- 未填公司未填職務56-60歲
中高年齡總是被資遣的第一位，在職場生存真的很難拿捏
學歷：高職
工作經驗：從事過很多的工作（任何工作都能勝任）
面臨問題：高年齡層不好找工作，只求一個穩定成長的工作，但往往不能順意
回答 4 則
您好，因為目前您提供的資料較少，所以比較難給予您一些建議，您可以多描述一下過往工作經驗跟您想要發展的產業，會比較好讓我們更了解您的情況。
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您好，感謝您的提問！
但您的問題內容太簡略,請多補充你的個人背景資訊(專長、興趣、曾從事過的工作類型、產業)也可以補充目前投遞了哪些工作類型，或是比較有興趣的工作類型
請再具體描述問題喔~
Giver前輩比較可能回覆到您想要的答案,發問方式請參考
https://giver.104.com.tw/question/34ba9019-fe32-4415-b3cf-cb1a70f93f32
1. 高職，從事過很多的工作（任何工作都能勝任），高年齡層不好找工作，只求一個穩定成長的工作，但往往不能順意。
2. 您所說的在社會現實層面，都是事實。高年齡層不好找工作，總是被資遣的第一位，原因是您屬非資深人員，資遣當然找資淺者開刀。
3. 進入新公司屬資遣人員，工作都能穩定的勝任，頭低一些，以工作為重，屬於人員派系、文化問題、組織路線相關人的衝突，躲的遠遠的。
4. 進入新的工作，工作都能穩定的勝任，不要因任何原因而主動離職，這樣有機會工作至退休。
5. 祝福您。
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