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未填公司未填職務41-45歲

國外的機會跟團隊跟台灣性質差異太巨大,這就是我挫敗的來源,離開太久也沒有過往的人脈存在,一切歸零,挺消磨自己。就是如此才想知道這樣的模式怎麼才能更好的切入接案外包的競爭環境。

不願更新的台灣台灣依舊是溫水煮青蛙抱大腿文化未來很渺茫老的不死小的上不去
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