- 未填公司未填職務26-30歲
出社會工作已滿四年，最近很想離職卻又沒勇氣，該怎麼辦？
家裡父母都是從事保險業，我大學又是就讀某國立科大的保險系，畢業後第一份工作是擔任初核人員的職務，基本上只要是跟所負責的險種有關的所有事務都是我的工作內容；現在的第二份工作是擔任一般的打單人員，是公司會定期論調來負責不同險種的輸入。
最近遇到的問題是，在我現在所在的第二間公司，我覺得公司的一些模式和制度在某些方面上自己有點不理解⋯可能這就是公司的文化吧。而有幾次我在工作上不小心犯了錯誤，當然後來都有改進了，但我發現公司裡本來相處不錯的同事，從我犯錯之後，對我的態度不如以往，不知道是不是我比較敏感，就是感覺滿深的，雖然還是都會在同一群中午一起出去吃飯，但就是跟我不會有過多的交談⋯再加上我工作內容的關係，每天都需要盯著電腦看，案件量一多起來眼睛幾乎根本是沒有休息的時間，明顯感覺到眼睛非常不舒服⋯
就是綜合以上三點，讓我很有想離職的衝動，但我又不知道我的下一步在哪？甚至會質疑自己憑什麼⋯天人交戰兩個多月了，我真的不知道我該怎麼辦⋯
您好，我以前大學唸的是法律系，後來畢業到大陸工作，是貿易相關產業，之後離職又到文創產業工作，之後裸辭因緣際會來到現在的保險業，每一次都是跨領域學習新事物，你的不安跟自我否定，我以前都經歷過，所以能夠了解你的感受。
針對你的種種困擾，我提供一下我的想法如下：
你提到的職場人際關係這件事，感覺是最困擾你的，其實每個地方都有可能會發生。你的狀況因為是平階同事的相處，我覺得最好的方法就是開誠布公，找個時機詢問他們原因，告訴他們你的感受，說不定不是你想的跟犯錯這件事有關。就算是因為你的犯錯，也可以虛心請教他們的意見，問問他們覺得怎麼樣可以避免這樣的情形再發生，人們都喜歡幫助別人的感覺，或許這樣就可以化解你們之間的尷尬。
再來是公司制度不認同這件事情，這些制度是可以被改變的嗎？別人有一樣的疑慮嗎？或許你可以搜集一下大家的意見，試著給能夠決定的人一些建議，說不定你就會成為改變現況的那個關鍵人物。
最後是你的健康部分，我覺得如果不異動工作型態，目前無法解決這個問題。
從你的文字中可以感覺到你想異動，只是找不到方向，其實你有沒有發現，有兩個最有經驗，但你卻忽略的同領域職場前輩就在你身邊？我真心建議你詢問一下爸爸媽媽，請教他們在職場上的經歷，畢竟沒有父母會希望自己的兒女過的不愉快是嗎？相信他們給你的意見是會最真誠、也最有參考價值的！
祝福你❤️
您好，
看起來您已經對現在的職場萌生不滿，建議從客觀條件跟主觀條件來好好審視是否需要離職：
1.客觀條件：這間公司的薪水、福利、職能發展、升遷制度等是否有符合您的需求？是否可以有更好的選擇？
2.主觀條件：這部分回應到您提到的3點
1)職場文化：這並非一朝一夕可改變，建議可以試著換個方式或換個想法磨合看看，也可以多和前輩討論如何適應。
2)同事：其實同事能夠變成朋友可遇不可求，有幸遇到請好好把握，但如果同事會因為您犯錯而疏遠，那也不是值得深交的朋友，這點請您放寬心，跟同事間比較重要的是能找到相處方式一同共事，其他的情誼就只能隨緣了。
3)您提到要長時間盯螢幕很傷眼睛，建議可以試著調配工作時間或是定期做一些放鬆眼部的運動。
以上幾點，您如果重新考量過、也試探過不同的方式卻發現還是想離職，那麼就請勇敢地提離職吧！建議您可以從整理履歷開始也整理自己的思緒，回顧這兩份工作您做了什麼、培養了什麼專業技能，在這過程中就會慢慢釐清自己想要什麼、不想什麼，之後就可以開始投履歷了，加油！
1. 父母都是從事保險業，國立科大的保險系，畢業後第一份工作是擔任初核人員的職務，基本上只要是跟所負責的險種有關的所有事務都是我的工作內容；現在的第二份工作是擔任一般的打單人員，是公司會定期論調來負責不同險種的輸入。
2. 您的根基學歷工作經驗都打在保險業，短期不異動是比較好的選項，有些事是需要觀念調整，讓自己走在自在的工作道路上。
3. 觀念調整，比較敏感同事態度不如以往，工作是謀生的工具，同事往來頻率對了互動否則疏遠正常，這又不是同學。公司的文化模式和制度有點不理解，才有點那表示涉世未深，能提建議看會不會改善。感覺到眼睛非常不舒服，任何職務久了大部分會產生職業傷害，打電腦問題在眼睛與手指，眼睛屬保健與休息。
4. 在持續工作過程，開始聽聽自己內心衝動的想往哪裡走，慢慢抽絲剝繭釐清走向，先解決不知道我的下一步在哪，倘若確認就開始建立該領域的專長，達到半個專業人員程度以上，再開始規劃轉職。
5. 祝福您。
