各位業界的前輩們好，我目前38歲 未婚 ，私立科大機械系 畢業 (有ADHD 注意力不足過動症，曾在2019年患過焦慮症) 由於職涯不穩定的關係換過7~8份工作，最短的食品設備業務 3個月、最長的是近期的工具機業務 3年多，目前38歲很擔心自己找不到職涯方向。 科大畢業後想做行銷企劃，但久坐辦公室就會容易分心愰神，所以出社會的前幾年都做不滿1年，後來有年長的前輩覺得我比較適合當業務，在2012年後開始業務生涯。 但業務的工作都沒有累積性，以前總覺得自己可以挑戰不同的產業別，所以也犯了之前行銷企劃的錯誤，一直在換工作、一直在換產業，有做到一些成績，但又因為自己不喜歡或其它的原因而離職。(ADHD易衝動的問題之一) 2015年時有同事覺得我似乎跟其它人不太一樣，上網搜尋資料後才發現自己可能是ADHD，後來在台大門診檢測後確定是ADHD，目前已服用相關藥物10年以上，從一開始容易衝動打斷別人的話、不能專心在文書工作、到現在當業務可以陌生拜訪、製作機台介紹簡報，還擔任公司在2025年工具機展的負責人員，也因為以前行銷企劃的經驗，公司內部展覽、行銷簡報、影片都做的不錯。 (我滿喜歡做行銷的工作，公司內部講座我也都會盡力去主導執行) 但是，近期也從任職3年多的工具機廠離職了，原因是工作發展前景不明，以及職場霸凌問題。 任職3年多的業務底薪是38K，這幾年台灣金屬加工產業的景氣是一年比一年還要糟(甚至前公司在2024年還放過無薪假)，當時我希望自己能在這家公司待滿5年 (最少3年)，所以到後來業績做不出來時，主管開始變相逼迫我自請離職，撐了3個月後發現自己可能又有焦慮症前兆了，才決定離職。 (一直撐著不走也是我自己害怕年資太少，不利於之後的轉職) 離職後打算往水電或是弱電工程師相關的職缺，希望之後能學習技術類的相關工作，我也會希望偏向外勤人員 (盡量不坐辦公室太長時間)，因為做業務的這段日子裡，我雖然喜歡和人接觸、也願意幫客戶解決機台的問題，但是業績做不到的壓力又會讓我感到很焦慮 (前公司的設備在台灣市佔率很低，一直打不開市場)，尤其我特別不適應辦公室政治文化，時常被人抹黑或陷害而感到無力。 朋友說我可能不適合當傳統業務，但他覺得我適合當專案型業務，而我其中一個業務工作也有擔任過展店業務(2年多)，也幫不少客戶開店，我覺得這類型的工作很像PM，我覺得很有挑戰性。 打了這麼多，很謝謝您看到這裡。 目前我接受自己的職涯不穩定，打算找一份能學習一技之長的學徒或設備維修工程師的工作，目標是5年內盡快讓自己能獨立，不曉得各位前輩，我是否還有轉職成功的機會？ 還是說接受自己職涯已經失敗了，轉去做服務相關的行業？

1.工作中今天是最後一天做麵包店 2.動作慢、學習能力差、沒有責任感、不想負責任、想混日子得過且過、不喜歡老闆大吼大叫的人適合什麼工作？本身因為小時候有診斷ADHD所以知道自己有注意力不集中的狀況…還有理解能力差以及容易誤解別人的意思…還有閱讀障礙跟學習障礙…

目前待業中因為有興趣的職業要面試每次都會碰壁，本人領有身心障礙手冊輕度(曾經診斷ADHD),目前診斷為雙極疾患，目前為鬱症發作中度，請問做教保員合適嗎？教保員需要具備那些條件？