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未填公司未填職務未填年齡範圍

如題,若派遣員工到用人單位服務,用人單位非核發薪資單位、在勞基法非雇主的前提下,是否可以辦理人事流程相關核對程序為由,拿取派遣員工身分證並影印。 若日後發生:身分證影本被盜用,以致個人身份信息泄露,導致個人隱私被用作不當用途,或與身分證上個人隱私相關聯的信息及密碼組合被盜用風險增加,或者不法分子利用該隱私籌劃進一步違法犯罪活動;  更甚其他風險假冒為員工以其身分辦理薪轉戶等金融機構、政府部門、房產機構、仲介機構等,在辦理相應銀行卡信用卡申請、房產出租過戶、合同簽訂、優惠政策申請方面被人冒用。該如何處理,有無任何勞動相關法令或其他法律可以保障該派遣員工,保障到自己權益 MyGoPen查證參考: https://www.mygopen.com/2017/09/blog-post_18.html

個資勞動基準法就業安全就業服務法洗錢防制法
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