
- 未填公司未填職務26-30歲
關於職場未來與家庭平衡的煩惱
新年快樂,大家好。
我是一位年滿26歲有一個滿周歲小寶寶的爸爸,今年是我出社會踏入職場第二年,我雖然喜歡現在的工作性質,幫人修理電動機車及保養、解決客人行車上的問題也保障他們的安全,每天看他們對於我們的服務感到滿意,並且成功排除問題,讓我自己也覺得在這個社會上有一點價值,很有成就感。
但是隨著市場的變動,我們面臨客人越來越少的問題,公司又是以業績為重,所以漸漸變得本末倒置,原本提供服務的我們,變成需要從客人身上索取更多的價值,需要客人多消費,我也隨之變得迷茫,我不再是以往提供價值的那個人,也隨著客人變少漸漸達不到業績目標就會被扣薪水,且因為需要支撐一個家庭、要背負房貸的責任,所以每次翻了翻人力銀行,發現4萬以上的工作自己好像都無法勝任,有好多都需要專業能力,結果只能繼續當個從別人身上索取價值的"服務人員" 我已經不知道是我在服務客人還是在要求客人,也因為是服務業每天9點才會下班,買晚餐回到家已經10點,很多時候跟老婆小孩朝九晚五的上班上課時間錯開而少了很多陪伴他們的時間,這些是我目前的煩惱。
不好意思打了這麼多,總結是很需要維持目前賺的收入又需要稍微改變上班的時間。 不知道大家有沒有好的意見能讓我打開我思考的視野,想到好的未來規劃,真的很謝謝你們花時間看!

以下是chatGPT的回答,我自己覺得很有參考性!
這位爸爸的狀況確實不容易,既希望維持收入,又想改變上班時間來多陪伴家人,同時還要避免陷入純粹追求業績的壓力。我們可以從以下幾個方向來思考轉職的可能性:
1. 盤點你的核心能力與可轉換技能
目前你具備的技能包括:
✔ 機車維修與保養技術——這是你的專業技術能力。
✔ 客戶溝通與問題解決能力——你能傾聽客戶需求,並提供解決方案,這是服務業很重要的能力。
✔ 安全與故障診斷經驗——你能快速判斷車輛問題,這屬於技術診斷能力。
✔ 有責任感且能承擔壓力——你需要養家、還有房貸,代表你很有抗壓性。
這些能力可轉換到哪些行業呢?
2. 找尋相關但待遇更好的機會
如果希望薪水維持至少 4 萬元、但能稍微改變工時,可以考慮以下幾個方向:
✅ 轉職到更好的機車或汽車維修品牌
➡ 一些高端品牌(如 Gogoro、大型車廠、進口車維修廠)通常薪資與獎金較優渥,可以找看看有沒有機會進入技術更成熟的品牌,且一些品牌的技師是「責任制」或「輪班制」,可能能讓你的工時變得比較有彈性。
✅ 進入機車、汽車的技術支援或品保部門
➡ 不一定要一直待在第一線的服務站,可以試著轉職到品牌內部的「技術支援」、「品管」、「售後服務」等職位,這類工作通常是平日上班(朝九晚五居多),工時會穩定許多。
✅ 機電類維修工作(工業機械、電梯、冷凍空調等)
➡ 你的維修經驗可以轉換到其他機電類設備,例如 工業機械維修、電梯維護、冷凍空調技術員,這些行業的薪水通常比機車維修更高,且部分工作是「機動派工制」,工時比較靈活。
✅ 電動車產業相關職位
➡ 近年來電動車市場成長,例如 Tesla、鴻海 MIH 平台、Gogoro、各大車廠的電動車部門,都需要電動機車/汽車相關人才。你可以留意這些公司的「技術支援、測試維修、研發測試員」等職缺,有機會轉換跑道。
3. 培養專業能力,提高職業選擇權
如果你覺得自己目前的技能選擇有限,可以考慮 進修或考證照,例如:
機車技術士(丙級、乙級):這對於提升薪資和轉職機會有幫助。
汽車修護相關證照:如果能跨足汽車領域,薪資與職涯發展都會更好。
電機或機電技術相關證照:如果你有興趣,未來可以往 電動車維修、工業設備維護 發展,市場需求大、待遇也比較優渥。
4. 思考創業或兼職機會
如果你有意願,可以思考是否有辦法發展 個人維修或保養服務,例如:
自行接案做機車到府保養維修(類似到府換機油、保養的服務)。
經營機車維修相關的自媒體(YouTube、TikTok、部落格),分享機車保養、修理技巧,逐漸累積流量,甚至變成副業收入。
二手機車買賣、零件改裝:如果你對車輛改裝、二手機車買賣有興趣,也可以探索這條路。
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結論與建議
如果你的核心目標是 維持收入、減少工時、提升生活品質,你可以先嘗試應徵更好待遇的機車維修相關職缺(例如高端品牌、技術支援、品保部門),如果這些機會不適合,則考慮 跨入汽車或機電類維修產業。
如果你願意花一點時間進修,考取技術證照、或學習與電動車相關的技能,你的職業選擇會更多,薪資也可能進一步提高。
另外,如果你有創業或兼職的想法,個人維修服務、二手機車買賣、機車保養相關內容創作 都是值得探索的方向,這樣有機會讓你慢慢擺脫服務業高工時的問題。
你覺得這些方向哪個比較符合你的需求呢?
其他補充:
現在政府也有開設許多技能培養的課程
包含水電修繕、大樓冷氣維修等等,也都可以考慮看看喔😀
您好,
以您的狀況來說很簡單,喜歡的工作 vs 錢 vs 家庭/生活品質,先選錢。
如果我是您,我會思考 工時不變,如何最大化收入,而且從長期來說生活品質及收入變好,趁自己年輕、孩子小,趕快轉換職涯跑道,奠定未來10-20-30年的收入基礎,而不是5點回家接孩子,卻一直在3-5萬之間載浮載沉。
1) 家庭生活品質可以用錢買
瓦斯烘衣機、洗碗機、掃地機器人,再有錢一點兩週一次鐘點清潔人員,別擠捷運 直接跳上計程車,錢不能買到愛,但絕對可以在親情基礎上 買時間,買品質。
2) 栽培小孩無敵花錢
幼兒只有吃、玩、睡,幼兒發展教育很重要,但真正決勝負是 國高中以及大學 的各項才藝、競賽、活動成績,小孩的英數能力,軟技能包含 自信、視野,以上全是錢。
您肯做,三觀正常、經打耐操、有服務的精神,其實轉換空間很大。
依照您對自己的敘述,可以有兩條可以思考轉換的方向。
1) 服務客戶的心態
找個類型業務,科技業/傳統產業 國內業務、賣房、賣車、賣保險。
在心態上調整一下,從客戶身上獲取最大利益並沒有錯,客戶本來就是要花錢買服務(產品),只要您的產品服務專業到位,成功解決客戶的問題,那多收錢就是購買您的專業,其實這是雙贏局面。
銷售是個賺錢的專業,怎麼找客戶、經營客戶、了解產品,推薦最適合客戶的產品,在一個領域深耕的銷售人員是值錢的人才。
國內業務起薪快四萬,平均薪資是五萬甚至主管職(資深業務)有機會到百萬。
https://guide.104.com.tw/salary/cat/2005003000?type=catjobs&salary=monthly
2) 販賣技術手藝
維修技術有不同的領域,修機車反而是其中薪資偏低的,修冷氣、家電、機電設備、甚至飛機,每個都不錯~ 4-5萬穩妥妥。
如果是機械、電子、或隨便任何工程相關 學士、碩士 找初階工程師-- FAE, 設備維修工程師,薪水就應該比四萬多。
有這類型職務的公司通常具備一定規模,整個產業有很多機會,有一個入門票,可以在針對自己有接觸的領域產品,做不同的 職能轉換 或者 培養實力跳到更好的公司。
https://guide.104.com.tw/salary/cat/2010002000?type=catjobs&salary=monthly
最後想針對這句話回覆。
Q:原本提供服務的我們,變成需要從客人身上索取更多的價值,需要客人多消費,我也隨之變得迷茫,我不再是以往提供價值的那個人,繼續當個從別人身上索取價值的"服務人員" 我已經不知道是我在服務客人還是在要求客人
-->
這分成兩個角度來談。
「從客戶身上要索取更多價值」、「服務好就要求客戶付高價」本質來說 沒有錯。
您提供服務解決客戶問題,銀貨兩訖互不相欠,而公司的本質就是要賺錢,您到公司上班也是要賺錢販售服務,賺錢/提升價值 本身沒什麼好迷茫的。
老技師、師傅工 就是比較貴,因為品質好、出錯率低,可以幫客戶省更多、用更久,這是雙贏。
令人迷茫的是公司的定位。
機車族群本身就是價格敏感度最高的一個族群,(誇飾法)機車修理多50塊就有客戶抱怨了,開雙B的用戶多2000塊可能差不多,公司想要用提高客單價來補足日漸減少的客戶,只會讓客戶更少。
以上,個人想法提供您參考~
祝您好運!
針對您目前的情況,我提供以下建議,希望能幫助您找到新的方向,建議您先
重新審視現職工作:坦誠地與老闆或主管溝通,表達您對於公司營運模式的擔憂,以及您在工作上遇到的困難。並提出具體的建議。
尋找內部轉職機會:了解公司內部是否有其他職位,可能更符合您的興趣和能力,同時也能提供更穩定的收入和工作時間。但我會建議您先調整個人定位 ~
https://nabi.104.com.tw/posts/nabi_post_63c556be-1662-4b97-8c5d-9e55d56ab238
透過上述方式開發其他專長,或許能為您開展新的工作領域 ; 不要害怕改變,
改變需要勇氣,但也是成長的機會。如果您對目前的工作不滿意,就要勇敢地尋找新的機會。
您是一位有責任感、有能力的爸爸,同時也是一位有熱情、有理想的專業人士。只要您堅持不懈,積極努力,一定能找到屬於自己的幸福和成功。