不分職務篩選問題精選問題精選問題年輕人 104 問依職務不分職務餐飲專業人力資源行政總務門市管理業務銷售產品企劃藝術設計行銷廣告操作技術財會稅務教育輔導顯示更多熱門話題履歷轉職職涯發展面試求職新鮮人中年職涯薪資談判離職評估非自願離職最新最新人氣待答 推薦 Giver不分職務在「待答」可以看到適合回答的問題唷最新最新推薦推薦人氣人氣待答待答置頂未填公司未填職務31-35歲怎麼提升專注力與合作效率在醫材的公司幫忙生產產品大約四年,努力工作常會發生失誤,本身有一點健忘,但每一次我都有進步,就是剛好被主管抓到嚴重失誤,有時在上班跟同事配合的沒有很好,他們都算是來沒有很久的員工,以我的經驗告知他們工作處理方式,而他們有自己的想法,他們想要在主管要求的效率上做完工作,而他們覺得我的方式太慢多餘的沒有效率。 想提問: 1.工作上專注不被影響的方式 2.怎麼跟同事配合好有效率的完成 3.怎麼降低錯誤率 謝謝各位幫忙解答^^0 人投票・投票已結束同事專注錯誤率回答+2觀看8309/6 20:37這邊已經沒有更多問答囉~要不要看看其他問題呢?這邊目前沒有問題喔!要不要看看其他問題呢?看看其它問題
本週駐站 Giver一對一職涯諮詢前往申請熱門精選文章滿試用期就萬事OK?「半年內」都是成敗關鍵!專家提醒:「人緣人合」先於「大展身手」近3成不滿主管或不爽同事而離職!專家提醒:做好交接,不當恐怖情人 龍年轉職年增8.5%!資深人資手把手教學「如何評估去留?」空服員也能轉行當工程師?「跨界轉職」全領域成功心法大公開!|104職涯診所Podcast EP78返鄉工作職人:城市裡打拼的北漂青年,累了,就回家吧!|104職涯診所Podcast EP77更多文章履歷診療室免費一對一履歷問題諮詢立即諮詢