- 未填公司未填職務26-30歲
廣告行銷經驗兩年半,國外碩士回來後投履歷都無聲
我目前待業中,工作經驗有兩年半的行銷廣告經驗
(企劃、廣告投放...)都在媒代類的小公司上班
在去年第二份工作離職後去英國完成一個商學院的市場分析碩士學位
目前從台北到新竹工作(個人因素)
在新竹地區一直找不到工作,投履歷都無聲
找的都是【市場分析、數位行銷、數據分析】相關
想找50人以上至千人左右的大中型企業
除了別人主動找的人資關卡後
其他自己的投的履歷都只有被已讀QQ
想請問是因為缺乏實戰經驗以及沒有相關作品集嗎?謝謝
(只有放上之前做過的學生時代,用一些程式語言做的市場分析案例)
您好
這裡看不到你的履歷 ,建議你可以做履歷健檢 ,讓其他前輩從不一樣的角度幫你檢視 ,也許會有你想要的答案 ,在來是 ,也許你自己設定越多 ,設定產業/規模/上班距離/職務/薪資...,當你設定越多 ,是不是選擇機會就越少 ,也許待業時間就會變長 ,在來是 ,當你有技術或學歷後 ,是不是要搭配實務經驗 ,履歷是一環 ,真正的實務經驗是一環 ,你是不是要先盡快去歷練和累積 ,也許可以先從較小的公司先歷練 ,再依經驗和人脈來轉職 ,當你有經驗 /有技術 /有學歷 /有人脈...,你是不是就底氣足 ,你當然就可以找到你更心儀更可以發揮的工作 ,你之前也有一些經驗 ,利用人脈找工作 ,也許就不用跟一堆人爭一個職位 ,自己可以主動一點 ,現在每個公司都有內部推薦 ,這也是一個機制 ,最後最後就是 ,工作也是會有季節性 ,例如現在是年底 ,大部分的人都會等到年終確定入袋後 ,才會轉職 ,所以現在職缺也許就少 ,例如畢業季 ,當學校學生畢業出來投入市場 ,也許那時工作就難找(競爭多) ,這你可能要清楚 ,個人能理解每位待業者的心情 ,看著已讀不回 ,看這著石沉大海 ,這真的很折磨人 ,但工作有時也很難說 ,有時都不會接到通知面試 ,有時又一次好幾家通知面試 ,個人覺得 ,你自己就依你自己的安排就好 ,履歷隨時修訂 ,準備好自己 ,有面試機會就把自己好的一面表現出來 ,剩下的 ,就不要想太多 ,也不要太影響自己的心情 ,面試也沒有標準答案 ,一樣的回答 ,也許A面試官覺得不錯 ,但B面試官卻覺得沒有回答到重點 ,所以我們掌握好我們能掌握的就好 ,是吧 ,以上希望有回答到你的問題 ,也希望你能不吝給予肯定 ,祝福你.
您好,面試邀約不如預期,我認為原因有很多種類,不單是缺乏實戰經驗、沒有相關作品集唷!我提供一些建議,您參考看看。
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履歷已讀,但無邀約:
建議去104履歷診療室找專家忙,效果算顯著,附上連結。 https://resume-clinic.104.com.tw/
缺乏實戰經驗、沒有相關作品集:
建議放寬自己的限制,給自己更多機會,有利於累積實戰經驗,所以是否能不拘限於(50人以上至千人左右的大中型企業)。
而作品集是為了讓別人,快速了解您擅長的作品風格、擅長技能,所以相關性,是可以自己創造+篩選的唷!
針對Q4的求職者:
大部分的企業於第四季,都會啟動人力穩定計畫,目的是留住人才;求職者也開始醞釀年後轉職,所以有經歷的競爭者也會增加,所以企業的回音,也將會久一些。
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以上,希望對您有幫助,如有不清楚的地方,歡迎再提出討論,祝 職涯順利!
1 問題概述
提問者有兩年半行銷經驗及市場分析碩士學位,投履歷至新竹地區大中型企業,卻屢無回應,擔心是因缺乏實戰經驗或作品集。
2 實戰經驗的影響
市場分析與數據分析職位重視實戰經驗,僅有學術案例可能難以滿足企業需求。
3 作品集的重要性
缺乏具體作品集是關鍵問題,需展現專業能力,特別是與企業需求相關的實例。
4 履歷優化
強調過去的廣告投放、數據分析實績,具體數字化成果(如轉化率提升)尤為重要。
5 求職策略調整
在等待理想職位的同時,可先應徵助理或基層數據分析相關職位,積累經驗。
6 尋求職場連結
利用LinkedIn或業界聚會建立人脈,與目標企業的員工交流,增加內推機會。
7 目標範圍擴大
不侷限於新竹地區,考慮大台北或遠距工作,增加求職成功率。
8 技能增強
進一步學習與市場分析相關的軟體(如Tableau、Google Analytics),提升競爭力。
9 作品集製作
以自身經驗為基礎,補充學術案例,設計一個完整的模擬專案作品集。
10 面試技巧準備
準備好實際專案經驗的表述,或碩士論文,突顯你的分析能力和對市場需求的深刻理解。
11 主動出擊
針對目標企業,撰寫客製化履歷與求職信,主動聯繫人資或部門主管。碩士回來後投履歷都無聲,投與碩士論文相近的產業職缺,並擴大投遞縣市,可增加面試機會。
12 祝福你
祝福你找到適合的工作,展現實力,職場道路一帆風順!