待業中，已經上網搜尋資料但還是不太懂，想請教月休6天週休日遇到國定假日和颱風天都會休息，有2天自行排假，上班時間8:00～6:00，加班到9:30會算加班費，薪資是28300，請問這樣符合勞基法嗎？

目前待業中，前份工作是月薪2萬、工作時數5H、投保薪資是26400，求職時如問到工作待遇選擇不說，會影響面試結果嗎？一但入職是否可查到前份工作待遇呢？實說怕影響入職的薪資待遇…

學歷是復興美工廣告設計科夜間部，目前是輔大大眾傳播夜間部 （本身是高職一路兼職＋畢業後就職至23歲返回大學夜間部就讀） 有大量工作經驗、大量作品、接案經驗，且各個產業幾乎都有接觸、作品 近期想找白天全職的正職工作，自認基本作品、履歷沒有太大問題 但很好奇寄出的履歷被已讀的原因是什麼？為什麽會連面試邀約都沒機會？ 有一個不知道有沒有影響的是，目前104履歷表上，薪資期望是填4w 。 但實際會視面試情況討論，已有經驗來說，如果是很喜歡的公司或地點，內心預期最低最低可接受3w5。