錢？還是未來發展？身心靈發展？

目前在傳產內待大概六年左右的工齡
工作內容大概也是辦公室內的工作，包含建檔與客戶回應等等，說實在的取代性其實還是滿容易的，只是不知道是不是因為待的時間越長，越容易自我懷疑，這份工作雖然薪水比外面高很多，會給予大約5個月左右的年終，比外面好很多。
但是相對來說有很多不合理的「潛規則」，舉例會大半夜收到老闆、老闆娘，業務端訊息，剛開始這份工作的壓力，多半來自於客戶端給予的壓力，會希望公司能「立馬、立刻」來處理，其實這些部分消化很久；甚至是有找心理諮商師來做一個諮詢的部分，雖然當時得到的答覆是建議離職，但是離職並不能解決貸款或者生活費的問題，時間久了反倒是已經變成一種習慣。
進而在工作上其實很難找的到「成就感」，只是每天例行公事，日復一日並且真的只是在溫飽，並沒有任何個人發展，因為公司通常年底一忙起來，有時候會將近大概12小時左右的時間都在公司；公司會用很多「人情」壓力，像是不明說得加班機制，同事沒走，沒人敢再「正常下班時間」直接離開，然後沒有做完的事情或者工作內的狀態也是不太可能隔日能完成等，因為進件的狀態累積就會延伸到更多問題的產生。
  現階段就是覺得在找新工作會苦惱備用金能支撐這麼久嗎？ 再來就是捨棄成本上其實滿高的，因為在外面要找到給5個月的年終工作也很難，但是可能會在生活與工作平衡上會比較OK，所以這種取捨真的很苦惱....也沒有對錯，實在是矛盾的心靈。
　 覺得自己已經都過這麼久了，然後下班後也都不會想要在更期許自己去進一步的學習新知識等等的，覺得現階段的自己太過於安逸了...雖說是別人眼中的好工作，可是實際上覺得心靈已經撐太久到會有點生病，然後對很多事物都提不起勁的感覺....。