不分職務篩選問題精選問題精選問題年輕人 104 問依職務不分職務餐飲專業人力資源行政總務門市管理業務銷售產品企劃藝術設計行銷廣告操作技術財會稅務教育輔導顯示更多熱門話題履歷轉職職涯發展面試求職新鮮人中年職涯薪資談判離職評估非自願離職最新最新人氣待答 推薦 Giver不分職務在「待答」可以看到適合回答的問題唷最新最新推薦推薦人氣人氣待答待答置頂未填公司未填職務26-30歲要離職,公司說要加薪才留下,結果沒有,可以要求公司資提告嗎入職時說滿3個月調薪,快滿3個月時公司被合併到大公司,所以扣薪1000並承諾滿3個月特例幫我調薪,滿3個月至4個月一直沒下文(有多次跟主管提起),後來決定月底離職,月底時主管又說公司同意加薪(有確切金額)會從這個月幫我直接加,結果發薪日到並沒有,問了公司的人改口說下個月才開始算,我不想繼續做的話,可以請公司資遣嗎?還是這可以告公司(有line紀錄)0 人投票・投票已結束加薪糾紛回答觀看10815/10 21:05這邊已經沒有更多問答囉~要不要看看其他問題呢?這邊目前沒有問題喔!要不要看看其他問題呢?看看其它問題
本週駐站 Giver一對一職涯諮詢前往申請熱門精選文章滿試用期就萬事OK?「半年內」都是成敗關鍵!專家提醒:「人緣人合」先於「大展身手」近3成不滿主管或不爽同事而離職!專家提醒:做好交接,不當恐怖情人 龍年轉職年增8.5%!資深人資手把手教學「如何評估去留?」空服員也能轉行當工程師?「跨界轉職」全領域成功心法大公開!|104職涯診所Podcast EP78返鄉工作職人:城市裡打拼的北漂青年,累了,就回家吧!|104職涯診所Podcast EP77更多文章履歷診療室免費一對一履歷問題諮詢立即諮詢