僑生，臺中營養系大三。自己社交還可以，但發現這裡大家都有小團體。我自己也比較喜歡獨來獨往，導致班上朋友較少。   畢業專題從大二暑假開始，本來有组員，但大家不上心，自己怕沒有時間內完成，所以就退出了。 後來找到了系上最嚴的老師，本來是為了學分做實驗，但漸漸覺得在硬撐，自己本身就會有這種感覺，不喜歡硬撑感覺很不舒服。告訴老師想退，結果老師不讓，又改了個新題目。   現在開學想暫停專題，自己也想顧課業。但老師說如果暫停就得換實驗室，壓力很大。覺得專題、實習和其它安排讓我很難抉擇，不知道怎麼走，專題真的這麼重要嗎？

我來自住高雄大寮區李彥儀，我去年住合盛興業股份有限公司滿一年不想做，薪水太低，我想要找大寮區作業員身障者職缺找工作，我之前有投履歷，投巴特里、淼昇電子公司、很多家公司無回應，巴特里人事直接電話掛掉接到求職者電話，人事沒有人理會淼昇電子公司也是一樣

您好，我是就讀法律系的大學生，這學期想找一份暑期實習。但由於法律系的實習機會較其他領域少許多，如果是想去事務所、公司法務實習崗位，機會就更渺茫。 不久前我得知自己一直有在關注的事務所有工讀機會，該所在幾周後也將招募暑期實習生。但我擔心自己若在該事務所、或其他事務所的實習生徵選中沒有成功成為實習生，暑假便沒有實習能做了，因此考慮先去應徵工讀生看看。不過由於該所有在應聘工讀生的訊息是我在約兩三周前知道的，不確定現在是否還有在招人，所以想直接打電話詢問看看，故有以下問題想請教: 1. 直接打電話到事務所詢問是否還有在應徵工讀生，是否會太突兀或不禮貌? 2. 打電話時要怎麼敘述比較好、比較有禮貌? 有哪些點是需要特別注意的? 3. 實習和工讀的具體差異為何?  謝謝

大家好啊，我是一名香港人，有件事情想請教一下。 昨日舊公司的上司突然打電話問我近況，跟我說我以前做的位置在請人，他問我做不做。因為我在大學畢業前在這家公司以兼職的形式做了一段時間，上司想起了我，說如果我答應他的話，就會優先考慮我，願意以比這家公司高2k的價錢。我以前在小公司一直做A的職責，他說得很清楚，即使我以全職形式上班，也不會太大差別。 我現在在一家大公司工作(也算是有名)，做了一個多月左右，不過這家工作的職位分配有點特別。我的部門除了做A的職責，同時也要兼顧B的某些職責，而B的職責本來就該由B部門做的，至少上司和同事都是這樣認為的。但因為部門B的話語權在公司裡較大，於是沒人管他們把工作硬塞給我們。我這個職位的目的，就是替上司和同事消化掉一些來自部門B的工作，不用耽誤我們原本A的職責。我大部分時間會處理B的職責，然後做一些A的職責(但比例上不多)，比以前多東西要學。 但問題是，結合我的經驗，我從沒做過B的東西，很多流程都不清楚，所以不斷犯錯。我同事都只能默默無言地替我「善後」。昨天還差點弄出一個大麻煩，我開始覺得自己未必能勝任此工作，我怕以後只會有愈來愈大的麻煩找我們部門，我搞到自己部門的人要背禍。雖然我部門上司說會嘗試提議叫B部門的人自己負責回B的職責，但如果是這樣的話，那麼我這個位置豈不是沒有意義？那麼到時我是要留下該是被解僱呢？雖然上司和同事都肯教新人(目測是正常)，但B職責有很多東西都不能出錯，使我有很大壓力。我對做A的事情有信心，但也不代表我有能力做B的事情啊！老實說，我這個junior的職位在工作分配上還是有很多不確定性，但我更擔心的是因無法處理B職責而過不了試用期，萬一是這樣，我就浪費了三個月了。 所以我在想，趁做了一個月還不算長，應該要把握機會走回舊公司做嗎？ 以下是分析做小公司的好壞處： 好處：有信心過到試用，因為那些職責已一早固定，我只是替代舊同事離職的工作。而且說起和上司和同事的關係，我在以前的公司是好很多，我們甚麼都會聊，大家比較直來直去，有問題都會拿出來解決。 其實也不是說和現在這家不好，只是我跟上司和同事之間沒甚麼話題閒聊，只停留在談公事。我的部門只有我一個年輕人，我跟較有年資的前輩們不知道該聊甚麼好。所以我在這家大公司表現出太文靜，不善社交，但又怕新人容易說錯話，搞到我不敢出聲。始終大公司人事複雜多了… 壞處：小公司的工作環境令我不太想回去，地方和系統都較殘舊，很多還是在用人手紀錄。而且這家小公司沒有名氣，也沒有晉升前景，即使我轉工也沒甚麼人知道這家是甚麼公司。 以下我會用港幣去計算兩家的offer: 大公司: 17k, 14 AL + 其他welfare 細公司: 19k, 10 AL (唔prefer SL, 要NPL) 大家有甚麼想法？

1.我目前是中字輩森林系大三，高中就讀高職森林科，但實際上對森林沒興趣對法政有興趣。大學期間擔任黨部志工、學生議員、氣候NGO志工、修一些法律課，又在企管系的課當中看到永續ESG的未來趨勢，因此打算未來進入科法所並藉由跨領域專業進入企業工作。 然而，我父母不斷叫我去考林務局公務員，說我沒有非常聰明，我走法律沒有律師牌進企業會都是低薪的工作，但我有興趣的領域就是法政商不是森林…而且我喜歡有挑戰性的工作而非穩定，因此，我想問各位104的學長姐和專業人士。 2.請問我森林系+未來就讀科法所的專業，較適合往企業的哪些職缺努力發展呢？我該做什麼努力和考什麼證照？（法務、法遵、專利師、永續管理師、碳評價師、碳交易師） 3.若沒有考律師牌就進入企業，對於拿到職位的機會及薪水有何影響？ 4.現在ESG及永續概念興起，若想往永續管理師或碳評價師等工作發展，是否大學只能讀環工環管相關研究所呢？（因為要討論減碳似乎還是得回到技術面） 5.森林系關於供應鏈減碳的方面沒有較環工那麼專精，主要都是樹木的碳評價、生物化學及樹木種植的相關知識居多，是否在未來進企業會相較吃虧無用武之地呢？ 以上4個問題，如果能有學長姐及專業人士回答，我真的會非常感激！這是現在處在傳統家庭迷惘痛苦的我唯一的明燈。

最近陷入志願序填寫困難 因為成績出來卻比我模擬考的成績還要差⋯⋯ 不知道該怎麼填自己的志願 成績距離自己想讀的大學跟科系基本上是沒希望了 不確定現在應該先選一個第二順位去讀 還是應該要重考 很多人都告訴我說大學的科系跟未來的工作不一定有關係 所以不用看那麼重 有學校就趕快填 但真的是這麼一回事嗎？ 我很擔心自己玩四年就會偏離軌道了 對我來說志願選填非常的重要 也需要好好考慮未來的職涯發展 想請問大家，未來的工作跟大學所學的關聯大嗎？ 若我現在的成績不夠讀我真的很想讀的科系，未來還有機會轉職過去嗎？ 還是我應該重考，選自己想讀的科系從大學就開始累積能力呢？

目前是私立某歐語系的大二學生，當初是指考進來的，所以進來發現自己並不是那麼有興趣，以後也不會想去相關國家工作。現在規劃是混個學歷就好，在學期間去學其他語言或技能，目前是對日文跟越語有興趣，日文是因為本身興趣是看日本動畫跟日劇，越語是自己有一半的越南血統，學的同時也能問家人。畢業想做未來有發展性的工作，不排斥去越南外派，但怕一去就回不來，回台灣沒辦法找到相同條件的工作。想尋求建議以及我還可以學習甚麼對未來求職有幫助的技能，目前是想把ppt跟excel學好，然後去考個國貿丙級證照，麻煩各位了。

Givers好，我目前就讀南部的國立大學會計系大三，因為當初是家人讓我來這裡唸的，所以前兩年不太好過，今年考量到身心狀況，可能會休學。在這休學的一年間，我想拿來準備去其他學校的考試（轉學考或重考）。 現在比較傾向準備重考的原因是選擇比較多，而且準備起來相對容易。 但缺點就是會從大一開始讀，而且（目標）台大國企的抵免標準較高，所以還是會用到四年才畢業。等同於出社會的時候，我會比同屆人大三歲。 轉學考則是沒有我最想去校系的名額，如果決定的話，我會往經濟系考，專業科目：經濟學、統計學都要從頭開始準備。但是競爭者比起重考會少很多，而且可以從大二或是大三開始念。 （如果休學一年間，沒有辦法轉學或是重考成功的話，我就會回到原校完成學業，等到研究所再想辦法跨考。） （職涯目標是到外商公司或是時尚業相關工作） 現在最大的問題是：如果真的重考上了，到時畢業的時候，年齡比同屆的人大會是我的求職弱勢嗎？我該怎麼去衡量哪個選擇才是對未來的我有幫助的呢？（重考、轉學、研究所） 謝謝各位前輩的耐心閱讀。

大學時期我參加過很多不同性質的社團，例如系學會、畢聯會、攝影社等等，但都是以社員的身分參加，雖然有參與但還是跟幹部有很大的不同，這樣也可以寫到履歷裡面嗎？謝謝各位前輩的建議！

我目前是大三升大四的經濟系學生，看到暑假有些同學在打工、甚至已經找到實習感到有些迷惘；覺得自己現在還沒有能力跟他們一樣找到工作但也想試著做一些對未來有幫助、讓自己能變得更有競爭力的事。除了努力顧好本科系的課業之外，我目前有想到可以多精進語言（英文或是可以再學習其他的），或是找找看網路上免費的學習資源。但總覺得這些好像也不夠，請問我還能怎麼做？