不分職務
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- 無工作經驗21-25歲
- 食品菸草及飲料製造業品管安規26-30歲
每個月平日加班40～ 50小時，假日一個月上班2天共16小時，這樣有超時加班導致過勞的風險嗎？ 加班費用信封袋給予，上面僅姓名和加班時數、金額，未來能成為超時加班的證據嗎？
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每個月平日加班40～ 50小時，假日一個月上班2天共16小時，這樣有超時加班導致過勞的風險嗎？ 加班費用信封袋給予，上面僅姓名和加班時數、金額，未來能成為超時加班的證據嗎？