剛到職1個禮拜多，想說公司上班時間是9點到就可以，所以我大約都55分到公司，讓自己有5分鐘整理儀容時間，大家也都這樣吧(?) 不過呢，我的主管就在兩天前告訴我，總機應該要8:30就到公司，因為要夾報紙、整理咖啡機、裝茶水，整理會議室，要在9:00準時就定位，向各位同事說早安。 當下我也就點頭表示說，好~知道了。事後跟朋友說，朋友都覺得不可思議，為何總機就要比一般同事提前半小時上班，況且提前半小時還沒有加班費。 所以，想上來問問各位大家認為9:00上班應該要幾點到呢？還是真的是要看職位不一樣就該有不一樣的上班時間？ 若被告知要提前半小時上班，是不是要要求加班費？ by不希望自己權益損失新人

大家好，我一畢業就在一家中小企業上班，工作內容是行政加倉管。大概工作快滿2年了吧！ 我是私立學店畢業，沒什麼專長又沒經驗，當初找到這份工作的時候，家人都超開心。朋友也都很羨慕我的待遇，因為我的薪水在周邊同屆裡算很高薪的了。 公司老闆和老闆娘都很疼我，不太會兇人，也不會要我加班。還常常一點小事就稱讚我！😂平常就是處理一些文書檔案、上級交辦事項，和倉管工作。 一天上班8小時，我大概只有3~4小時是真的有在工作的。有時候還更少！ 整天就是一直坐在座位上發呆、刷網站、滑手機，說混也不敢太混，要工作又沒有什麼工作可以做。明明完全沒事卻還是要一直待在辦公室，乖乖黏在椅子上等下班。 我開始覺得每天上班都好痛苦，簡直就像是在考驗我的耐性。反而還比較希望可以忙一點，只少可以學到一些東西。 有時候真的不知道老闆到底請我這種冗員來做什麼？每個月白花這筆薪水值得嗎？ 可能因為老闆夫婦年紀比較大，不太會用電腦、網路，有我在可以幫他們處理一些相關的事情，會快很多。但要處理的事情真的是太少了！！就是很久很久，才會有一個工作要做。 而且也都只是做一些，像是輸入數據資料、上網查東西、註冊什麼帳號、寄email，或者幫老闆預約打疫苗之類的，就是很簡單的事情。連我自己都快受不了我自己了，他們怎麼還可以容忍員工這麼閒，來這裡坐著領錢？ 最近跟男友說想離職，他就很不贊成，說有這種爽缺，閒閒沒事薪水還高，幹嘛不做！我真的很難跟他解釋。 不知道大家上班時，工作都滿不滿。像我閒成這樣是正常的嗎？想請問我該不該離職？是我太不知足了嗎？謝謝