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未填公司未填職務31-35歲

最近在找人面試時遇到一些困擾,很多求職者的履歷和提案簡報看起來非常漂亮,內容精緻,彷彿完全符合我們的需求。但是進一步詢問提案的想法或要求更詳細的解釋時,就發現根本無法順利應對,明顯是照著某些模板或工具做出來的,甚至直接承認是用AI寫的。 這樣的情況讓我有些頭痛,因為很難在面試前就分辨出哪些內容是他們真心理解的,哪些是AI生成的。這不僅讓我對求職者的真實能力產生疑問,也使面試過程變得很沒意義,浪費彼此的時間。 想問問前輩們,該如何在面試前察覺這些跡象?又該如何有效地跟求職者溝通,讓他們更真實地展示自己的能力,避免一味依賴AI工具呢?

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