今天收到中心確定的公文，明年0～3托育補助調漲了

您好
各行有各行的苦 ,不只保姆 ,現在在長照2.0 ,居服員也一肚子苦水 ,公車司機也是(各縣市公車票都凍漲很久了) ,連醫護也一樣 ,各行業就是有各行業的辛苦 ,你的相關問題 ,不應該在這提 ,你們也有自己的群組 ,也有相關的協會 ,這些才是你應該發聲的管道 ,也許卑小聲微 ,但還是可以提 ,這是你的權益 ,如我說的 ,每個行業就是有每個行業的辛苦 ,很多時候工作的熱情就這樣被消滅了 ,醫護人員/居服員...等 ,離職率都超高 ,若職場環境還是這麼惡劣 ,那以後就找不到保姆 ,叫不到醫護人員 ,當你老的時候也沒有看護...,惡性循環終究會自食惡果 ,謝謝你的熱情和貢獻 ,不要灰心 ,不太可能一蹴可及 ,但環境應該是會越來越好 ,我們還是要有信心 ,以上希望有回答到你的問題 ,也希望你能不吝給予肯定 ,祝福你.

您所提到的問題，是許多居家托育保母都面臨的困境。雖然家長托育補助提高了，但保母的薪資卻沒有相對提升，導致保母的收入仍然不高，甚至無法負擔勞健保等各項成本。此外，居家托育的空窗期也很難避免，如果沒有足夠的托育兒，保母的收入就會受到影響。

要不要繼續做保母，是一個需要仔細考慮的問題。如果您對這份工作感到熱情，而且願意接受低薪和空窗期的風險，那麼您可以繼續堅持下去。但如果您感到不滿意，或是想追求更好的收入和工作環境，那麼您可以考慮轉換跑道。

以下是一些建議，希望可以幫助您做出決定：

仔細思考自己對工作的追求和需求。您希望在工作中得到什麼？您希望過上什麼樣的生活？
評估自己的財務狀況。如果您決定轉換跑道，您需要有足夠的資金來支撐自己在轉換跑道初期的收入下滑。
做好充分的準備。在轉換跑道之前，您需要先了解新的工作內容、技能要求和薪資水平。

如果您決定繼續做保母，以下是一些可以提高收入的方法：

提升自己的專業技能。您可以參加相關的培訓課程，提高自己的教學和照顧技巧。
擴大自己的服務範圍。您可以提供額外的服務，例如課後照顧、語言教學等，以增加收入。
尋找多家托育中心合作。如果您有足夠的托育經驗和能力，您可以嘗試與多家托育中心合作，增加接案的機會。
如果您決定轉換跑道，以下是一些可以考慮的職業：

幼兒園教師
幼兒照顧員
早教師
親子教育師
幼兒保育相關產業
最終，決定是否轉換跑道是一個個人選擇。您需要根據自己的情況和需求做出決定。