1.待業中，我們這邊的會計工作經常需要加班到很晚，而孩子正常長大，長輩日漸年老，希望可以找到準時下班的工作。 2.對於會計一直有一種職業倦怠，忙著忙著會忘記時間，但是卻因為缺發與人接觸，容易讓我感到無聊。但要與人接觸的工作又通常無法周休二日兼顧家庭。

（工作中）我目前遇到的問題： 目前的工作待遇不錯，工作清閒，但找不太到成就感，也常常從主管身上得到很多精神壓力，對工作內容沒興趣，開始覺得去上班很沒意義，也很多同事離職了，有一直在準備轉職學程式語言，但投遞履歷沒有很順利，要轉職的方向也非常競爭，雖然覺得自己是有興趣的，卻也不敢孤注一擲的辭職去做，尤其是現在也都還沒有很多相關的面試，雖然沒有經濟壓力但是認為自己沒有工作會很有精神壓力，所以目前就還是一邊工作，有時間就準備轉職，不知道這樣做對不對？

我畢業於日文系，目前正職工作經驗一年多，從事會計出納的工作，由於公司性質的關係，會計出納的工作內容不會很難，即使不是會計系的人，也可以在2個月左右上手 過往實習經驗則是稍微有了解到人事制度的內容（主要還是文書相關的作業） 目前公司的狀況會固定發放年終、固定調薪2~3%，不太會加班，同事主管人都很好相處，空閒的時候工作時間約4個小時，下班後我自己有在兼職 會浮現換工作的念頭如下： 1.雖然目前薪資高於相同年資的純文組很多，但目前的工作已經學不太到什麼東西，薪資成長很固定，可以推算出未來10年的薪資了 2.公司性質的關係，工作內容很容易上手，到一般企業沒有甚麼加分作用 若繼續待在這間公司的話，感覺就是要做一輩子（流動率的確很低）不然就是要盡早培養能力，早早轉職 3.希望薪資會更有成長性 自己的優點和缺點如下： 優點：被稱讚過學習能力快、細心、擅長深度談話、整理和蒐集資料、規劃 缺點：不太擅長應付一口氣有很多變化的狀況、不喜歡天天長時間跟陌生人輸出、會給自己壓力、不擅長創意發想、不喜歡高壓競爭 性格： MBTI：ISFJ 蓋洛普測驗的前10優勢：和諧、排難、思維、個別、學習、責任、紀律、公平、搜集、交往 興趣何倫碼：社會型（S）、事務型（C） 過往工作經驗中會感到快樂、有成就感的事： 1.自己的知識或是經驗、語文能力幫助到別人 2.接觸到不同產業的人事物 3.文書資料的整理、排版和美化 4.工作進度按照自己所規劃的順利進行 因此想向各位前輩請益，是否會建議轉職呢？建議轉職甚麼樣的工作呢？也不太清楚該怎麼選擇產業 若要轉職的話，目前考慮的方向是人資或是業務助理（有打算考取就業服務乙級的證照） 另外不確定若是不太需要開發新客戶的業務，會不會比較適合自己 會想要往薪資和專業能力有所成長的環境和職業 

各位前輩好 高中 .大學讀的都是商業類科 目前年紀39 上一份工作是主管助理+會計助理+總務 這份工作共做五年 出社會後陸續做過飯店餐飲櫃檯 飯店財務 每份工作年資都超過兩年 目前待業一個月 從上一份工作離職（五年那份） 到目前為止找到的2份工作都無法待超過一週 一份是公司會計（覺得工作強度比之前工作更高） 一份是服務業財務專員（因為做帳方式跟法規有點牴觸，周圍的人都建議離職） 我有做過104測驗 是按照測驗結果投履歷的 不知道是不是我上一份工作時間比較長已經習慣了既有的工作模式 跳脫舒適圈 心態上無法適應轉換 加上年紀又接近40 沒辦法像年輕時有放手一搏的勇氣 所以顧慮比較多 可以懇請前輩提供意見我該怎麼做嗎 目前真的很茫然……

請教各位前輩 最近找到一份業務助理的工作 （我有該行業的相關工作經驗） 但是要找2位保證人 我只找到一位 所以昨天職前訓練時 有告知主管 年後無法報到 主管告知會再與公司協調替代方案 這家公司是新公司 目前籌備中 預計三月正式營運 在昨天的職前訓練發現一個問題 這家公司是由舊的經營者加上新投資者成立的 所以裡面已經有一位業務助理加上幾位業務，主管是他們之前的經理（她們之前是同事） 之後會有另一批業務加入（從隔壁公司轉換過來 跟該名業務助理認不認識我不清楚） 主管告知 之後我要跟那位助理 各跟著一批業務 各成立一個業務課 名單目前尚未明朗 昨天該業務助理知道我有相關工作經驗 就開始與其他業務搞小團體排擠我 問她問題也不太回答 但是我對這個行業不陌生 要適應工作流程比較快 請教各位前輩 我該怎麼做 1婉拒報到 開始繼續投履歷 2照時間報到 但是跟主管反應被排擠的情況？ 主管會相信我說的？ 畢竟我是外人 而且主管會不會覺得我怎麼還沒報到就跟同事處不好 印象差 懇請各位前輩給建議了 謝謝

請教各位前輩 上個月到一家有規模的服務業報到 工作幾天後 發現作業流程與法規相悖 在專業人士及親友建議下 報到一周後離職 公司有把當初報到繳交的體檢報告還我 想請教前輩 如果之後錄取的公司也要提供體檢報告 我如果用這次的這份 因為體檢的日期是一月 如果新公司HR詢問 我為什麼會在年初做勞工健檢 是不是有去過別家公司上班 為什麼面試時沒說 我可以怎麼回答呢 還是又要再花錢做一次健檢呢

請教各位前輩 1/27收到HR來電告知錄取 也把我加進他們公司群組 但是遲遲沒收到正式錄取通知 人力銀行該職缺也持續才中 應徵人數11-30人 這是否表示對方還在面試比我更合適的人 我該主動去電詢問嗎 我也應該繼續投其他公司履歷面試對嗎

各位前輩好 前天接到一個服務業財務專員的錄取通知 面試的時候沒有說要到另一個較遠的分店受訓（公車要轉車) 三月上班地點裝修完成才能回去 因為我本身沒有交通工具 前一份工作都搭大眾運輸上班 前一份工作是週休二日見紅休 這份工作是四周變形工時排休制 所以過年要上班 過年公車班次會減班 導致上班時間無車可搭 變成要自己請事假或上下班叫白牌 當初會去面試純粹是抱著去看看的心態 加上正式上班地點就在車站對面 上班只要搭一趟公車 沒想到會錄取 原本對這個工作沒那麼排斥 但是因為過年無車可搭 也沒人可載（家裡只有年邁母親) 只能搭白牌的情況（過年期間車費加成) 讓我對這份工作產生排斥心 但是媽媽又不希望我整天待在家 （要給孝親費) 真的為了這個理由 我要勉強自己去上班嗎 如果拒絕這個錄取 下一個工作不知道又要等多久 可以懇請前輩給意見嗎

各位前輩好 上禮拜到新公司報到（會計人員） 薪資32k 做了兩天 工作強度比前一份工作忙很多 帶我的人一直給我新的工作 導致我還沒吸收 又得學新工作 所以做兩天就走了 這幾天冷靜想想 新工作可以學到的東西很多 沒上班在家又不知道可以做什麼 有想回新工作的公司 請問我可以怎麼開口呢 其實也有點害怕回去上班了 又不適應 該怎麼辦……

各位前輩好 最近收到一個錄取公司 是一家大約40年的進口車經銷商的會計人員職務 報到需要繳交的文件如下 1.身分證正反面影本 2.戶口名簿影本 3.扶養親屬表 4.兩吋照片 5.印章 6.最高學歷證明 7.銀行開戶存摺封面影本 8.勞健保加保明細 9.員工試用同意書 10.在職訓練切結書 11 員工保證書 12 離職證明書 其中的戶口名簿影本 這是我出社會以來第一次遇到要交的 感覺隱私都被看光了 還有私章 再加上身分證正反面影本 請問各位前輩 這樣有資料被盜用開立人頭帳戶的風險嗎 我有認識的前同事也在這家公司任職業務 他們是說他們都有交 這個錄取通知是我最近面試許多公司的唯一一個錄取 薪資32k 試用期過後會再調整薪資 請教繳交這些文件會有什麼風險嗎