過去一直從事行銷相關工作，也擔任過小主管，在領導團隊、職場內訓過程中，發現自己對於引導他人、教育訓練等非常有興趣，因此想轉換跑道尋找人才培訓、教育訓練、人才發展這類型的工作(非一般薪酬人資)。 我認為自己有些特質與職缺符合，像是樂於傾聽、善於分析及說服，而實務的部分則是擔任小主管期間撰寫過JD、針對團隊問題實際提出調整方案並執行、列舉面試問題甚至擔任面試官， 但認真說起來，畢竟還是只有行銷經驗，仍無人資相關經歷，想請教各位前輩先進： 1.若我想往人才培訓、教育訓練、人才發展這類型的方向發展，需要先考取什麼證照會更增加說服力嗎？還是真的必須要有實務經驗比較有機會呢？抑或是會推薦如何加強自己的競爭力？ 2.之前公司的人資有暗示過，留任率和補充人力的速度是他的壓力來源，因此想知道這類型的工作會有所謂的KPI嗎？有的話是如何判斷呢？ 3.大家認為這份工作最困難或者最有挑戰的地方是什麼呢？ 4.最後是薪資的部分，雖有心理準備轉換跑道的薪資一定會變低，但求職頁面的薪資幾乎都是35K甚至32K，也想問問前輩們，這行的薪資大概落點在哪呢？ 謝謝各位前輩先進不吝賜教！

從大學實習到目前皆做行銷相關工作，從事過產品通路、品牌整合、活動企劃行銷，所有工作基本上都是上市上櫃大公司，工作內容皆包含企劃提案、活動執行；2025年10月剛從第一份工作跳到新公司，產業類別雷同，但這份工作偏向專案行銷，沒有熱情的前輩帶，主管也偏比較不會照顧人，很多方面都讓我無所適從，也讓我不斷懷疑自己的能力或是否適合行銷。 目前試用期剛過，一直在猶豫要不要換工作，可以換產業，也不局限是原本的行銷內容。

各位前輩好！我是目前就讀台灣大學的大三學生！希望未來可以進入服飾相關產業擔任行銷，不過與就讀科系沒有太大相關，因此把重點放在課餘活動！ 由於不久前才確立目標，在此之前都是看到還可以接受的實習職位就亂投履歷，理所當然獲得很多無聲卡或是面試關沒過，自信心有點受到打擊，也有點害怕自己的履歷太過空白。 下面是我目前可以列在履歷上的經歷（另外還有多益和日檢佐證語言能力），想拜託各位前輩給予我能夠努力的方向和建議，很焦慮害怕自己無法入職相關工作… 我目前所具備的： - ngo粉專營運實習生一年經歷 - 辯論社社長一年經歷 - 系刊編輯一年經歷 近期正在嘗試： - 經營自己的instagram帳號 - 經營一支「運用社會學知識解析流行趨勢」的instagram 帳號 - 應徵相關領域企業的校園大使（目前投了一家獲得無聲卡有點小喪氣🥲） 再拜託各位前輩給我一點意見，任何批評和指教我都會認真學習和吸收，很謝謝您願意花時間看到這裡！

我目前是新鮮人，想從事偏向數據的行銷工作。不太喜歡需要大量創意發想的職位，更傾向根據數據制定策略，而不是無憑無據地解決問題。上網查詢後發現有「數據分析師」這個職位，但由於我缺乏經驗與相關技能，短期內可能較難進入。不過，這是我未來想努力的方向。就目前的新鮮人身份來說，請問行銷領域中是否有偏向數據的工作能作為起點，並幫助我未來轉職成數據分析師？

我在台中從事行銷企劃工作，雖然經驗不長，但發現行銷類型的職位，都是「一人身兼多職」，跟自己想像中「行銷團隊一起訂定目標並達成」有落差。 我不確定是不是跟中南部都是中小型企業有關係，可能因為非大型公司所以內部比較沒有分那麼細。 因為近期正在求職中，大部分的公司都是把行銷掛在高層之下或是直接對應老闆，並非真正有一個行銷部門甚至是行銷主管。想詢問各位前輩們：正常情況，一間公司的行銷應該會是怎樣子的運作方式呢？

過往都是走活動企劃/行銷企劃類 想轉職到外商的數據分析師，但不確定該如何抉擇產業，以及數據分析師的實際內容為何?該如何知道自己適不適合? 轉職可以如何準備?以及有哪些資源可以運用? 謝謝!

我是中字輩商管碩畢業，多益成績955，去年剛畢業，目前任職於一間小型的行銷公司做行銷企劃（社群經營及meta廣告投放），月薪約38k。 在這間公司待了兩個月左右，意識到北漂到台北薪水上還是有點低，雖然老闆答應過試用期會調薪（沒說調多少），但同時目前覺得在目前這間公司可能沒有太多的成長性（多數是小客戶，客戶產品力與廣告預算上都有限），如果真的要在行銷產業發展，可能要去大型廣代公司，但薪水比我現在更低。另一方面是認為繼續待在行銷的方式就是去甲方，薪水雖然高，但進入的門檻也高，多半要有1-2年以上的廣代經驗。 目前有轉職到科技業的想法，但之前從大學到研究所的實習及競賽經歷都跟行銷有關，幾乎沒有跟科技業有關的經驗。 然後目前也有一個小型系統整合商業務助理的工作機會，薪資開39-42k，保12+2，薪資其實沒有符合我的期待（期望薪資：50k），但因為是朋友介紹進入公司，公司業務的head會直接帶我，教我報修、報價、業務技巧，還有帶我聽各個技術分享的會議。職涯規劃是對我進行六個月左右的培訓之後，接著會讓我試試看去開發客戶，這時候開發客戶就會開始有獎金。他不希望我進去只是打電話陌生開發，希望我可以學的紮實一點，再去進行業務的工作。同時，也有在面試的時候請我再三想清楚，是不是真的要轉職到科技業。 也有詢問過其他在科技業工作的朋友，說這個不管是職稱或是公司名字（小型公司），都可能不會對我的履歷有幫助（雖然這部分主管說會接觸到很多不同的合作對象，表現好可能就會被挖角，之前有一個學姐就跳走），朋友說以我的學歷可以找到有更好的薪資都工作。 對於行銷產業跟科技業的工作內容喜好程度，我覺得兩者都是差不多的。 想詢問 1. 以我的條件，有辦法在科技產業找到薪資更好的工作嗎？要繼續再多觀望嗎？因為主要擔心目前能力經驗不足，沒有太多籌碼談薪，加上主管手把手帶的機會應該不多。 2. 不確定是否應該轉職到科技業或是繼續待在行銷產業？因為目前的工作內容比較熟悉，而科技業是相對較為陌生的產業。

我一直對自媒體跟行銷很有興趣，前幾年也開始經營自己的帳號，所以從高一開始就把行銷作為第一志願選擇，一直很努力朝這個方向前進。但最近在Threads上看到越來越多不推薦走行銷這條路的文，很多人提到未來出路可能沒有想像的那麼光明，而且現在很多非本科系的人都從事行銷工作，被取代性很高。想了解這邊前輩們的經歷？以及是否會覺得這條路是正確的選擇，還是有其他更好的方向可以考慮呢？

我目前被轉調到公司的行銷部，可是我們公司原本是沒有行銷部的，所以目前只有我一個人負責。 我原是公司的客服部，做了也有一年了，我從0基礎開始學習客服事物，覺得很有挑戰性，即使工作了那麼長的時間，還是覺得有很多東西不會處理，常常也要問前輩。 但做了一年客服，主管突然就問我能不能夠到行銷部的意願，不確定是不是因為他覺得我客服事務做得太爛了，所以才想調我部門。 對於行銷，其實我也是一竅不通，很多東西都不太懂，甚至我做客服的時候，偶爾也有叫我去處理KOL的合作洽談，那時候我才剛開始對「行銷」這個詞有點概念。（當時是由小主管教我如何發信洽談） 現在完全把我轉到行銷部了，基本上客服事物我都不用處理了，全是由那個取代我位置的新人處理。（我觀察了一下，覺得新人學習速度比我好太多了） 雖然我也是自願性想轉調，但還是好奇主管的想法。雖然我做行銷也覺得比做客服有趣點。 另外，也覺得既然已經轉調部門了，還是想問問像我這種對行銷概念不太通的人要怎麼學習跟發展（因為公司沒有資深的行銷前輩）。但也聽說行銷其實可以細分很多職務，但我感覺我只有一個「行銷」的頭銜，也不知道要從哪做起。 希望有經驗的前輩們，能給我一點點意見。 謝謝！

各位前輩們好~ 我目前在嘉義做補教業業務 這份工作沒有什麼太大的發展性 就只是單純的招生賺業績 然後因為性質比較特殊的關係 所以一個禮拜要跑三個縣市(雲林/嘉義/屏東) 最遠要跑到屏東工作 但也因為長期都要搭車，還有跑來跑去的關係 身體的疲勞感很重 因此想要轉換跑道 目前是很想要轉換領域到行銷產業 對於社群行銷比較有興趣 最近也有購買行銷課程來上課 所以想詢問各位前輩 如果想要進入行銷產業 首先的方向我是要先做出作品出來? 還是需要去經營個人品牌呢? 來了解經營的過程 再麻煩前輩們給我指點了，謝謝大家