匿名2023/7/6
- 未填公司未填職務21-25歲
新鮮人的第一份工作與預期不符🫣
畢業前夕發現不久後將有一筆確定的開銷，希望不要造成家裡負擔，想快速找到一份工作，所以在第一份獲得回應的面試通過後，就急著入職了。現在覺得有點操之過急，沒有多方嘗試後來通知面試的其他份履歷，有點後悔。
剛畢業沒有特定職涯規劃，本身不排斥與人互動，所以就先嘗試投遞了較不需專業證照或工作年資的職缺，包含診所助理、餐飲服務、文書行政助理、網拍售貨、櫃檯人員等，正職與兼職皆有。
第一份得到回應的履歷是牙助（正職），也順利通過面試了，並在兩天後入職為實習生，目前已經工作半個月。診所規定實習生通過考核後（通常耗時三個月）才算是正式員工，實習生期間薪資比照正職最低工資。
一個月的工作期間學習器械與操作流程並無問題，與主管同事相處也算融洽，但是覺得這份工作沒辦法帶給自己什麼熱情，好像繼續堅持也不會太久了，一直覺得很焦慮。
Q1:如果已經確定不久後會離職，考慮到自己與負責教學引導的前輩都在花費時間心力，是否應該盡快就提離職？或是做到真的撐不下去了為止比較好呢？
Q2:如果要提離職不知道有什麼比較好的方式？
Q3:這樣短暫工作經驗放進履歷會不會很扣分？
Q4:同時投遞多家履歷，通過多家的面試之後，選擇其中一間入職，對其他單位是不負責任的行為嗎？
因為是初入職場，一些老前輩們心照不宣的職場文化真的不太懂……。
感謝閱讀與解答的前輩們。
您好：
感謝您的提問，可以理解想要盡快工作，不造成家裡負擔的心，但在不確定志向的情況下貿然離職，面對不知道下一份工作在哪兒的情況，心情一樣會很不安吧!關於您的提問，我可看法如下：
Q1：雖然用排除法找出不喜歡的工作也是一種方法，但更建議您找出自己有興趣且願意投入的職涯方向後，再提離職會是更好的方式。也可以跟前輩聊聊，現在這個工作帶給前輩的熱情是什麼? 或許前輩的經驗有不同的看法與見解。
104職業適性測驗 https://guide.104.com.tw/personality/
Q2：若確定要離職了，依照公司規定的方式提出，並做好離職交接即可
Q3：一個短暫的工作經歷在履歷上不會很扣分，但很多個短暫的工作經歷就很扣分，所以為避免落入不斷試錯的過程，還是要想清楚自己想要什麼，對新工作設定目標，並給自己一段時間投入以達成目標。
Q4：同時投遞多家履歷，通過多家的面試之後，選擇其中一間入職，這是所有求職者的常態，只要禮貌性地婉拒其他未被您選擇的公司，並不會是不負責任的行為。
以上說明，提供給您參考。
謝謝!
通常！職場新鮮人第一份工作與預期不符是正常的...
人生...沒有真正的一帆風順；在回答下列問題前只建議想確定真的想要轟轟烈烈(或說是要自己所熱愛)的人生？
Q1:如果已經確定不久後會離職，考慮到自己與負責教學引導的前輩都在花費時間心力，是否應該盡快就提離職？或是做到真的撐不下去了為止比較好呢？
這是你自己的想法！人家熱心教你，你興趣缺缺(你冷靜想一下，真的沒興趣？)，沒有那種比較好，而是考慮有沒有浪費前輩和你的時間！
Q2:如果要提離職不知道有什麼比較好的方式？
工作二週！才半個月，依你本心提出即可！
Q3:這樣短暫工作經驗放進履歷會不會很扣分？
你想太多，如上所述！才半個月，寫了人家也不列入參考！
Q4:同時投遞多家履歷，通過多家的面試之後，選擇其中一間入職，對其他單位是不負責任的行為嗎？
真正問題在這！要避免同時同意二家以上的報到回覆！小心下了驢，結果二匹馬都跑了！
1 在工作半個月後對目前的職位感到缺乏熱情，並擔心自己無法持續下去。想知道是否應該盡快提離職，避免浪費時間和精力，或者等到真的無法再撐下去時再提離職比較好。
2 首先，我理解您對目前工作的困惑和焦慮。在這種情況下，您可以先仔細思考並嘗試解決問題。釐清工作與預期不符的點，在哪。
3 建議您評估一下自己目前的情況。可以提前與主管或上司進行誠懇的溝通，表達您的困惑和不適應，這樣可以確保您對公司和前輩們的尊重，同時也為您自己解決困境提供了一個方式。
4 短暫工作經驗放進履歷會不會很扣分，30歲前仍屬探索職涯，尚不致於扣分。
5 同時投遞多家履歷，通過多家的面試之後，選擇其中一間入職，對其他單位是不負責任的行為嗎，不會的，大部分求職者都如此。
6 對於同時投遞多家履歷並最終選擇其中一間入職的情況，建議您在得到確定答覆前盡量不要拖延，以免耽誤其他公司和候選人的時間。當您接受一份工作後，可以儘快向其他公司表達感謝並誠懇地告知您已經接受了其他的工作機會。
7 在職場中，負責任是非常重要的價值觀。選擇一家公司並入職後，應該認真履行自己的職責，尊重公司和同事。
8 祝福您在職場上找到適合且令您滿意的工作機會，並能夠在未來的職業生涯中取得成功！
