- 未填公司未填職務31-35歲
老闆做不好又不肯聽建議，很灰心，要離職嗎？
我目前在一家新創的室內設計&統包工程公司工作，職務是董事長特助。
總體來說這份工作就是，薪資不錯，但能做的事情不多，也沒什麼決定權，做起來很沒有成就感。有時候會不解，老闆花這麼多錢請我來，不就是為了讓我協助改善公司營運，讓制度和績效都越來越好嗎？如果請我來，又不肯放手讓我做事，那不是白請了，很浪費錢嗎？
比如：我們公司非常缺乏制度，對員工和客戶，都是一下子這樣講、一下子那樣講，導致大家常常被搞得很困惑，客戶也會覺得我們不太專業。
跟老闆討論說，是否可以由我來幫公司建立一套SOP，然後讓全公司的夥伴都可以同步知道、執行。結果老闆居然這樣也可以反對！說他怕這樣講死之後，事情就不能完全照他的意思和判斷去處理，反而會很麻煩？
再比如，老闆的姿態很高，三天兩頭都在跟客戶吵架，完全沒有任何在想要婉轉溝通的意思，把很多客人都直接趕跑了！跟他說，讓我當橋樑去跟客戶談，好好溝通就好了，他偏不要，說什麼客戶也是需要被教育的，說這種客人不要也罷。
每次認真給老闆提了很多建議和做法，他都不肯聽，說他才是老闆，而我唯一要做的事情就是「服從」？？？
我真的是被氣到心很累，我如果是那種只會聽話不會思考的人，那老闆請我幹嘛？每次都口氣那麼大，那為什麼客戶、員工會一個一個都跑掉？
原本當初應徵進來做特助，被老闆賦予重任，自己有很大的責任感，覺得一定要好好做，幫老闆把公司做起來。每天都拼命在為公司著想，結果現在熱情也都被消磨到快沒了。
請問該如何改變現況？老闆難道真的都是對的嗎？是否需要準備再換工作了？
謝謝喔！～
看完之後覺得彼此的認知似乎不太一樣，建議可以朝這幾個方向去試著開啟更多溝通，如果徒勞無功再來思考是不是該換工作了。
1.每次提出你心中建議的時候，不要只接受老闆指導，或是老闆的反駁，要多反問他的看法，問他怎樣修改，他才可以接受？
*趁著衝突、意見相反時多瞭解他內心的想法、感受、焦慮到底在哪？顯而易見的修正不去做，有時候是心裏有什麼結過不去？或是他看到你沒有看到的地方？往往需要更多溝通，才能越來越接近老闆的眼光、看法，雖然老闆不一定是對的，但至少越懂他，你就可以在協作上更有默契。
2.至於聽話的事情，如果不聽話會怎樣？
做對的事而不是老闆喜歡的事，但這之中的溝通、彼此建立信任不可少，言聽計從會讓老闆舒服，但久而久之都沒有自己的判斷，也是不行的，如果你發現有更好的作法，還是應該要試著不聽話，看看會怎麼樣？
您好
看的出來您在工作上是有理想及抱負的人，否則您應該不會答應到這一家新創的室內設計&統包公司擔任董事長特助，我想您一定希望能在此一展長才，為公司創造佳績。但是看起來，似乎有點事與願違，我感覺您似乎覺得自己英雄無用武之地，滿腔熱忱無法獲得認同。
您提到「公司非常缺乏制度，對員工和客戶，都是一下子這樣講、一下子那樣講，導致大家常常被搞得很困惑，客戶也會覺得我們不太專業。」我好奇的請問您「客戶也會覺得我們不太專業」，老闆有和您站在同一陣線上，認為自己的公司不專業嗎？
老闆三天兩頭都在跟客戶吵架，把很多客人都直接趕跑了！還說這種客人不要也罷。客戶、員工會一個一個都跑掉。您是否也擔心公司能不能繼續經營下去呢？
您也提到老闆希望您唯一要做的事情就是「服從」？？？服從老闆？那就是老闆說什麼，您做什麼就好，是不？
您並非公司負責人，您可以如何改變現況？
最後，請問您期待的工作環境、工作形態是什麼？您對自己未來的職涯發展有那些計劃？
如果想要達成這些目標，您可以做些什麼改變？
以上建議提供您思考，我相信您一定定能找到最適合自己的方向。
加油💪💪💪
您好，
看完您的敘述，就現況而言，老闆與您在溝通方面似乎並無交集點，並且觀念與看法皆有很大的出入。
剛應徵進入新公司時擁有熱情與抱負，這是件很值得肯定與鼓勵的事情，其實您很棒，這是無庸置疑的。
以工作的積極性而言，老闆和您其實都很積極，只是方向與方法不同。
以工作的管理面而言，老闆和您各有各自對於管理的看法。
您與老闆之間最明顯的交集點，就是都是為了公司好。
縱然站在您的角度，會覺得老闆所言所談並沒有對公司很好，但是以老闆自己本身而言，他所做的決定就是他認為對公司發展有好處的方法。
或許您可以深呼吸、緩緩情緒，在您無法了解為什麼老闆會有這些反應與想法的同時，您可以嘗試著先理解為什麼老闆會有這樣的想法，而不是讓情緒帶動自己的想法，這樣可能會較利於您與老闆之間的溝通。
老闆擁有他的慣性思考，這也實屬正常。
公司有關制度上的更動，之於老闆都是一種風險。
因此您若是對於公司仍然保有熱情與責任感，或許先不否定老闆的想法，而是先了解老闆為何有這樣的想法會是個較佳的方式。
而若是您已經不想再繼續無交集的溝通，或許您可能就要思考清楚，自己對於這份工作的未來性。
就如同前輩們所言，您對於工作的期待是什麼?您希望的工作環境、上司、同事是什麼樣子?這些或許都會是您要思考的範疇。
以上小小想法，提供給您參考，祝您一切順利!
