關注操作技術的相關問答

個人大概資料約23~24高中畢業(室內設計科大學退學(資訊科　　目前小弟我是一個剛進入職場的新人，在親友推薦下進入一個台灣大型傳統產業擔任CNC作業員，但因為身邊有同事4~5年還是領者低薪，且每天坐著上下料的事情，但我不想就這樣過一輩子，所以我想說利用下班學習一些相關知識，以便我之後可以更好的升職，但目前來說我也不太清楚怎樣能更好的學習，因此來請教各位前輩的意見。　　大學退學主要原因是因為不喜歡學校的學習風氣，好比大家去學校都在睡覺、聊天，且大多老師都強調團隊合作，可每次都只靠我一人就可以解決的是偏要許多人一起完成，例如:課程相關報告；當然我也知道團隊合作的好處，但每次都要與一群要最不做的人合作，且內容都不是我要的，或著說都是維基百科丟上來的...，當然還有不知道為何而學的心，沒有目標沒有前進方向，在課堂上學到的東西都是好幾年前的東西，例如:VB，可未來必須要大學學歷的話我還是願意去把它重新讀完...。　　我是一個很喜歡學習東西的人，例如:電腦壞了，我就會去查很多資料，去問相關專業的人，最後把電腦修好，當然不只電腦，有關設計、攝影、木工、還有這次的CNC，但說真的因為這有關我的未來，所以上來詢問各位專業的知識，或想法。感謝閱讀那麼長的文章，以及能點進來的您~

目前是25歲待業中，也在積極的尋找工作中第1份做了快兩年第2份 三個月第3份 一個月 年底離職(面試時說的工作內容，和實際工作內容有點落差。)做不到三個月的工作，如果放在履歷上是否有扣分的效果，給人不穩定的感覺，但是不放的話又擔心自己的待業期太長(待業半年)，怕工作不好找，還在抉擇。如果人資問起為何待業期太長又要想怎麼回答

目前待業中證照：日文level4、英文300多未滿400、有丙級電腦軟體證照，證照雖然有，但很久沒用想往跟日文相關的工作發展，但不曉得以目前的能力能找什麼樣的工作

原是一個任職5年的品保員，公司離家近，一開始應徵說很常加班，但後來加班越來越少，薪資只有22K，而且薪資一直沒有調整才決定換工作。離職後到了離家20公里的新的公司做助理技術員，但對於公司管理制度的文化無法適應，過了試用期後想再撐看看，但還是壓力很大決定離職。主管說有問題要反應，不懂要問，不求快不求產能，只求不要出錯。但我不熟，所以會不斷確認避免失誤，卻反而被同事嫌慢，讓我很無力。加上老鳥會放大新人的失誤，公司賞罰分明，有同仁發現別人失誤報告主管會記嘉獎，而失誤的人會嚴懲..一方面要戰戰兢兢的工作，又要被要求手腳要快..想到要去上班就很有壓力。而最近找物流的工作，想找離家近的，薪資有31K以上，還有加班機會的。之前有兼職做物流理貨員的工作，覺得自己比較喜歡單純的工作環境，同仁之間能互相幫忙，氣氛良好的職場。從離職到目前已經5天，很擔心找不到適合自己可以待很久的職缺，只有高中畢業，也沒有任何證照。有想過是要兼職2份工作？還是只找一個正職的工作就好…畢竟5天沒有工作，心裡會產生對生活的焦慮。有想要的公司，投了履歷就沒有下文..怕自己若是堅持自己理想的工作，會不會找不到工作，而不得不忍受自己無法接受的公司為錢而工作，那就會惡性循環～會進入一家公司，發現自己無法適應的部分，有了無法忍受的壓力，又再次離職。

工作中，後來工廠待不久跟不上別人後來就跑去當保全可是又覺得保全沒有前景，口才又不好，所以想要學個ㄧ技之長。水電學徒又或者技術人員

今年的第三梯次考試已成功考取就業服務乙級證照，預計是明後年轉職，想要往就業服務站發展，想要更認識就服站的工作有很多疑問想要解惑，謝謝大家1.徵才上面寫的工作經驗是指相關產業嗎？2.一個月的薪水多少3.內勤的職務主要是做什麼4.外勤的職務主要是做什麼5.外勤有需要開車嗎？還是自己的交替工具6.我想往職涯諮詢師的方向發展，有什麼需要證書7.請問一下，當就服員最有印象的經驗是甚麼

我是大四選擇出去實習一年，一開始工作會一個禮拜再不同部門幫忙，但主要還是在一個部門，這部門的工作是我完全沒接觸過得，面試的時候他們也說可以教，但是部門只有一個前輩跟我所以教我的時間很少，加上又去其他部門所以學的東西真的不多，他們開始要我自己做一單，但真的很吃力，我也有說出我覺得很吃力，我的能力還無法自己做一單，還有東西跟一些技術我都還不會，但他們也沒有調整什麼，於是之前就我做完會給前輩看有沒有錯誤，前輩也會教我細節要怎麼做怎麼算它的值，但最近太忙主管就叫我不要問前輩，好了給其他部門的人看，但其他部門的人不是很了解這塊，我現在壓力就很大，每天都很怕出錯，因為最近在趕單前輩常被上面主管催，情緒也不太好，很常我問問題或出問題會翻我白眼，所以有問題有時候也會不敢問，或看他心情問，讓我覺得壓力很大很焦慮，之前有跟老師談過公司加班情況跟對這工作好像沒什麼興趣但老師是說我還不習慣脫離學生身分變成上班族，我也覺得我現在也很累贅，很多東西都不會，一開始很熱情，但最近真的消極了很多，再想自己是不是不適合這行業，我也不知道現在要不要繼續撐，或是換實習工作。

我今年28，工作四年多了。畢業後我在家當了一陣子的全職考生，考了一年後我就成功上岸，目前在某國營單位工作中。學生時期我會為自己設立很多目標，大學剛畢業的我也覺得出社會工作後一定能實現很多抱負，沒想到工作後的我越來越喪失鬥志，變得行屍走肉，每天做完例行公事就等著下班，常常覺得人生很空虛，有點難形容這種空空的感覺，就是會想著難道我的人生只有這樣嗎？工作幾年後，我不知道自己該為了什麼目標而堅持？現在的工作我沒有真的很有熱忱，但也不討厭，至少就實際面來說，這是一份很安穩的工作，薪水也會逐年調升，只是環境很死氣沉沉，也覺得看著主管們，好像可以預見30年後的自己會是什麼樣子。本想試著轉換環境，但家人們都勸我不要輕易放棄這麼好的飯碗，我也就跟著退縮了。請問大家如果覺得在工作中喪失目標與動力都是如何找回的呢？不知道各位前輩在接近30歲時是否也有類似的迷惘？想聽聽前輩們的經驗分享，謝謝。

被資遣後，最近找到類似的工作（機台操作員），但是，要配合加班，淡旺季加班，之前公司旺季加班，平日、六、日都要配合加班。我是因為得罪人資後被資遣，不是因為工作能力不足而被資遣，但是公司是以能力不足而資遣，不符合公司的期待。最近聽朋友說家事服務員，也是不錯的新選擇，時間自由，做好事情清潔乾淨，一到五接滿事做，薪水不錯，假日可以陪小孩，因為小孩還小，希望可以多陪伴成長。但是，家人怕我放不下身段去做，自我規定很多，家人也怕我做不下去，叫我先想清楚一下，叫我去接小公司清潔工作，朋友也有說，有的公司，對待清潔人員，也不是當人在看，會比家事的好，也怕我遇到不好的雇主而放棄工作，並不是每個家庭對家事服務人員都是友善對待。

我是一名20岁汽车烤漆专员，我与我父亲一起工作，我对这行非常感兴趣，这也让我能在短时间内能掌控喷漆技术，也就是这样不好的事情就来了。1.首先我要先说明工厂内的技术人员都是属于“冒工”也就是“做得对，拿的多”，因此竞争很大，也导致每个人眼红（嫉妒）。除了我和我爸，还有一位年老的喷漆员，3个钣金头手。由于工厂工作量多，我跟我爸每天都加班，所以薪水可观，导致其他员工心理不平衡，每次都被他们喷垃圾话。更可恨的是他们竟然合作搞我们。举个例子 钣金头手是复杂钣金和拆装部件，每次我喷好漆等待他们装 都会有一大堆手尾 （刮花）要重喷，不然就是敲钣金敲到西北粗，看到我们赚多，他们就打得越粗那种，想让我们补土补到都傻。当然我也抱着“怎样来，怎样去”的心态去施工，我记得有一次我跟我爸说：“在我还没成为当老板前，我不要名声，我只想在最短时间赚多一些”..而我爸又不怎么配合，他执着要做好好，可他们都乱做了，为什么我们要每次帮他们“擦屁股”呢？。。搞小动作一直装东西装坏了要我们做手尾，工钱没变多反而大大减少！。由于员工难请，经理或老板都不出声。。所以我们都做到很不爽。2. 之前我已经离开我爸，跑去外面打工学学新技术，新产品，不一样的施工技术 大概做了5个多月。然后我爸说过工厂很多工作，所以他叫我回来帮他一起赚。。。当然啦工厂内勾心斗角小动作肯定少不了。我想说的是，我在外面打工的期间学到了一些可用且快速施工的方式，并想分享给我爸，哪知道他不接受还觉得自己施工已经够快了。所以我们时常在讨论技术时发生争执，他都一直觉得自己都对。我只是想提升技术啊！哪怕是一点也能让我们的工作更快，更轻松！。。。直到后来他说不要在一直跟他提起我之前打工时期学到的东西。。。叹！（我乐于分享，他不接受，我觉得我对这行业认知又扩大了，而他一直原地踏步）以上这两点 就是我呆在这行的经历和不满。朋友都劝我改行可，可是我真的很感兴趣。。拜托前辈们给点意见，多谢！