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匿名
2022/12/10
未填公司未填職務41-45歲

找不到穩定環境的工作,面試問很難的問題

1.找不到可以穩穩的工作沒福利沒制度或是有制度沒福利。
但每次撐不了原因都是因為罵人+速度問題或是想規避勞基法問題
2.面試時後怎麼回答這題目(1)前面離職原因(2)你工作上遇到最困難的事情是甚麼?你怎麼解決?(3)你空窗那麼久,資歷銜接不起來你都沒工作嗎?那你都在做甚麼?
請問怎麼回答這些問題

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回答 4

您好:
看完您的問題,有下列幾點建議給您參考。
1.撐不了原因是因為罵人!!!如果是因為這一點,建議您在說話前,思考對方為什麼會說出讓您生氣的話語,在直接跟對方說明,對於他說的話您不舒服的點在哪邊。相信這樣會降低您罵的人機會。
2.速度問題→這就會需要您提高自己的工作效率
3.規避勞基法問題?建議您可以找專業的人詢問是否真有規避勞基法。
4.面試的問題,都會建議直接說明。並且將您上述的問題轉化成您的強項以及您能夠為未來的工作做到什麼程度。

以上建議,提供給您參考。

1人拍手

是被罵~不是我掌權罵人

速度都是很過分的拚速度那種的。做到身體不適的那種。

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