好不容易應徵上夢想工作，卻不開心，該放棄嗎？

你好，關於提問，幾個想法提供參考：

"外行人看起來好像很厲害，其實會了之後就會發現工作內容根本超簡單、超重複，就是人人都可以取代我來做這件事情的感覺。"
當有這個感覺時，恭喜，你進階了。

相較做企劃時，進修前，這麼多練習之前，你進步了。
就是因為曾經的努力，抓到了這個職務技能一些訣竅、瞭解不只其一，還有2345.....。因此突然覺得：就這樣而已嗎？

不也提到：外行人看起還好像很厲害。但你已經不是外行人了，恭喜你成為行內人。
內行人有很多種，簡言之段數不同。

文中提到"創意和創作的成份非常少"。這是創意工作者都曾遇過的疑惑。非常少的意思是仍然有吧。
建議想想是有提出創意沒被採納？
思考還有哪些層面沒有想到，以至於創意要修改或不被採納。
瞭解公司作業流程，該職務職掌不需要負責創意，只要技術即可?
或剛到職還是新人，跟主管客戶等信任度還不夠？
或是跟管理風格有關.....，待一段時間有歷練有績效也有可能升職，更沒有一定不能換工作吧。這樣的工作型態也不見得就一輩子了吧。只是企業體制下會有職掌、組織管理等要配合。

至於"瑣碎、重複又無法不做的苦工非常非常多"。
這部分建議想遠一點，期待的"影片剪輯"的職涯歷程，若不是只有剪片？還需哪些技能？

牽涉到商業模式，可能還需要顧客溝通、腳本策畫(要跟顧客溝通)、時間預算管控、視覺/影片風格......等。那麼現在遇到非"剪輯"相關工作，如果不難，是否也將其相關功夫學會。例如：顧客溝通不是在於口才便給，而是如何精準確認顧客期待並就其期待評估，再如何回應，甚至影響報價與口碑經營且有效率等。倘若光是"剪輯"能因應不同風格，哪種風格都難不倒你，還又快又好。

這份職務是因興趣並努力取得，要說放手應該是不用。試著以此為基礎以更高的高度寬度來看待它。

希望以上資訊有幫助到你，祝福你。

1 在夢想工作中感到不開心，因為工作內容和預期不符，感到工作瑣碎且缺乏創意，對自己的價值感和認同感低，懷疑自己是否適合這份工作，並猶豫是否放棄夢想。
2 夢想與現實可能不符：夢想工作不一定如同想像中的完美，實際工作中可能會遇到與預期不符的情況，這是正常現象。
3 職業適配性考量：工作內容與個人興趣、天賦和價值觀的契合度對於職業滿意度非常重要，如果工作與自己的興趣和價值觀不符，可能會導致不開心。
4 抗壓性並非唯一標準：對於工作的適應度和抗壓性不僅僅是個人能力的問題，也與工作環境和內容的契合度有關，並不表示您抗壓性低。
5 評估職業價值：工作內容瑣碎並不代表工作沒有價值，而是一個職業的一部分，也可以透過尋找創意和新的方式來提升自己的價值。
6 放棄夢想需要謹慎考慮：放棄夢想並非輕易之事，應該謹慎考慮自己的職業選擇，包括個人興趣、職涯規劃和長遠發展，也可以考慮轉換相關職務或尋找新的職業機會。先專注在剪輯技術，一技之長在身，怎麼走都通。
7 祝福你。