好不容易應徵上夢想工作，卻不開心，該放棄嗎？

你好，關於提問，幾個想法提供參考：

"外行人看起來好像很厲害，其實會了之後就會發現工作內容根本超簡單、超重複，就是人人都可以取代我來做這件事情的感覺。"
當有這個感覺時，恭喜，你進階了。

相較做企劃時，進修前，這麼多練習之前，你進步了。
就是因為曾經的努力，抓到了這個職務技能一些訣竅、瞭解不只其一，還有2345.....。因此突然覺得：就這樣而已嗎？

不也提到：外行人看起還好像很厲害。但你已經不是外行人了，恭喜你成為行內人。
內行人有很多種，簡言之段數不同。

文中提到"創意和創作的成份非常少"。這是創意工作者都曾遇過的疑惑。非常少的意思是仍然有吧。
建議想想是有提出創意沒被採納？
思考還有哪些層面沒有想到，以至於創意要修改或不被採納。
瞭解公司作業流程，該職務職掌不需要負責創意，只要技術即可?
或剛到職還是新人，跟主管客戶等信任度還不夠？
或是跟管理風格有關.....，待一段時間有歷練有績效也有可能升職，更沒有一定不能換工作吧。這樣的工作型態也不見得就一輩子了吧。只是企業體制下會有職掌、組織管理等要配合。

至於"瑣碎、重複又無法不做的苦工非常非常多"。
這部分建議想遠一點，期待的"影片剪輯"的職涯歷程，若不是只有剪片？還需哪些技能？

牽涉到商業模式，可能還需要顧客溝通、腳本策畫(要跟顧客溝通)、時間預算管控、視覺/影片風格......等。那麼現在遇到非"剪輯"相關工作，如果不難，是否也將其相關功夫學會。例如：顧客溝通不是在於口才便給，而是如何精準確認顧客期待並就其期待評估，再如何回應，甚至影響報價與口碑經營且有效率等。倘若光是"剪輯"能因應不同風格，哪種風格都難不倒你，還又快又好。

這份職務是因興趣並努力取得，要說放手應該是不用。試著以此為基礎以更高的高度寬度來看待它。

希望以上資訊有幫助到你，祝福你。

1 在夢想工作中感到不開心，因為工作內容和預期不符，感到工作瑣碎且缺乏創意，對自己的價值感和認同感低，懷疑自己是否適合這份工作，並猶豫是否放棄夢想。
2 夢想與現實可能不符：夢想工作不一定如同想像中的完美，實際工作中可能會遇到與預期不符的情況，這是正常現象。
3 職業適配性考量：工作內容與個人興趣、天賦和價值觀的契合度對於職業滿意度非常重要，如果工作與自己的興趣和價值觀不符，可能會導致不開心。
4 抗壓性並非唯一標準：對於工作的適應度和抗壓性不僅僅是個人能力的問題，也與工作環境和內容的契合度有關，並不表示您抗壓性低。
5 評估職業價值：工作內容瑣碎並不代表工作沒有價值，而是一個職業的一部分，也可以透過尋找創意和新的方式來提升自己的價值。
6 放棄夢想需要謹慎考慮：放棄夢想並非輕易之事，應該謹慎考慮自己的職業選擇，包括個人興趣、職涯規劃和長遠發展，也可以考慮轉換相關職務或尋找新的職業機會。先專注在剪輯技術，一技之長在身，怎麼走都通。
7 祝福你。

你的狀況很像是：跋山涉水去拜師，想學習絕世神功，結果老師父不教武功，每天就叫你提水桶、蹲馬步、伏地挺身…

如果你覺得這描述跟你的處境有87分像，那你其實不應該放棄。稍微有點概念的人都知道，如果紮馬步提水桶的"基本功"很鳥，你武功招式再厲害，跟人對打起來，也是紙老虎一具，不堪一擊。

所以我建議你，既然已經進入"業界算有名的公司"，即使工作內容再枯燥，都還是有你可以學習的地方，更何況，你有把握已經把目前的工作做到爐火純青、同事人人誇的境界了嗎？

這邊給你幾項具體的建議，讓你從枯燥的工作中找到成長的動力：

1. 挑戰自己更有效率地完成工作
挑戰更短時間完成、挑戰更少步驟但更高品質、挑戰交件一次過關、挑戰用其他軟體/方法來完成任務等，這些挑戰都能提升你的績效與競爭力。

2. 學習PM如何管理專案、如何跨部門溝通與協作
理論上你的工作應該都是專案裡的一部分，那麼專案其他人都在做什麼？這麼多複雜的工作與進度，PM是怎麼規劃與管理的？資源有衝突的時候，他們又是怎麼喬的？部門意見不同調時，PM又如何介入溝通？專業技能大部分都是硬實力，需要花很多時間學習，但專案管理有很多軟實力，是你可以從旁觀察、效法的。

3. 檢視你的職涯規劃
並不是說你一定要繼續忍受枯燥的工作，但有些資歷真的需要一點時間去磨，也需要基本功的累積。你可以思考自己的職業目標是什麼？要達到那個目標你必須具備哪些條件？假如你現在的工作是必經的路徑，相信你就比較願意去接受；反之，現在工作不在路徑上，那你就真的別浪費時間了。

說了這麼多，重點在於你必須知道自己的目標在哪裡，而現在做的事跟目標是否有關？回到最前面的例子，欲練神功，引刀自…不是，是要從基礎下苦功，所以別瞧不起提水桶蹲馬步好嗎？如果你基本功不夠好，去哪裡都打(競爭)不過別人的。

加油，祝福你找到自己的目標與價值！

您好，其實把興趣當職業，在初入門時一定會有理想與現實差距的不適感。我記得一位任職旅遊產業的前輩曾說過，他只要聽到面試者想來旅遊業是因為喜愛旅遊，他一定會直接刷掉，這在旅遊業盛傳為死亡回答，您能思考看看究竟是為什麼?

對一位初入行的剪輯師而言，公司一開始一定會給較簡單或基礎的案子，畢竟您沒有過往的經歷與作品，主管也不大可能一開始就把需要較多創意或創作的影片交給您剪輯，因為創意跟創作的背後還有很多經營層面上要考量的，這很合理。

另外，剪輯影片的完稿會受許多利害關係人影響，包含該媒體作風、主管喜好、贊助商或置入廠商的需求等等，您終究也要學習如何站在客戶或受眾的角度思考問題，這大概就像很多設計師或建築師初入行被批評不夠商業化一樣，畢竟不是獨立創作者，也不是仿間的Youyuber，可以想拍甚麼就拍甚麼，想怎麼剪就怎麼剪。

我建議您先端正自己的心態，在簡單重複的案子中做出差異化，譬如做的比別人更快，或找到可以微微差異化之處，日積月累下來，您的能見度就會不同了，加油喔!

我會建議您在夢想與現實中取得一個平衡, 我因為熱愛攝影而投注了很多心力取得碩士學位, 但在過程中發現, 單純的攝影到某一個境界會漸漸的失去熱情, 有一段時間我就跟您現在一樣宛如行屍走肉一般, 於是我將我的藝術天份轉換在行銷上, 從而創造了另一片天, 當我拍完了陸地與人像後, 我將鏡頭延伸到水下, 展開了新的篇章!

我會鼓勵您持續留在這份工作上, 但去開展衍生性的技能, 先做個專長盤點或市場調查, 找到您有興趣又可以與現職做結合的部份去發展, 比如說從幕後走到幕前, 不再是單純的剪接, 而是成為掌鏡人, 或是說故事的導演又或是製作人這樣的角色 ~ 讓自己更有價值, 甚至找回失去的熱情!!!

沒有人隨便花錢去補習，就說自己是學專業而且學到專業啦。

專業都磨出來的。而且，以專門科系來講，每科系都有該科入門的概論課，以及後續大量逐漸累積出素養的專業課程。

而工作，就是工作，不是要讓您開心的。是您要認識工作，而不是工作要來認識您。

夢想 理想 與現實

很有可能會不一樣

很多工作 做久了 都是重複性的工作

有一句話是這樣說的

複雜的事重複做 就會變簡單

簡單的事重複做 你就是行家

外人看起來很專業 但你覺得沒什麼

那表示你對某一項工作已經駕輕就熟

有可能你現在遇到瓶頸

有可能職業倦怠

不過 若你有找到更好的工作 你可以選擇離開

但若還沒有找到更好的 那還是要先以經濟為考量

先求有 再求好~

加油! 找回當初的熱情 與 初衷很重要