hiddenImg
最新

最新

待答

推薦 Giver
未填公司未填職務31-35歲

年資5年配合公司平調到新單位,老鳥交接業務口氣、態度不好,老鳥業務交接給我後他的工作量減少,跟主管反應,主管說公司也有其他人反應過一樣的問題,主管請我不要理會他的態度,有問題可以問他或是問其他同事,但是比較細節的事情還是要問老鳥比較清楚,請問如何制止老鳥口氣跟態度的問題?畢竟之後也是要朝夕相處(坐我旁邊)

口氣不好態度不好欺負新人
  • 回答
    +1
  • 觀看904
本週駐站 Giver
一對一職涯諮詢
履歷診療室
履歷診療室

免費一對一履歷問題諮詢

履歷診療室立即諮詢
發問
發問