最近看到很多不錯公司的缺在開出，朋友公司那也在找人，有問我要不要去。感覺像是有一波好機會，有點心動。怕太晚決定，機會就沒了。但又很捨不得快到手的年終獎金、尾牙、抽獎…..，還有快樂的2月除夕連假啊！哈哈哈哈(壞員工是偶～～＞＜想請問，年末轉職現在這個時機點，會是好的嗎？競爭比較小？比較容易佔到好職缺？還是乾脆就好好的吃尾牙、領年終、放長假，安心過完這個年再來找工作就好呢？另外也想請教一下，面試新工作，需要先跟目前的公司打聲招呼嗎？還是就自己默默請假去面試就好了？(我知道這個問題有點好笑，但我真的是第一次 “在職中跳槽”，沒有相關的經驗，求解~謝謝呀!!!~~

我在某個小公司做行政加業助，最近有朋友的公司要找我去做，薪水是現在的1.5倍。他說可以等我到年後沒關係，所以目前預計，是年後領完年終獎金之後就離職。只是現在公司的老闆和老闆娘都待我不薄，平常大家的感情也很好。所以我一直開不了口說要離職，也不知道自己選在領完年終後離職會不會很不厚道，或被人背後說閒話之類的？真的很怕老闆和老闆娘會不諒解我，覺得我貪小便宜！～～想問問大家，什麼時候離職是最好的？有沒有比較好的離職時機點？如果剛好「一領完年終就馬上離職」，會太壞嗎？謝謝喔！！

其實想要走很久了，因為在公司已經待了五年，該學的都學會了，感覺再待下去，也不會有什麼成長。再加上覺得公司的體質和產業，本身都比較沒有未來發展性，所以最近開始認真考慮要離職的事情。只是不知道什麼時間點轉職，才是比較好的時機？身邊很多人都說，已經待到現在了，不如就等到年後領完年終之後再走，比較划算。但是一開始有想走的念頭之後，不知道為什麼，就真的會越來越想離開，感覺每多待一天都是痛苦！一直日思夜想著，離開之後想要做的各種事情和新嘗試。請問我該為了年終獎金，再繼續在這家公司多耗這麼多個月嗎？不知這樣損失的時間，是否值得？另外也想請問一下，如果只待到年底(12月)的話，也有可能可以領到年終獎金或「部分年終」嗎？還是一定要待到明年，公司固定發年終的那個時候 (除夕連假前的尾牙) ，才能領年終獎金呢？謝謝各位