作，離職原因是什麼。當然依當下狀況回答，生存資源跟公司調派等個人生涯規劃等意願有關係，可是面試官窮追不捨，並且給予強烈的批評，後來無奈知道對方不想錄取，但是不想遭受其惡質的情緒攻擊，於是主動不知道當初公司邀約面試的主要用意是什麼？我想我不合適，對方就開始新一波言語攻擊，針對任職期間短的部分毫不客氣地抨擊，心裡無奈想說為什麼不想錄取還要找過來言語折辱又不讓人離開，於是就表明說這樣惡意批評不能接受。想不到該面試官居然說：我們工作需要耐性去應對客戶，我都有仔細看過求職者的履歷，我是針對你工作為什麼任職期間很短，耐性地詢問你，你這樣態度，看來應該也是沒有耐性，應該也不適合。心裡想說我已經三次表達要離開的意願，但是整場面試好像批鬥大會，該不會是該面試官電話裡跟客戶不愉快，我成了被對方當貓狗踢的情緒發洩對象，而且這種面試還不少，真想詢問遇到這種情形該怎麼辦？可以直接離開還是錄音打去勞工局檢舉對方？

各位朋友、前輩們好，我今年研究所畢業，正式展開面試馬拉松！最近面試到一家小公司的業務助理，一進去就要先填一張「面試資料表」。第一面是一些一般履歷上常會寫的學經歷，頂多是問到身高體重、是否已婚、是否懷孕、有幾個小孩，這類稍微私密的問題。但都是跟求職者本人相關的，所以感覺倒也還好。但是背面就開始有點奇怪了，表格上要求我們要填寫所有家人的各種身家調查資料。包括父母、兄弟姊妹、阿公阿嬤，分別住哪裡、從事什麼工作、任職單位、聯絡電話...等等。連父母的婚姻狀況都要寫！雖然我是沒什麼好隱瞞的，但感覺還是很不好。有一種在洩漏自家人隱私的不安全感，對家人也很抱歉。請問公司要求面試者，填寫這種意義不明的「面試資料表」是正常的嗎？我會不會是遇到詐騙了？已經寫給對方了怎麼辦？會有什麼風險嗎？還能不能挽救呢？先謝謝願意撥空回復的前輩的大大們！！～～

想請問應徵行銷工作，有需要看身材嗎？！前幾天在工作面試時遇到一位奇葩老闆，差點沒被氣到斷氣。我才一走進辦公室，老闆就一直對我上下打量。然後自我介紹完，才談沒兩句，他就開始討論我的身材。說什麼我的臉看起來漂漂亮亮，就只差身材比較肉，如果能再瘦5公斤就真的完美了。我當下整個超不舒服的，覺得很噁心。我是比較豐腴沒錯，但也沒到誇張、過重的程度，BMI一直都維持在健康正常的範圍。而且做行銷又不是要進演藝圈，到底為什麼還要看身材？老闆是以為他在選妃嗎？然後我已經很不想講，要拉回正題了，那位怪老闆還在那邊講不完，各種好言相勸的要我減肥。最後甚至還說，如果我答應到職第一個月就減肥瘦3公斤，他現在就直接錄取，還幫我加薪5千….真的是刷新我三觀，後來我只好用各種理由找藉口離開了。但走的時候整個人氣到發抖，到現在回想起來都還是很生氣。請問求職者遇到這種情況，都沒辦法反擊嗎？有沒有辦法可以檢舉企業或老闆之類的？想至少讓他知道不可以這樣，也讓其他女性以後不再受害。謝謝大家

大家好，我研究所畢業，最近準備要進入職場。開始密集的應徵、面試工作，行銷、企劃、特助類的工作都有應徵。上禮拜面試了一家生技公司的「董事長特助」工作。公司算是中小企業，老闆是一位親切的中年阿伯。當天聊得很愉快，老闆也分享了很多故事、教了我很多職場上該注意的事情，一切都很正常。老闆也有說，之後的工作內容，會是幫忙接待重要客戶、協助公司營運溝通、完成老闆交辦的任務...等等。可以跟在老闆身邊學習，也有機會參與重大的決策這樣。結束之前，老闆有說要錄取我並跟我討論薪水。還說好了，要給我「一個月5萬」，讓我先進來做做看。也有說之後，會再請公司的助理發正式的錄取通知，跟我說明工作細節這樣。但回去後過了快一個禮拜，都還沒有收到錄取通知信。可是老闆卻透過面試時留的Line，約我出來一起游泳運動。(因為我以前是游泳校隊，所以面試時有稍微聊到，老闆有說很厲害這樣。）雖然阿伯老闆面試時都很正常，邀約游泳的訊息好像也是講得很隨性、健康這樣。但我還是覺得怪怪的。畢竟要跟老闆單獨出去，孤男寡女的，很奇怪。游泳的話，穿泳衣也會看起來很清涼，感覺真的超級尷尬。但又覺得這個工作的待遇很不錯，內容也好像很有發展性。不知道拒絕老闆，會不會影響之後的錄取。想請問大家，老闆在面試「口頭答應錄用」但「還沒正式錄取」時，約我去游泳，這是正常的嗎？不知道這個公司可不可以去，會不會是遇到怪怪的公司和老闆了呢？謝謝大家喔!! ~~ ＞＜