匿名2022/3/9
- 未填公司未填職務31-35歲
超過30歲轉換產業還有機會嗎？
各位好
近一個多月求職之路有點挫折茫然，想請教大家的建議…
我的學歷為私校排名前三名的商科，有7年左右的進出口及國貿業務相關經驗，從前只知道自己喜歡也熟練進出口類的工作，沒意識到及早選定產業的重要…
近兩年心態轉變，評估產業發展前景及普遍的福利，想轉換跑道至半導體或電子資訊產業，一樣從事進出口工作，然後穩定下來深耕發展。
目前雖獲得心中嚮往的科技公司面試，但面試官對於非相關產業轉職依然有點疑問…且前一份工作被認為是兼任進出口工作而非專職進出口工作。
想知道要進科技產業從事進出口人員工作的話，最看重什麼條件呢？（是學歷、證照、語言還是其他方面…）
另一方面，面對非相關產業轉職及前份工作非專職進出口工作的疑問，要怎麼有效說服呢？
希望能得到一些方向，謝謝。
您好，
從事進出口轉職，最重要的就是進出口專業的能力，不管兼職專職，不管學歷經歷或語言，最基本的就是要把進出口弄得滾瓜爛熟，像法條，程序，內容，費用，面試的時候侃侃而談，所以面談前要好好的準備，變成自己的實力和專業，加油💪！
您好
1. 被認為是兼任進出口工作而非專職進出口工作
--＞ 對, 科技業或大型公司分工都細到爆炸, 進出口只做進出口, 關務是關務, 訂單是buyer等等, 從小公司跳到大公司通常會有一個迷路撞牆期, 為什麼一件事情拆成3個部門, 到底我要找誰。
我會建議強調自己的學習速度, 溝通協調, 跟團隊合作的部分。
2. 面試官對於非相關產業轉職依然有點疑問
--＞ 沒關係, 就多面幾家, 總是會有機會的!!
3. 想知道要進科技產業從事進出口人員工作的話，最看重什麼條件呢？（是學歷、證照、語言還是其他方面…）
--＞ 您已經有這麼多年的經驗了, 學歷/證照 變成次要, 語言是基本之外, 就是解決問題的能力, 學習的速度, 團隊合作溝通的能力, 我覺得比較重要
4. 非相關產業轉職及前份工作非專職進出口工作的疑問，要怎麼有效說服呢？
--＞
- 強調自己的其它強項
可能是有處理過一個全新產品線的進出口, 可能是對於相關流程知識廣度, 或可能是上面說的其它soft skill.
- 對自己有信心, 不要怯場
對方已經看到你的履歷叫你來, 表示其實也沒有很在乎"科技業"經驗, 準備一個好答案, 有時候他只想看你 怎麼應付一個刁難 (抗壓性), 或者只是想看你 對天發誓 會快速學習 因為你想要進到薪水更好的行業 (轉行動機與決心)
拿到第1個面試就有第2-3-4個, 有很多個面試, 就有機會拿到offer.
繼續加油~
以上, 祝您好運
不論哪個產業、職務，主管在招募人才時，最重視的是應徵者是否具備職務所需要的知識、技能、態度，更重要的是你如何展現出你的具備程度，以你已工作7年學歷已不是關鍵，而是你在相關工作經驗上展現出的績效結果，若你具體量化說明，則較有說服力。
至於因為過去非相關產業，我則建議面談前，針對該公司所屬產業狀況先蒐集了解，尤其是與進出口的新聞、資訊，面談當下若能充分展現你在這方面的知識，相信更具有說服力!
