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未填公司未填職務36-40歲

我離職三個月目前待業中,上份工作因為工作造成手發炎而離職,之前工作幾乎都是做品管跟包裝類的性質,因目前40歲想轉換跑道,改往內勤人員,昨天面試一個職缺行政總務,但到公司主管卻稱說總務只是小妹沒挑戰性,要我改做生管助理,但我完全沒經驗,加上我在公司有看到他們職缺欄寫說急缺,卻宣稱跟我說是要培養新手,我很疑惑要不要去這個職缺

生管助理
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未填公司未填職務26-30歲

目前待業中(約今年三月離職),由於希望離開日夜輪班的工作,轉換跑道往行政面試,因為作業員和行政都偏向內勤作業較適合本人,問題是平常文書處理軟體都有在練習也有在面試時表達希望在這裡工作的意願,但總是沒消息...明明面試時主管態度也沒什麼不對阿

行政轉換跑道面試
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未填公司未填職務26-30歲

做了兩年作業員,因為覺得生活變的麻木而離職,現在離職滿一年我卻還是找不到生活的重心,也沒有擅長的技能,對未來感到迷茫。大學休學了也是如此,最近要搬家但是待業人士不被房東歡迎,壓力遽增,憂鬱症到了這個季節也特別嚴重請問該如何打破現狀?

人生目標工作生活平衡待業憂鬱症
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未填公司未填職務未填年齡範圍

我目前30多歲 仍在職中 基層人員 ,本身沒什麼技能,但是最近想換工作,想換個有技術性工作 ,例如:維修、水電、設備維護....等等,我知道學專業技術並非一朝一夕還要經過多次實做經驗,我比較向往維修方面(家裡電器壞了也可以自己修)所以我想請問先工作還是先考技術證照,畢竟我真的想不到有什麼公司是要一個沒經驗或沒證照的人,除非公司真的有完善的新人教育從簡入深慢慢帶。

團隊思維
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未填公司未填職務36-40歲

我來自住高雄大寮區李彥儀,我去年住合盛興業股份有限公司滿一年不想做,薪水太低,我想要找大寮區作業員身障者職缺找工作,我之前有投履歷,投巴特里、淼昇電子公司、很多家公司無回應,巴特里人事直接電話掛掉接到求職者電話,人事沒有人理會淼昇電子公司也是一樣

大學生
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未填公司未填職務26-30歲

之前是在科技業當製程工程師目前剛轉職到傳統產業當製程工程師我知道自己是一個很容易緊張的人所以當初面試的時候就有跟主管講過他們也同意可是我一進來之後因為剛進來對事物不熟悉就容易緊張加上我想多聽到他們在講什麼於是會開始連續打很多個哈欠(真的的那種,會打到流眼淚)可是主管他們就覺得為什麼我不尊重他們呢?我也極力解釋說打哈欠是生理現象真的不是故意也不是說而且他們當初也是同意的結果被人說是藉口、無恥、不尊重...等等。結果我被調到別的部門對方也是一樣覺得我不尊重他就說什麼別人都不會只有我會打哈欠?(結果對方自己也狂打)之後我也想盡力不讓自己再繼續打哈欠可是我看醫生也吃了鎮定劑也還是會一直打哈欠運動也是一樣是不是我只要打哈欠我就沒辦法待在這家公司呢?我以前上一份公司對方一開始也是但我說明後對方覺得我很積極於是就成功獲得試用期了

打哈欠
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未填公司未填職務未填年齡範圍

我未婚,之前一份技術員工作待了13年,目前這份工作作了6個月。目前的工作是透過就業服站找到的,餐飲業,但不適合,打算另謀新職。想請問一下:任何適合、喜歡的工作都有條件(如證照或某項技能),在培訓這些條件之前,我該如何取捨工作呢?畢竟每天都需要$「新台幣」

中年轉職
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未填公司未填職務36-40歲

目前還在任職中,想請問各位先進,公司因為市場需求量變少,導致目前產品滯銷,且堆滿倉庫。也有同仁被資遣,欲求教是否繼續任職,等公司的資遣還是開始著手尋找其他工作。工作內容是輪班顧機台作業,因為現況導致機器停機,改上2-3個禮拜常日。然後再復工10天,這樣的排程。上常日則是支援其他單位(如粉刷外牆,協助移機,幫忙盤點),有時則處於待命狀態等主管安排,和機台保養與整理這類的工作。

停工工作內容落差工作方向選擇工作生活平衡換工作資遣離職
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未填公司未填職務未填年齡範圍

目前32歲,在現在公司任職作業員已經8年,但最近公司為講求產能,不停加快產線速度,自己本身是速度不快的人,也被高層盯上,要求需要改進,造成自身壓力非常大,但目前月薪約5~6萬,以目前居住地的公司,基本上都無法達到這個標準,自身想往保全業及物流業發展,但公司提出薪資換算時薪幾乎也達不到法定時薪,造成了我上不上,下不下的無力感,想請問大家的想法,謝謝

轉職工作轉職方向轉職考量轉職選擇
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未填公司未填職務未填年齡範圍

現做工廠,是一間薪水少,沒福利的工廠但我因為外表關係,難找工作所以很感謝老闆們給我工作但....工廠人事真的太誇張了因為薪水少,工作類分複雜一直請不到(正常人),我後來的新人認為薪水少,就應該隨便做做就可以然後老闆娘怕那些人不做所以都放任她們隨便,不用學,不多做上班時間,說話,講電話,混水摸魚反而要我這個會做的人,多作點,不要計較幾次反應後,我變成不合群的人愛計較,她們就學不會我多做有什麼關係為什麼要計較,不互相扶持呢??這個月受不了爆了2次,星期五也提了辭職因為請不到人,我被慰留要我不要管她們,做自已的事就好但....面對現實問題,工作無法馬上找到(✋期間已有多次應徵,但幾乎看外表就不給機會試試,甚至有的連面試機會都沒有直接就說不缺人✋)而我還要照顧半癱倒家人身邊沒後援,也沒人可以商量所以才來留言,聽聽大家都意見(😑職場上都會有小人,但整間的員工還有老闆娘也那樣,應該不多😑)再請大家賜教,謝謝

職場問題
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