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訓練：資展國際「原資策會」big data 巨量資料分析就業養成班專長：善於分析問題，解決問題精通 Python / Spark / Hadoop/ Docker / Linux 相關資料科學套件，精通My SQL/ MS SQL精通機器學習／深度學習 /NLP / LLM / 生成式AI理論與實作 ，精通視覺化工具Tableau / Power BI精通機器學習 迴歸 分類 降維 分群 理論與實作精通資料結構 演算法 作業系統具備撰寫scikit-learn ml/dl 套件能力帶人經歷：將工作透明化，且將工作平均分配給下屬 較有能力者的工作 多分擔一些遇有爭執是情況有以下四種情況，視情況決定如何處理：1.跟公司政策或原則有關：依公司規定處理2.遇到有模擬兩可情況：求助上司討論3.自己決定4.公開與下屬進行討論並表決
工作經歷：產物保險股份有限公司 IT課長 2021,6~火險負責人【主要公司貢獻】模型準確度平均85%~95%實際運用公司策略成效平均90%以上火險負責人撰寫IT部門弱點掃描公版金融行銷推薦數據收集，模型建立與分析信用法詐欺偵測數據收集，模型建立與分析金融信貸違約數據收集，模型建立與分析等金融相關分析人壽保險股份有限公司. 資深高專【主要公司貢獻】系統效能由 40% 提升至 90%使用者滿意程度由45%提升至95％負責四大系統專案-開發管理維運：dimensions 版控系統主機最高權限自動化管理系統個資稽核軌跡系統UHD（User Help Desk）系統電信(股)公司 專案主任【主要公司貢獻】專案：XWS系統專案過程：使用Reverse Proxy取代直營門市固定IP連回公司         原有約200個IP，剩下約20個IP專案成果：從2011年7月使用至今，省下約16,900萬元         （計算以6000元 IP/月， 共 180 X 72,000 X 13 = 約16,900萬元）【工作內容】1. 分析需求：研究市場趨勢、蒐集對手資訊，分析出對公司有利的策略。2. 專案開發：與開發團隊緊密配合，管控專案進度；可行性評估、功能規劃、規格撰寫、測試驗收。3. 追蹤成效：觀測用戶反饋、數據，並持續營運產品，進行下一代產品規劃。重要專案【電商類商品頁改版】成效：商品頁轉換率成長25%，業績成長20.8%    資深Java程式設計師     【主要公司貢獻】專案：技優技術技轉中心專案時程：將為期三個月的專案專案結案：在二週內結案【工作內容】溝通能力：能清楚表達自己的想法使他人瞭解，並正確解讀他人所傳達的資訊。分析思考：能整合、比較不同來源的資料，並以邏輯性、系統性的方式分析議題。壓力承受：面對壓力能使用適當方法處理與因應，並維持穩定工作表現與人際關係。自我發展：能主動發現自己的學習需求，把握學習機會不斷充實工作相關知能。創新能力：能針對現有工作找出不同的做事方法，主動提出新的建議或想法並落實於工作中。【工作細項】負責軟體的分析、設計、程式撰寫與維護，並進行軟體的測試與修改，以及控管軟體設計進度。


妳好，想問中壯齡轉職問題，去年底從半導體產業AE（年資有20年）離開原來的職務，考量高壓跟生涯規劃，想要轉職同類型產業的project manager,投了十幾封履歷都被發無聲卡，不知道是因為年紀大還是沒有做過PM 的實際經驗的問題，我在外商也有帶過新進AE的管理經驗，可否幫我看一下是什麼問題嗎？謝謝妳

目前在此通訊產業擔任系統軟體工程師，有軟體開發經驗，但隨著年紀的增長已經不太想要開發程式，或追著新技術跑，但又不知道可以轉到哪些行業或職務，對於管理職也沒有興趣，不知還有哪些職務可以轉？

在職場已二十幾年，待過幾間公司，一直在影像系統研發與軟體上琢磨，已有主管資歷，由於公司遠在新竹且轉型已不需要研發，心想是時候回台中工作了。然而找了許久，投擲的履歷石沈大海，即使有機會視訊談，也無下文，碩士亦無用處，不管是主管還是工程師，就算不管薪資了只要有公司願意試，似乎也無下文，該怎麼辦呢？

我的工作經驗：開發 50%、設備 20%、資安 20% 、其它 10%，想要轉職為資安專員，在回答面試官問題後，面試官說我口才不好，依我的經歷，要怎表述？