各位職場前輩好： 小弟我在兩年前左右，基於對家族事業的責任感以及希望能協助家中度過財務挑戰，同時也想趁奶奶年紀大時向她學習並陪伴她，因此選擇回到家中，在我們家族經營了五十多年的鐵絲製品公司幫忙。我跟我弟弟是家族第三代。 然而，這兩年來，我逐漸發現許多挑戰遠超乎我的預期，讓我開始認真思考是否該離開家庭企業，到外面尋找新的發展機會。我目前遇到的主要困境如下： 管理模式僵化與權責不清： 公司經營雖久，卻缺乏一套明確的管理制度與分工。家人們（爸爸、姑姑、奶奶、爸爸再娶的妻子）各自為政，多半只關注自己想管的部分(尤其是大家都對於財務權力有妄想)，甚至有時候人在公司，卻投入在個人副業或準備外部考試，導致公司運作效率不彰。 變革推動困難與數位轉型受阻： 當初我回家被賦予的主要任務是廠務管理與推動數位轉型。同時，也預計將逐步接手奶奶的財務工作。然而，我發現公司內部對「財務權力」的態度十分敏感，被認為長輩向晚輩請款「成何體統」，使得財務交接停滯。 而在推動數位轉型方面，儘管我多次提出方案，甚至是單純把紙本改為Google Sheet做整合，也總是遇到各種阻力，例如以「家中負債」、「維持傳統」、「朋友公司沒做，我們為何要做」、「誰誰誰不同意」、「員工不會用」等理由遭到推託與反對。 承諾落空與溝通受阻： 爸爸曾與我及弟弟深入聊過公司的未來規劃，並表示認同我們的觀點，也同意逐步讓我們主導變革。但當我們完成具體規劃後，他卻屢次以各種理由推託，或表示「會再討論」、「我想想看」，最終卻不了了之。 工作權限被剝奪與資訊孤立： 公司業務和客戶聯繫主要透過Line@官方帳號統整，我原先也是管理者之一。然而，在我專注於工廠學習機台操作期間，我的Line@權限卻無故被移除。事後詢問爸爸原因，他僅回應「不要這麼衝動，現階段你也用不到」，隨後我多次請求恢復權限，卻始終沒有下文，讓我完全被排除在業務資訊之外。更令人不解的是，事後卻從弟弟口中得知，家人們認為我「沒有心在業務上」。 面對這樣內耗且難以施展抱負的環境，我感到非常困惑與迷茫。想藉此平台，向各位職場前輩與有相關經驗的同路人請益，我是否該堅持下去？又或者，離開家族企業會是更好的選擇？ 非常感謝各位願意撥冗閱讀並分享您的寶貴建議！先謝謝各位了！

小弟是商科背景出身，大學讀財經系，研究所念的是企管系。之前一直在金融業工作，最近剛好在轉職期，離職休息了一陣子之後，已經開始找工作了。 目前手上有兩個同是金融業的offer，本來是想選一個去的。但從小帶我長大的舅舅卻突然問我要不要去他的公司上班，希望可以培養我做他未來的接班人。 因為我是單親家庭，一直沒有看過父親。小時候媽媽工作忙，我有很長一段時間都是借住在舅舅家。舅舅、舅媽沒有小孩，把我當親生的在疼，所以我也一直把他們，當成是像爸媽一樣的存在。舅舅提出這樣的邀請時，其實我是很感動的。只是還是有一些因素，讓我有些猶豫。 首先是，舅舅公司屬於偏傳統的產業，有很多我不了解的地方，未來發展的前景也不是那麼看好。再來是公司內部的狀況似乎很多，員工常常出包、勾心鬥角，能用的大將屈指可數。就連舅舅花大錢請來的外部顧問，都很像是來這裡靠一張嘴混領高薪的，問他什麼都講不出個所以然來，只會一直避重就輕的大談過去的豐功偉業。 所以我現在實在很掙扎，舅舅的提議看起來的確是一個難得的機會。但又怕自己一時貪圖這個現成的成果，之後若沒有把舅舅公司做起來，原本的本業也因為離開太久而荒廢，反而會到頭來兩頭空。 想上來聽聽大家的意見，不知道有沒有相關經驗的前輩，可以指點一二。非常感謝願意留言分享的職場前輩，先謝謝各位了！

家裡所有小孩畢業後都待在家族企業(中小企業)上班，我們家主要是客製化的產品，而我工作內容包含一般的會計出納、客戶問題處理、業務助理、倉管、其他的雜務，以上一成不變的工作已十年了。 因為是小公司，上面工作內容看起來很多，但實際上一個人就可以完成。 前幾年哥哥(只負責現場工作)婚後大嫂(沒有相關經驗)也一起進家族企業內工作。 他們開始大刀闊斧的改革，我沒有說改革不好，原本是我的工作內容分發出去，又另外聘請了2個人來做。說是為了之後改用新的鼎新ERP系統而需要。 但目前原有系統已用了十年以上，主要是我在使用，並沒有甚麼大問題。只是差別在會計系統沒有整合。 但在評估各家ERP系統時,完全沒找我去一起評估，是等確定後才告知說，確定要用鼎新，只因為他們家系統就是會計功能強就選擇他。 但花大錢買進新系統後，上線前顧問輔導時，我就發現新系統的很多地方並不適合我們家產業使用，新系統的使用哥哥完全沒有一起上課了解，嫂嫂只了解收錢的部分，其他部分根本一知半解，我在新系統上線前，測試跑一下流程，發現許多問題，提出問題後反而質問我的說妳為何一開始不講，我無奈她自己只憑自己的想法做事，而忽略實際使用者的意見。 目前遇到以下的瓶頸想請問各位前輩有甚麼建議。 1，父母希望我們一起接手公司，雖然說所以決定都要大家一起討論，但實際上是所有事情都是兄嫂決定好才告知，雖提出問題但他們又堅持己見，根本沒有討論空間，而我要做任何事情都要先告知他們，雖然跟父母反應過很多次但是他們也是半退休生活，就偶爾唸唸而已，也沒有實際出手干涉，依父母的態度我該如何呢。 2，兄嫂主要的改革就是管錢，管薪水，其他工作都出一張嘴，真有做也做的不三不四，也許是想說反正我就是準接班老闆的態度，其他工作就請人來做就好，所以我也沒有想跟他們在一起長久工作的想法。 3，我的手上的工作內容大多都分發出去了，只剩簡單的一般會計出納，雖然工作簡單一成不變，但覺得倒不如去外面工作，找大公司歷練增加其他工作經驗，好過在家荒廢度日，出去工作後，就沒有再回家裡工作的打算。 4，也考慮去進修在職專班，但又不知該如何選適合的自己科系，增加自己的競爭力。