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待答
您好 目前面試一間公司,面談時人資問我前公司薪水,我說一個大概,跟實際有一點誤差(年薪少報了幾萬,月薪多報了幾百),現在他們跟我要薪資單,這誤差會不會有不好觀感,影響公司錄取我的意願? 就是想問人資在看到薪資單跟實際有出入時,多少誤差範圍是可接受的? 謝謝各位前輩!
由於前公司只做40天,並沒有寫在履歷上。 最近找工作,公司要求繳交印章/離職證明/最新離職的薪資單 但公司還跟我要到2017年我在國外工作的薪資單,我個人覺得有點誇張。但他說要核對我沒有說謊,我寫在履歷上的薪資是跟我薪資單一樣。 但我都已經去申請他要的勞保明細,他還是要我的存摺薪資證明。 請問我該直接拒絕繳交並去上班還是拒絕整個職缺