沒有科技業背景，怎麼順利的進入科技產業發展？

您好，

我會建議幾個方向思考

1.決定要走 生產製造 或 設計研發工作
2.了解自己的個性長處
3.了解科技業的職缺

很多人以為科技業就是當工程師，但除了工程師之外真的還有很多不同種類的工作，人資、財務、專案管理、採購、業務、工廠導入、測試驗證，每個大類也都有細分。
進工廠也不是只有操作機台，還有品質管理、工業工程管理、工廠工程、專案管理、物控、倉管等等。

要進科技業的設計研發端，通常要有相關學歷、或者文商科背景需要基本英文能力，個性方面 能 適應步調很快、高壓、不斷變化、需要大量溝通協調，假設目標往這個方向，就要盤點自己的學經歷，需不需要補英文或補學歷，然後找一些相關的助理實習工作開始。

要走生產製造的工作，您有一點點經驗，第一線工作需要體力、細心、溝通能力，相對研發來說簡單不複雜，工廠很多間接單位也需要一點點相關學歷，工程、商科、英文等，但很多學歷好的人寧願走設計研發，所以競爭相對不激烈，不管直接單位、間接單位都很缺人，不過很現實的，工作環境就是在廠區，有的人喜歡有的人不喜歡，在薪資福利上跟研發也會有一點差距。
假設目標往這個方向，我會建議把履歷自傳調整一下，就開始針對自己有興趣的職務開始投遞履歷準備面試。

新人具備哪些條件在這個產業裡適應性會比較好？
不管什麼單位職務，進科技業，我一率建議補英文。
台灣的科技業之所以賺錢，最關鍵的一點--台灣的產品是賣到全世界的，客人在國外，書信文件就是英文，事情誰都能做，但英文不是人人能講。
能不能讀技術文件，用英文回信寫報告、能不能講兩句對應客戶，是關鍵性的技能，不管是研發設計或是生產製造 台灣也都有大量外商職缺，能不能轉到外商，也通常是卡在英文能力。

以上，加油，祝您好運

您好，

進入科技業有兩個管道，第一是「非科技人員」 ，像人事、總務、行政、甚至公安廠務等等， 另外一個就是工廠方面的「技術操作員」，但技術員大部分都是要輪班。

非科技人員就是要參加專業的訓練班，甚至取得證書證照，像人事證照、公安證照等等， 至於輪班的技術操作員，可能是比較缺的一塊，可以從這個地方先切入，加油?！

您好！
拜讀完您的敘述與訴求後，容我提供一些建議如下
1. 近幾年（我相信未來會持續一段時間）關於科技業的缺工與需求範圍擴大，絕對是事實與主流。因此，從勞方的角度看來，機會是愈來愈多的。
2. 從您的背景來說，我會優先建議您考慮進入科技業的供應商這樣的角度來切入。
3. 主要的原因在於，若直接廠商媒合科技業，雖然需求的範圍變大，但仍需要相關科系或經驗，減少或加速進入狀況的時間。
4. 而選擇供應商（廠商），換句話說是提供服務給科技業客戶的職位，一般來說，只要具備良好態度，面試與錄取的機會優勢仍在，當然，缺工也是主因。
5. 最後，請您先完善履歷，找線上前輩一對一履歷健診，以包裝自己，增加面試邀約機會。
以上淺見供您，祝福您早日轉職成功！

可從作業員或封測廠開始做起喔！

現在很多科技業大公司裡面都有便利店和連鎖咖啡店等各種駐廠工作，
您既然有便利店經驗，可以先去應徵目標公司裡面的便利店，先進去觀察。
可以自由進出這公司的部分區域，會看的到公佈欄有哪些職缺在招人，
有機會認識裡面來買東西的主管和員工，可以初步了解公司文化。
表現好被看上有機會直接進去，從外包廠商進入客戶端的確是一個管道。
祝好運。

Hi 您好，收到指定邀約回答，個人淺見如下：

由於您過往的學經歷皆非強相關性，有相當大的概率是從產線發跡，可能是製程或設備甚至是製造部，可以從中考慮應徵助理工程師的職位，若真的對科技業很有興趣想要發展，以產線來說，能學習到的東西很多。

產線算是第一線作戰單位，步調快速、工時長、壓力大，相當辛苦勞碌，也因此陣亡率極高，故大多數公司都很願意接受，先前無相關經驗的應徵者。

個人建議在產線的生存法則是：抗壓性要足夠應對高工時跟輪班的環境、要勇於發問不要過於自我認知、建立起凡事都能隨機應變的能力、沒事多聽多看多觀察