- 無工作經驗未填年齡範圍
短期跨領域工作經歷，履歷該如何呈現比較合適？
目前24歲，工程系畢業不到一年，有短期工作過，正在準備轉職，但對履歷與面試有一些疑問想請教。
畢業後因為現實因素，曾從事過與原本所學不同領域的工程工作，且時間都不長（約2-3個月）。目前已經確認未來想往原本專業方向長期發展，但在求職過程中遇到一些困惑：
1.短期且非目標領域的工作經歷，是否一定要寫在履歷上？
如果不寫，會擔心之後查詢背景資料（如勞保記錄）時影響誠信；
但寫上去又怕被質疑工作穩定度。
2.面試時被問到過去經歷，是否需要詳細說明產業或內容？
還是可以選擇簡單概述，專注於說明轉職的動機和未來規劃？
3.關於前公司聯絡方式
若不希望新公司直接聯絡前主管，是否可以不寫？如果需要寫可否只提供公司名，或提供人資聯絡窗口、又或者是比較信任的同事的聯絡方式？而非主管聯繫方式？因為某些情況下，可能不希望前主管或八卦同事涉及過多討論或評論，希望能保護一些隱私，也擔心未來在新的工作會被新的主管帶上【濾鏡】，所以想瞭解這樣做是否合適？
4.該如何說明這兩段短期工作經歷，讓重點回到未來規劃？
希望能讓面試官理解這是找【長期穩定工作】的過渡階段，而非職涯方向不明確或不穩定就不被錄取。
我其實很焦慮，因爲目前目標是回到原本專業領域發展，希望能在誠實與呈現方式之間取得平衡，謝謝各位前輩建議。
提問者您好：
1.對於畢業不到一年的您確認自己未來的職涯發展方向是與自己所學得以致用的想法值得肯定與鼓勵。
2.在畢業後至今的工作經驗短暫是否寫入履歷表的疑問，建議您可以調整自己對於該工作經驗的看法，不要過度擔心會被放大檢視，相反的是，您可以誠實的表達這段工作經驗雖短暫，但對於剛出社會的您有什麼收獲值得運用在未來的職場上，以此正向思考化解您的擔憂。
3.再者，關於前公司的資料是否寫入履歷表的疑問，通常都以公司名稱與您的職務職缺即可，不需要過多細節造成自己的壓力，總之，請您向前看，將自己最好最優競爭力的一面呈現給面試者是您最重要的努力方向。
以上分享，謝謝！
同學好，
條列式回覆你的疑問如下：
1.『目前24歲，工程系畢業不到一年』
這是職涯摸索期，重點在你有沒有走出去，而不是找對方向。
2.『因為現實因素...，且時間都不長（約2-3個月）』
很好的體驗，表示你知道能屈能伸的道理，除非你含著金銀湯匙出生，否則都要為五斗米折腰。
3.『目前已經確認未來想往原本專業方向長期發展......』
恭喜你，在短暫的摸索之後能夠找到方向。
4.
『1.短期且非目標領域的工作經歷，是否一定要寫在履歷上？
2.面試時被問到過去經歷，是否需要詳細說明產業或內容？
3.關於前公司聯絡方式
4.該如何說明這兩段短期工作經歷，讓重點回到未來規劃？』
1.誰沒走錯路的經驗？我都換過十五種以上的職業了，你寫是你的誠實，別人的質疑是他的看法。至於如何回答？你在寫的時候，就要想好等他來問。
2.大概說明就好，你才做多久？都說是短期了，你能「詳細」說明，那才是說謊吧？
3.不留，也能被找到聯絡方式。至於面試公司是否打過去確認，你也不必在意，因為短期工作者，很少能被稱讚的。
4.用職涯探索的方向去描述，但不要太詳細，原因同2，短期代表不清楚不明白，包括對公司與工作內容。
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現在，你不用焦慮了，你的新目標是回到原本專業領域學習，你還不具備為大型公司、工廠規劃製程、產品的能力，但24歲可以找到方向，已經不輸人了。
你現在的表現，就是最誠實的樣子=＞知之為知之，不知為不知，是知也。
以上回覆。
願你在強壯之後，回來104協助下一個世代的年輕人，消除他們的焦慮與不安。
再見！
1.短期且非目標領域的工作經歷，是否一定要寫在履歷上？
非相關可以不必寫，因為絕大部分不在乎，因為履歷是整體的，聚焦在你想要表達的事務即可。
2.面試時被問到過去經歷，是否需要詳細說明產業或內容？
先簡單概述，專注說明轉職動機和未來規劃即可，如果對方有興趣就以聊天的口吻，輕鬆面對即可，不要有得失心。
3.關於前公司聯絡方式
一般不會寫前公司的聯絡方式，若不便婉轉向對方說即可。
4.該如何說明這兩段短期工作經歷，讓重點回到未來規劃？
直接敘述先前工作經歷為人生的探索，以及未來的職位會是人生規劃，只要誠懇以對把正面想法帶到，其他的不必想太多。
