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請問有人可以指導沒有好資歷的話要怎麼找及怎麼進去比較穩定制度的公司及工作，沒有要求做什麼。怎麼有第一步第二步驟。及怎麼面談跟自介尤其是有弱點時例如資歷不完善沒東西可以說

工作都找不到可以做久的,自我介紹都沒東西講時候又被迫要自介我要說甚麼內容才好?做不久原因是因為.找不到好的環境,進不去好公司及事病假不怎麼照勞基法及會有酸笑罵問題，酸笑罵有時候是同事不是主管,不知道怎麼解決處理這問題,

您好，謝謝您願意查看我的問題。今年35歲，目前在超市工作。今年1月開始確定自己想走行銷企劃的目標，於四月報名聯成電腦，學習至八月已考取PS和AI兩項證照，我知道這樣還不夠，因此又加費用報名學習RWD課程，目前已有架構一個簡單的後台頁面，期望自己能在明年五月前順利轉職。現行工作原是很單純的上班下班，偶爾加班的日子，每當上班前或下班後，我都會在課程上進行反覆複習，近日亦有閱讀基本的HTML5相關書籍，幫助自己在RWD學習更快更穩，不料工作上遇到同事間許多小圈圈，經常耳語之外，漸漸地我成為大家談論和共仇的對象，偶爾同事會對我有辱罵行為，在這樣的環境之下，回到家總是負能量滿滿，已經嚴重影響學習的心境，故於今日9月份學習如何整理作品和統整履歷，10月開始投遞履歷。想問前輩們在找尋設計頁時如何知道自己還缺少甚麼，加強甚麼，但也因為時間的關係，無法再多上其他的課程，想問問前輩是否有其他方法可以探尋?

各位前輩好，想請問以下情況該如何處理，謝謝 : *曾任客服專員、客服組長、客服主管*想找專員類職務，並不奢求一定要當主管*求職過程中也總會問到為何不找尋主管職務，我總回答:"我並不排斥做主管，但也不強求一定要做主管。做專員也有做專員的好處與樂趣"*也遇過面試主管能力較弱者(其他部門外調空降/或沒擔任過客服主管者)會擔憂怕直接被搶鋒頭或掌控不住的情況請問是否在履歷上就直接移除或修改過往履歷(將曾經任職的主管職務改為專員職務)，以增加面試及錄取機率呢? 謝謝

我是一名私立大學中文系的應屆畢業生，雖然從選修這個科目時便知道不好找工作，但到現在真的要踏出社會，有一種深深的無力感，但無可否認的是大學四年讀的課程內容都是我有興趣的，所以也並不後悔。我很早就知道自己不想要繼續讀研究所，我知道自己不想要的方向有哪些，例如：考公職、當教師，都是我不願去嘗試的區塊。我認為自己的人格特質是有優點的，但目前光是投履歷，上面的學經歷看起來好像就輸了其他人一大截，之前只有短暫在新創公司實習三個月，及在書店打工半年的經驗，我有興趣的方向是成為文字相關產業的工作者，目前在觀望的職位有小編等，但自覺也沒有平面設計相關的經驗，也很想有機會能進到出版社，但大多數出版社都需要相關經驗。我不知道自己應該何去何從，甚至會深深地恐懼自己是不是找不到適合的工作了？想請問各位前輩，目前除了針對有興趣的職缺提升自己的硬實力，是否還有其他方向可以建議的呢？因為目前是沒有收入的狀態，所以其實很急迫的想要找到工作，但上一份工作經驗就是因為很著急想找到工作，後來因為跟公司理念不合故離開，請問我目前應該怎麼做會比較好呢？謝謝各位前輩願意看到這裡，如果能留下一些寶貴的經驗給職場新鮮人真的非常感謝。

前一份工作是信用卡客服，想一想自己還是想嘗試進入行銷類領域，我該怎麼做，找工作也處處碰壁，履歷幾乎都是被看過但連面試都沒有，想詢問HR，是我履歷做不好嗎?；還是缺乏技能?；又或者是沒有實作經驗?，還請抽空為我解答~~感謝。

1.履歷只符合該公司開出其中幾項，一樣先應徵爭取機會較適當嗎？還是有符合其中項目（約幾項？）再投遞履歷會比較好⋯謝謝回答

1. 做過遊戲業，主要也想待在遊戲業界，但幾乎投遞履歷後都是撲通的沒了。2. 幾乎每個工作都待過一~兩年，雖然不算很長期，但也不是那種待不住地說走就走，想知道高中畢業是否本來就較難被看見以及該怎麼辦。

1.業務助理/行政助理/總機  面試要特別注意什麼?2.是因為結婚+有小Baby所以才不好求職嗎?3.小朋友托嬰 對求職是有影響的嗎?

今年28歲，目前待業中，因上一份工作在年初時結束營業 請領半年的失業補助，期間去了很多間公司的職缺面試甚至應聘工讀生，收到的內容卻都是無聲卡，從8月起至目前為止已經去過20幾間公司結果都是遺珠函，包括想從是過去到現在經驗最長的客服工作也無法應徵上，請問我到底應該怎麼做才能改善