最新
人氣
待答
原本想要週休二日的,現在卻只能週休一日…… 公司長期都在加班(平日星期一到四要加,星期六也要加,如果無法配合加班需要有醫生證明或是家庭因素),最近一次的淡季是在疫情的時候,那時沒訂單要我們放假,等有訂單時再叫我們星期六上班補還給公司,所以沒有給加班費;如果每年員工國內外旅遊,也是一樣用星期六補還,甚至還有同事星期六把小孩帶到公司加班。即使有勞檢來稽查,也沒查出公司其實每月有超時加班的問題,每次看到別部門的人可以準時下班,心裡就好生羨慕。 公司雖然長期都在加班,但卻沒有每年調薪,而且調薪較多的每次都是主管的愛將或是RD。 目前在這家公司做測試員有15年了,所有補貼加起來底薪才$37000,現在年紀已到不惑之年,想到未來年紀大了還要繼續加班就覺得很恐慌,關於薪水方面,我知道年資不等於薪資,可是現在通膨的物價對上這樣的薪水,值得我繼續待在這間公司嗎?因為沒有一技之長,而且年紀也40了,如果轉換跑道的話,是不是只有服務業和餐飲業比較容易被錄取?希望大家可以提供我意見,謝謝。