匿名2020/4/2
- 未填公司未填職務未填年齡範圍
30歲想要轉職行銷，正積極準備考相關證照，還能再補強什麼
大家午安~
今年要30歲，目標正要轉職行銷類別，產業沒有設限，因行銷領域範圍很大，目前設定數位行銷、網站行銷、行銷企劃，可能沒有相關經驗，所以在投遞履歷沒有特別被通知，所以自己也做了調整與修履歷。
最近履歷上有點卡關，不知道如何推銷自己表達，雖然我沒經驗，但我是真的想要行銷領域工作，想問各位前輩能否看完給我建議。
我目前準備基本行銷概念證照考試，參考行銷文案各方面基本概論數位行銷google analytics、google adwords 等，積極準備更提升英文為輔助，來為履歷加分，文書處理方面有是行政累積下來的工作經驗，以上是我初步能表達我對於這份工作的誠心。我沒有相關行銷工作經驗，之前都是從事會計行政與行政櫃台比較屬於內勤方面，就學期間半工半讀擔任工讀生從事超商工作。在這過去回顧，自己的個性是活潑，喜歡與人討論，喜歡提案和團隊合作，對於行銷各方位能提高公司的形象與業績這部分會讓在工作上是有成就感，是我對於參與行銷的熱誠與企圖心。
如果沒有相關行銷累積工作經驗要如何說服人資，讓我能得到行銷相關的工作呢?
您好，在您的文章中，有看到這句話"真的想要行銷領域工作"
以現在的您，願意改變現狀，並努力透過各種方式(進修，學習相關領域)改善自我，這個動機本身，就是一種行銷策略與企劃，執行的過程。
在這個瞬息萬變的年代，工作的相關資歷與經驗，也許有一定程度的需要與佔比，但願意接受挑戰，克服行銷上難題，並勇於嘗試各種方法來解決客戶端執行上的困境或需求，態度上的表現更是重要的。
與其說服他者的信任，更需要先對自己產生信心，而信心不完全來自職務相同的經驗值，而是，對這個產業，及所應試的職務，自己有多少的了解，又有多少的熱情與願景動力。
這會是具有影響力的面試前的背景知識(需要自己多做一些相關功課)。
因為行銷不是一層不變的，更非固定技術的專業，是靈活與變通度很急速的角色，對應的是市場的需求，所以，解決問題與探索供需市場的熱情與好奇心，會是最好的自我行銷戰鬥力喔。
行銷在某個程度上其實與業務類似，更是息息相關的，而行銷本身，除了對市場掌握、對成本的概念、對整合資源與資訊的能力是相對重要的。
也許，有相關經驗能讓應試公司在大量應徵者中辨識差異，不過，你個人對產業表達出強烈的企圖心，與人格上願意主動、創新、及敢於接受挑戰與耐操的特質，才會是行銷人所重視的唷。
祝福你
築夢踏實 心想事成
妙言
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就您提及的資訊來看
1.您30+沒有相關經驗，這樣的組合，應該很難靠，"準備證照"+"個性合適"，獲青睞。即便是求才公司寫明了不需經驗(它會選剛畢業的)。
2."說服人資"，那就是讓他看到他想看的，尤其在自我推薦信上
a.過去一年來，我參與勞動部及坊間的[行銷課程，累計60小時]，對於數位行銷、社群行銷、口碑行銷、及行銷黃金圈等，都有一定程度的實作與熟稔。
b.此外，我也參加[多個行銷企劃的社群、及定期的讀書會]，持續保持與市場主流行銷技術的接軌，並累積此領域的人脈。
c.考量我自己非本科系，所以我也常常在自己的FB、Blog，[發表案例研討]，也吸引了不少人與我互動討論
d.您提的證照準備+個性。
以上參考
