- 未填公司未填職務31-35歲
【如何重談薪資】在面試過程中透露了期望薪資，該如何挽救？
在進行一家頗具規模的科技廠的二次電話面試時，主管詢問了期望薪資，我照著網路查到的薪資「再減一些」回答。於我來說，這樣的薪資已經不錯，畢竟是跨行又跨產業，完全沒有採購相關經歷，但總覺得這個薪資應該還有爭取空間。
馬上要進行最終面試了，我還有機會重談薪資嗎？有什麼可以成為我的籌碼呢？
回答 6 則
您好:
還沒有發錄取通知單前都有談的空間，看你敢不敢談，談了也有可能破局，對方不聘請!
大部分都是公司有意願錄取，人資最後會來談薪資，那時候企業會有一個數字，你也會有你想要的數字，然後就來拉鋸看看，看誰能同意或接受!!最後出來一個雙方能夠接受的數字!
你說:對於我來說，這樣的薪資已經不錯，畢竟是跨行又跨產業，完全沒有採購相關經歷，但總覺得這個薪資應該還有爭取空間。爭取是可以爭取，但你也說了跨行又跨產業，完全沒有採購相關經歷，有可能爭取也不一定會有機會。
有甚麼可以成為籌碼，老實說，我覺得沒有 ，因為你說，你跨行又跨產業，完全沒有採購相關經歷，搞不好，最終人資來談，會比你開出的更低也有可能喔!
2人拍手
謝謝您的回覆！在對方（包括HR）曉得我的期望薪資的情形下，應該怎麼談比較好呢？
問題沒被解決嗎？邀請GIVER來回答！