- 未填公司未填職務21-25歲
待不到半年就離職，履歷上會不會不好看？但真的已經身心俱疲！
各位前輩好，我是大學設計相關科系畢業的社會新鮮人。目前在某家廣告設計公司，擔任視覺設計師。
原本以為，可以用自己有熱情的專長來賺錢，應該會是很幸福的一件事情。沒想到真實的職場，跟我想像中的真的差好多。
現在才剛過3個月試用期，就感覺自己已經快要撐不住了。但又實在很不想放棄，不想要被別人當作草莓族。也不想讓一直省吃儉用，幫我付了那麽多學費的爸媽失望。
但就算離開了這裡，我也不能確定下一份工作是不是就會更好。一切都很茫然，有點不知道該怎麼辦了。
我們公司是比稿制的，每個案子進來都要做一份設計去給業主選。公司沒有底薪，比稿勝出有接到案子才有收入，沒接到案子就是一直重複設計、比稿的輪迴，然後完全沒有收入這樣。
我為了要付房租和生活開銷，每個案件都超認真的設計比稿。假日都在工作，幾乎沒有週末。但從進公司到現在，也才接到3個小案子而已。錢分下來收入真的超微薄，常常都要燒以前大學打工存的老本，才能繳得出房租。
每天都身心俱疲，發現自己變得很易怒。常常遇到一點小事都會哭，好不像以前那個樂天到無可救藥的我。
想請問我到底該繼續撐下去，還是乾脆離職、放棄，再找下一份工作呢？第一份工作 “待不到半年” 就離職，會不會被公司覺得抗壓性不足，或被貼標籤呢？謝謝
你好，新鮮人的前兩年更換工作頻繁一點是可以接受的喔，因為這段時間在摸索自己的興趣及想法，更何況你離開的理由是很合理的：收入與付出不成正比／沒有穩定收入；重點是，已經影響你的身心了。
你的下一份工作，就要避免你之前遇到的狀況，面談時可以詢問清楚公司的薪資／獎金制度，正常公司會有底薪、勞健保及勞退，這樣對你自己才有保障。
你不是業務、也不是房仲，
視覺設計應該不是這麼廉價，
把你的履歷表附上作品，
說明無收入的問題已影響生活，
建議您一邊工作一邊投履歷，
找到有薪資的工作就換。
有些軟體公司也會缺視覺設計，
通常薪資不高，但至少有收入。
您好，
初入社會不適應是可以理解的。這份工作會令您身心俱疲、易怒、情緒變化大...，表示不適合您久留，不用勉強自己繼續留下來。第一份工作不到半年就離開，並不會影響未來的求職，您不用太過在意。
建議您找下一份工作時，留意要有基本底薪的保障。面試的時候，要把工作型態都確認。有了這次的經驗，相信您也學習到了一些經驗，這些都是成長的過程。
以上意見提供參考，加油。
